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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 280 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Vitanas Gruppe die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 549 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Vitanas Gruppe
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Vitanas Gruppe
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

280 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    39%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    36%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    33%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    32%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    31%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

In letzter Zeit hat sich bei uns einiges zum Positiven verändert. Die Stimmung im Team ist deutlich besser geworden und mittlerweile wird auch wieder viel gemeinsam gelacht. Die Strukturen sind klarer und geben mehr Orientierung im Arbeitsalltag. Besonders schön finde ich, dass inzwischen mehr auf das Wohlbefinden der Mitarbeitenden und der Bewohner geachtet wird. Insgesamt empfinde ich die Arbeitsatmosphäre dadurch als angenehmer und wertschätzender.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist vollkommen okay , eine tägliche Runde im Haus mit allen Bereichen ( Reinigung , Pflege , Küche etc .
Gute und ausführliche Übergaben

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Kollegen Zusammenhalt ist deutlich besser geworden, man freut sich einander wieder zu sehen und kann zusammen lachen !

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man merkt es wird hingeguckt und endlich was umgesetzt!

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2,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Könnte besser sein, ist aber kalt und abgeklärt

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Welche genau?

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