182 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
182 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
VOLKE Consulting Engineers GmbH & Co. Planungs KG Bewertungen
VOLKE
Consulting
Engineers
GmbH
&
Co.
Planungs
KG
München
Ihr Unternehmen?
182 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Der schlechteste Arbeitgeber den ich persönlich jemals erlebt habe. Ich bin froh dort bald weg zu sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Volke Consulting Engineers GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die 35h Wochen, ansonsten nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles. Dazu gehört: Gehalt, Mitarbeit, Führungskraft, allgemeine Stimmung, Einstellung der Firma ihren Mitarbeitern gegenüber, leere Versprechen
Verbesserungsvorschläge
Einige Führungskräfte ernsthaft überprüfen da diese absolut unfähig für ihre Position sind. Auch Dinge prüfen wie Gewaltandrohungen sowie der Verkauf von Metro-Produkten an die Mitarbeiter etc...
Arbeitsatmosphäre
Zustände absolut unfassbar schlecht, man wird seitens der hersteller wie niederes Volk behandelt und auch intern ist keine gute Stimmung.
Image
Schlecht. Diese Firma hat kein gutes Image für mich und für viele Mitarbeiter auch.
Work-Life-Balance
35h Wochen sind gut aber die 50h sind eine ernsthafte Zumutung und absolut nicht gerechtfertigt mit den Umständen
Karriere/Weiterbildung
Leere versprechen, keine Weiterbildung möglich, persönliche Weiterbildungen wie Techniker/Meister etc. werden ins lächerliche gezogen oder versucht zu verhindern.
Gehalt/Benefits
Gehalt nicht gerechtfertigt für die Belastung. Benefits quasi nicht vorhanden (eine 50 euro Bonuskarte ist heutzutage ein Standart und keine große Besonderheit wie es in dieser Firma gefeiert wird. Außerdem hat die Firma die Karte für 2-3 Monate abgesetzt um sich dann wieder zu feiern, diese wieder eingeführt zu haben. Wirkt wie Manipulation der Mitarbeiter)
Kollegenzusammenhalt
Viele toxische Umstände zwischen Kollegen wie z.b. schlecht reden hinter dem rücken oder andere mit Absicht ärgern oder ihnen den Arbeitsablauf erschweren um sich darüber lustig zu machen
Umgang mit älteren Kollegen
Ok
Vorgesetztenverhalten
Absolut schlecht. Leere versprechen, Ausraster ohne jeglichen Grund, Mobbing und Gewaltandrohung!...obere Führungskräfte sehen das aber natürlich nicht da dort perfekt gespielt wird...
Arbeitsbedingungen
Sehr schlechtes persönliches Gefühl durch die Umstände der Führungskraft/Mitarbeiter...
Kommunikation
Absolut schlecht, es werden einfach erporbungen eingetragen (50h Woche) eingetragen ohne vorherige Kommunikation zwecks wichtigen Terminen o.Ä....Abgesehen davon wurde in der Bewerbung von diesen 50h Wochen nichts erwähnt
Gleichberechtigung
Ok
Interessante Aufgaben
Anfangs Inreressant in der Entwicklung, nach einer Weile ist es immer das gleiche und oft sehr durchgenudelte Fahrzeuge, körperlich stark belastende Arbeit durch viel über Kopf Arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Okok
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Volke Engineering in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ok
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Geschäftsführung sehr konservativ und kurzfristig denkend. Geschäftszahlen mehr Wert als Mitarbeiter.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Volke Consulting Engineers GmbH & Co Planungs KG in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Selbstständige Arbeitsweise wird ermöglicht, 3/5 Tagen Mobilarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider ist VOLKE sehr an einen OEM gebunden und nicht breit aufgestellt wodurch sich eine Anfälligkeit in Krisen ergibt. Laut den VOLKE Leitlinien ist der Mitarbeiter das höchste Gut - davon ist nichts zu spüren. Kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, keine Weihnachtsfeier, kein Sommerfest, gestrichene Zusatzleistungen, gestrichene Gehaltserhöhungen (in Zeiten sehr hoher Inflation!).
Keine höhenverstellbaren Schreibtische. Keine Bluetooth Headsets (müssen selbst bezahlt werden)
Verbesserungsvorschläge
- Breiter aufstellen, nicht nur von einem OEM abhängig sein (sehr krisenanfällig!)
