Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Volksbank Beckum-Lippstadt die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Teilweise katastrophal. Man muss aufgrund des starken Flurfunks aufpassen was man wem sagt. Die Führungsebenen sind oft sehr starr in ihrer Meinung und lassen keine Änderungen zu.
Der Großteil der Belegschaft steht einem zur Seiten und unterstützt, wo es nur geht.
Zu versteift in die eigenen Meinungen. Wünsche und Anregungen werden mit einem Murren entgegengenommen und anschließend hört man nie wieder was zu der angesprochenen Thematik.
Die Möglichkeiten an sich sind noch vorhanden und abwechslungsreich. Durch den stetigen Stellenabbau und die Auslagerungen wird es jedoch weniger.
Die Arbeitsatmosphäre ist in den meisten Abteilungen aufgrund der größtenteils netten und kompetenten Kollegen gut bis sehr gut.