Kein Interesse am Zukunftsthema Digitalisierung
Bewerber/inHat sich 2018 bei Vitakraft in Bremen als Produktmanager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Beheben des Bewerbungsstaus, mehr Agilität in Prozessen (HR und sicher auch Fachbereich), wertschätzende Kommunikation, Offenheit für Innovation
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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