- profitables Testzentrum aufbauen um OEM mehr Leistungen anbieten zu können
- Höhenverstellbare Schreibtische anschaffen
- Bluetooth Headsets anschaffen
- Gehaltserhöhung nicht aussetzen
- Pluxee Card Zahlungen nicht aussetzen
- JobRad anbieten (Tipp an die Geschäftsführung: dadurch können mit geringem Verwaltungsaufwand Lohnkosten gespart werden)
- Urlaubs/Weihnachtsgeld zahlen
Arbeitsatmosphäre
Selbstständiges Arbeiten und freies Handeln.
Image
Unter den Mitarbeitern wird viel gejammert. Gründe: Wertschätzung des Mitarbeiters, ausgesetzte/geringe Gehaltserhöhungen, Sozialleistungen (Zuschüsse), Auftragslage, Abhängigkeit von einem OEM
Work-Life-Balance
35h/Woche ist die Regel. 30 Tage Urlaub. Gleitzeitausgleich.
Karriere/Weiterbildung
Es werden nur Pflichtschulungen durchgeführt. Keine Aufstiegsmöglichkeiten, da die Hierarchien sehr flach sind. Mitarbeiter haben prinzipiell keine Perspektive aufzusteigen.
Gehalt/Benefits
Gehälter nur Durchschnitt. Kein Urlaubsgeld, kein Weihnachtsgeld. Sobald der OEM eine Krise suggeriert oder Verträge kürzt wird extrem gespart und Gehaltsanpassungen sowie Zusatzleistungen gestrichen z.B. 25€ Pluxee-Card-Gutschrift. Kein Essenszuschuss, kein Fahrtzuschuss,
Vorgesetztenverhalten
Es macht als Mitarbeiter den Eindruck, dass Vorgesetzte von der Geschäftsführung unter Druck gesetzt werden und wenig entgegenzusetzen haben, da sonst Konsequenzen drohen. AL steht für Gespräche immer bereit.
Arbeitsbedingungen
Es wird nur das nötigste Arbeitsequipment angeschafft. Keine höhenverstellbaren Schreibtische. Es werden ausschließlich überteuerte DELL Notebooks angeschafft. Es gibt nur kabelgebundene Headsets, Bluetooth Headsets müssen selbst bezahlt werden.
Kommunikation
Obwohl es die Unternehmensleitlinien vorschreiben gibt es keine offene Kommunikation der Geschäftszahlen. Es heißt nur der Kunde hat gekürzt, deshalb kürzt Volke auch. Geschäftsführer verstecken sich und treten nie vor Mitarbeiter. Schlechte Informationen müssen von Abteilungsleitern kommuniziert werden. Jahresabschluss E-Mail der Geschäftsführung scheint KI generiert zu sein und ist pauschal und nicht aussagekräftigformuliert.
Interessante Aufgaben
Interessante und abwechslungsreiche Projekte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Unverständnis über die Gesamtsituation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Volke Consulting Engineers GmbH & Co Planungs KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Kolleginnen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Social Media Auftritt der Firma Volke ist peinlich. In den letzten Monaten wird nur zu Feiertagen gepostet? "Schönen Feiertag euch" - welchen Mehrwert bringt das? Wen interessiert das? Wie kann so etwas freigegeben werden?
Verbesserungsvorschläge
Mehr mit der Zeit gehen, man arbeitet hier noch wie in 1990, alles auf Papier. Was soll das?
Kommunikation
Intern wird viel zu wenig kommuniziert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Volke
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Volke Engineering in München gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles was Spaß macht wird unterbunden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Erst wird viel versprochen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei Volke Consulting Engineers GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches wenn auch zu wenig bezahltes Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Art und Weise des Umgangs
Verbesserungsvorschläge
Es sollte Standard sein, tolle Arbeitsplätze zu haben.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man passende Kollegen hat, dann auch 5 Sterne
Vorgesetztenverhalten
Kommt drauf an wer es ist....
Kommunikation
Miserabel, weil man alles erst zum Schluss gesagt bekommt
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Volke - zurück zu alten Arbeitsweisen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Volke Consulting Engineers GmbH & Co. Planungs KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der kollegiale Umgang untereinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktionismus ohne Prüfung der Mitarbeiterbedürfnisse aufgrund einzelner Stimmen.
