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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 101 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Volksbank - Die Gestalterbank die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 246 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Volksbank - Die Gestalterbank
Branchendurchschnitt: Banken

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Volksbank - Die Gestalterbank
Branchendurchschnitt: Banken

Die meist gewählten Kulturfaktoren

101 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    64%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    62%

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    61%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

es herrscht eine wertschätzende Arbeitsatmophäe

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird auf die privaten Belange Rücksicht genommen

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

sehr guter Zusammenhalt

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

beispielhaft, jederzeit ein offenes Ohr. Auf die Aussagen kann man sich 100 % verlassen.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Probleme werden offen angesprochen, kein Nachtreten bei Fehlern

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5,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

die Arbeit war sehr abwechslungsreich und herausfordernd.

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