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VIU 
Eyewear
Bewertung

Liebs!

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VIU Eyewear in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man bekommt eine Zusätzliche kleine Vergütung bei Zweitbrillenverkäufe, Du-Kultur, coole Leute und Teams,Tolle hochwertige Produkte und schöne Stores, Auftreten nach außen, Nachhaltigkeitsgedanke,Konzept,Unkompliziert für Kunden

Verbesserungsvorschläge

Betriebliche Altersvorsorge anbieten, Seinen Mitarbeitern unbegrenzte Rabatte geben und nicht nur ein paar Voucher im Jahr

Arbeitsatmosphäre

Alle sind locker,per Du,auch mit den Kunden, sehr Hierarchienflach, Vorgesetzte nehmen einen ernst,Feedback wird angenommen.

Kommunikation

Es gibt Wöchentliche calls in denen die Mitarbeiter über alles wichtige und aktuelle auf dem laufenden gehalten werden und selbst auch Fragen stellen können.

Work-Life-Balance

Kommt aufs Team an, ist in der Optik leider ausschließlich so,dass man unterbesetzt ist. es wird allerdings alles dafür getan,Wünsche nach freien tagen oder Urlauben möglich zu machen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte auf Augenhöhe, nehmen Kritik/ Feedback und Ideen super an, sind jederzeit Ansprechbar

Interessante Aufgaben

Man wird gefördert und gefordert, und es wird auch erwartet dass jeder Mitarbeiter bereit ist sich weiterzuentwickeln. Ansonsten kommt das natürlich stark auf den Bereich an,wir wissen ja alle,was der Alltag eines Optikers im Store ist.

Gleichberechtigung

VIU setzt sich stark für Diversity/Antirassismus/ gegen Homophobie und fürFeminismus ein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Guter Weg, allerdings noch einiges machbar in Zukunft, aber auch in Planung

Gehalt/Sozialleistungen

Ein Weihnachtsgeld wäre top, auch unabhängig von der jeweiligen Performance


Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Herzlichen Dank für deine positive Bewertung und Rückmeldung – dies freut uns enorm!

Selbstverständlich nehmen wir deine Verbesserungsvorschläge ernst, denn es ist unsere Ambition, besser zu werden und uns fortlaufend weiterzuentwickeln, so dass wir für unsere Mitarbeitenden ein "Employer of Choice" sind.

Liebe Grüsse

Dario & Stephanie
HR Talent Acquisition

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