NEIN
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlichkeit des Gehalts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung, keine Kollegialität. Kein Lob und keine Anerkennung. Kein offenes Ohr und keine Lösungsvorschläge. Belästigung durch Anrufe im frei. Überdimensionaler Arbeitsaufwand, der kaum ordentlich zu schaffen ist, so dass die Bewohner darunter leiden. Null Empathie!
Verbesserungsvorschläge
Faires und gerechtes Führen des Unternehmens durch kompetentes Personal und Änderung des Verhaltens der Vorgesetzten. Wertschätzung aller Mitarbeiter. Umsätzen der Wünsche und Bedürfnisse. Empathie und Respekt gegenüber Mitarbeiter und Bewohner und dessen Angehörigen. Und vieles mehr....
Arbeitsatmosphäre
Kein Lob, keine Wertschätzung!
Kommunikation
Kaum Kommunikation, Wünsche und Bedürfnisse werden nicht angenommen.
Kollegenzusammenhalt
Nur Grüppchenbildung! Es wird viel hinter dem Rücken geredet.
Work-Life-Balance
Urlaub kann genommen werden, man wird aber auch im Urlaub angerufen, wenn Personalmangel ist. Auf Privatleben wird keine Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Konflikte werden nicht besprochen oder gelöst. Man wird oft völlig ignoriert. Eine kritische Meinung darf nicht geäußert werden. Macht man alles mit was Vorgesetzte sagen, dann funktioniert es, aber sonst nicht.
Interessante Aufgaben
Extrem hohe Arbeitsbelastung bis zur totalen Erschöpfung.
Gleichberechtigung
Nur eine Arbeitskraft, keine Wertschätzung!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen haben das Sagen, egal ob PFK oder PHK
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich
Image
Schlechter Ruf, was auch nachvollziehbar ist.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung auf Nachfrage möglich
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns leid, dass Sie in unserer Einrichtung in Bautzen unzufrieden waren. Uns interessiert es, welche konkreten Erfahrungen Sie gemacht haben und würden uns wünschen, dass Sie unter deinemeinung@vitanas.de mit uns Kontakt aufnehmen, um nochmal miteinander ins Gespräch zu kommen. Konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge sind wichtig für uns - diese geben uns die Möglichkeit, kontinuierlich besser zu werden.
Vielen Dank!