Gestaltungsfrei & Lösungsstark – Arbeiten im Super Team
Arbeitsatmosphäre
Offene Kommunikation und wertschätzender Umgang. Viele langjährige Kolleginnen und Kollegen – das spricht für eine starke Unternehmenskultur. Der Generationswechsel gelingt sehr gut.
Image
Nach außen wird das Unternehmen manchmal kritischer gesehen, als es verdient. Wer hier arbeitet, erlebt ein deutlich besseres Miteinander und eine positivere Kultur, als man von außen erwarten würde.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist sehr gut. Arbeitszeiten sind flexibel, und auf persönliche Bedürfnisse wird Rücksicht genommen. Auch in intensiven Phasen findet man Verständnis und Unterstützung, um Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren.
Karriere/Weiterbildung
Ausbau der internen Weiterbildungsmöglichkeiten und klarere Karrierepfade könnten helfen, Mitarbeitende langfristig zu binden und zu motivieren.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Man unterstützt sich gegenseitig, teilt Wissen offen und zieht an einem Strang. Auch in stressigen Phasen bleibt der Umgang respektvoll und hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Vitakraft befindet sich im Wandel und gestaltet den Generationswechsel erfolgreich. Jungen Mitarbeitenden wird eine echte Chance gegeben, während erfahrene Kolleginnen und Kollegen weiterhin voll integriert bleiben. So wird Wissen langfristig weitergegeben, und der respektvolle, wertschätzende Umgang bleibt dabei in einem gesunden Gleichgewicht.
Vorgesetztenverhalten
Aktuell herrscht viel Dynamik im Unternehmen. Die Vorgesetzten geben viel Freiraum, um eigene Ideen einzubringen und Dinge aktiv mitzugestalten. Die Zusammenarbeit zwischen den Bereichen erfolgt auf Augenhöhe, und es gibt spürbare Rückendeckung bei Impulsen und Veränderungsvorschlägen.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind großzügig gestaltet und modern ausgestattet, ebenso die Besprechungsräume. Im Produktionsbereich besteht noch Potenzial, die Arbeitsumgebung weiter zu verbessern. Daran wird bereits gearbeitet, allerdings dauern manche Maßnahmen aufgrund begrenzter Kapazitäten etwas länger.
Kommunikation
Die internen Kommunikationsmedien funktionieren sehr gut. Themen werden zentral gesteuert, und die Bereiche können Projekte und Neuigkeiten über verschiedene Kanäle präsentieren. Die Digitalisierung schreitet erfolgreich voran.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind je nach Bereich sehr unterschiedlich und oft interessant gestaltet. Aufgrund der Unternehmensgröße sind die internen Entwicklungsmöglichkeiten jedoch begrenzt, sodass selbst spannende Tätigkeiten mit der Zeit zur Routine werden können. Insgesamt hat man es aber in der eigenen Hand, wie vielseitig man seinen Arbeitsalltag gestaltet.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung. Es freut uns sehr, dass du dich bei uns wohlfühlst und das Miteinander im Team so positiv erlebst. Deine konstruktiven Hinweise, besonders im Bereich Weiterbildung, können wir nur unterstützen. Dieses Thema haben wir bereits im Fokus, um uns weiter gezielt gemeinsam für die Zukunft aufzustellen.
Schön, dass du Teil unseres Teams bist – auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!
Viele Grüße
Dein Vitakraft-Karriereteam