Viel Freiraum um sich zu entwickeln
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer offen für neue Ideen, wir sind oft Vorreiter in bestimmten Bereichen. Auch mal ungewöhnliche Wege gehen. Andere als andere sein. Mut für das Besondere
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Übernahme von Azubis wird recht spät kommuniziert, bleiben zu lange im Ungewissen wo sie hinkommen
Verbesserungsvorschläge
Konzepte für Planung von Auszeiten, Pflegezeit, Elternzeit sowie für Übergang in Rentenzeit, Nachfolge frühzeitig intern regeln
Arbeitsatmosphäre
Tolles Miteinander in den einzelnen Teams aber auch übergreifend
Kommunikation
Grundsätzlich offen und direkt.
Kollegenzusammenhalt
Sehr hilfsbereit, viel Unterstützung
Work-Life-Balance
Seminare dazu gibt es, Umsetzung liegt an jedem selber.
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei
Interessante Aufgaben
Täglich was Neues, keine Langeweile und immer anspruchsvoll
Gleichberechtigung
Frauen werden gefördert, je nach Altersgruppen ist aber immer noch Luft nach oben. Rückkehr aus der Elternzeit ist gewünscht sofern man gut ist. Hier fehlt es noch an einem Konzept.
Umgang mit älteren Kollegen
Wert von Erfahrung ist bewusst. Weitergabe von Wissen wird gut umgesetzt
Arbeitsbedingungen
Wird immer besser. Moderne Arbeitsplätze, cleandesk, remote, kostenfrei Kaffee und Wasser.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird alles durchleuchtet und optimiert. Super
Gehalt/Sozialleistungen
Besser als bei manch anderen Banken, aber teilweise bei speziellen Tätigkeiten noch Luft nach oben
Image
Besonders die Ausbildung bei uns hat super Image. Tolle Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Talentschmiede, Führungscoach, Ausbildungscoach, eigenes Schulungskonzept als Basis und auch alle Seminarreihe vom Verband. Weiterbildung wird als Standard gesehen und ist unverzichtbar. Es ist alles möglich