Verbesserungsvorschläge
Homeoffice wieder mitarbeiterfreundlicher gestalten!!!
Die Schotterparkplätze sollten mit optischen Trennern versehen werden, dadurch könnten einige Fahrzeuge mehr geparkt werden, da sonst gerne viel Abstand zwischen den Autos gelassen wird.
Ansonsten siehe Punkt Benefits unter Gehalt/Sozialleistungen.
Arbeitsatmosphäre
Seit Anpassung der Homeoffice Regelung deutlich schlechter!
Work-Life-Balance
Die Homeoffice Regelung wurde aus fadenscheinigen Gründen angepasst und die Anwesenheitspflicht von 20% auf 60% erhöht.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind stets hilfsbereit und nett.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt und geben ihre Erfahrungen gerne weiter. Diese werden auch dankbar angenommen.
Arbeitsbedingungen
Der Laptop ist für die Aufgaben ausreichend stark und es werden genügend Bildschirme bereit gestellt. Lediglich die Headsets dürften gerne kabellos sein.
Kommunikation
Die Kommunikation ist meiner Meinung nach gut. Ich habe immer alle Informationen bekommen, die ich für meine Tätigkeiten benötigt habe. Manchmal muss man nachfragen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist in Ordnung, wenn man die Branche über ganz Deutschland betrachtet. Betrachtet man den Raum München sollte es höher ausfallen.
Bei den Benefits ist noch Potential nach oben, mit zum Beispiel einem Gym-/Wellpass oder einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge der über das gesetzliche Mindestmaß hinausgeht.
Interessante Aufgaben
Das hängt ein bisschen von den aktuellen Projekten ab, aber wo ist das nicht so ;) Wenn man damit zurecht kommt, nicht alle paar Wochen ein neues Projekt auf dem Tisch zu haben und bereit ist sich in Themen einzuarbeiten, findet man immer interessante Aspekte.
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber, Gemeinsam statt gegeneinander
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Volke Consulting Engineers GmbH & Co. Planungs KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Insgesamt ein sehr fairer Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Humor im Team ist Pflicht und macht den Alltag deutlich leichter :)
Work-Life-Balance
35h, Gleitzeit möglich, TOP, Urlaub und private Termine lassen sich gut planen.
Kollegenzusammenhalt
TOP
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind geschätzt, vor allem wegen ihrer Erfahrung. Das Wissen wird im Team weitergegeben.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich, es wird nie langweilig. Es gibt zwar Routine, aber auch immer wieder neue Themen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
ein angeschlagenes Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Volke Consulting Engineers GmbH & Co. Planungs KG in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es ist wie ein verlassenes Haus. Niemand in den Fluren, leere Büros, altes und verlassenes Material überall.
Karriere/Weiterbildung
Viele Jahre hier und sie haben nie auch nur einen einzigen Kurs angeboten, keine Schulung, nichts dergleichen
Kollegenzusammenhalt
Viele sind im Homeoffice, andere reden nicht, wenig Kommunikation, wir treffen uns nicht einmal mehr, um Aktivitäten außerhalb der Arbeit zu machen
Vorgesetztenverhalten
Gibt es ihn überhaupt? Man sieht ihn kaum … schlecht.
Arbeitsbedingungen
veraltetes Material
Kommunikation
Zwischen den Chefs und den Mitarbeitern? Null. Wir erfahren nicht, wie es dem Unternehmen geht. Wir wissen nicht, welche Projekte in der Zukunft geplant sind, und es gibt keinerlei Besprechungen, um über das Unternehmen zu sprechen
Gehalt/Benefits
Zumindest zahlt er pünktlich. Wenig, aber pünktlich. Das Einzige, was hervorzuheben is
Interessante Aufgaben
Vor Jahren gab es noch mehrere interessante Projekte. Und heute? Niemand weiß irgendetwas
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die Firma Volke - falsche Ansätze überall
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Volke Consulting Engineers GmbH & Co Planungs KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
35h
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Micromanagement, kaum Home Office weil kein Vertrauen in die Angestellten
Verbesserungsvorschläge
Im 21. Jahrhundert ankommen. New Work gibt es hier 0
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 201 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird VOLKE Consulting Engineers Planungs durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte). 49% der Bewertenden würden VOLKE Consulting Engineers Planungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 201 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 201 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich VOLKE Consulting Engineers Planungs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.