Kann man sich sparen!!!
Arbeitsatmosphäre
Man bekommt extremen Druck möglichst viel zu verkaufen.
Man wird durch Vorgesetze von außen beobachtet oder durch Testkunden überprüft.
Image
Man wirbt als soziales Familienunternehmen...Aha...
Work-Life-Balance
Freizeit bleibt auf der Strecke, man muss ständig einspringen wenn wer krank ist. Man kann seinen Urlaub nicht so eintragen, wie man es gebrauchen könnte. Es gibt von 53 Kalenderwochen im Jahr gefühlt 12 Wochen wo man ohne große Probleme Urlaub eintragen darf, die Urlaubsplannung ist eine Katastrophe, so was habe ich noch nie erlebt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen waren der einzige Grund warum ich es so lange dort ausgehalten habe. Aber vorsichtig wenn man sich zu gut versteht , wird das auch nicht gern gesehen :-(
Vorgesetztenverhalten
Die sogenannten Bereichsleitungen sind oft gar nicht qualifiziert für den Job.... Storeleitungen bekommen immer Druck , damit ihre Mitarbeiter im Store mehr Umsätze machen. Dementsprechend ist man als Storeleitung immer der Verlierer.
Kommunikation
Kommunikation wird in diesem Unternehmen nicht groß geschrieben... so genannte Bereichsleitungen wissen immer alles, geben aber wenig weiter, alles ist geheim.
Gehalt/Benefits
Sehr schlecht. Es wird weit unter dem hessischen Tarifvertag im Einzelhandel bezahlt. Aushilfen bekommen nur Mindestlohn. Bei den Vorstellungsgesprächen werden Versprechen gemacht ,dass man eine Gehaltserhöhung nach einem Jahr durchführt , dabei bleibt es dann auch.
Interessante Aufgaben
Sehr eintönig