Fair und Fördernd!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die faire Behandlung, die Sonderkonditionen für Mitarbeiter, das familiäre Miteinander, ehrliche Arbeit, Förderung und Aufstieg bei guten Leistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Es sollte im Internet nicht versprochen werden, dass Auszubildende anschliessend übernommen werden, bei einigen Kandidaten hemmt dies die Leistungsbereitschaft. Auch bei externen Einstellungen sollte das ein oder andere mal von dem Recht Gebrauch gemacht werden, in der Probezeit ein Arbeitsverhältnis wieder zu beenden. Die teils sehr lockere Vertriebspolitik ermöglicht einigen Mitarbeitern Höchleistungen, andere wiederum ruhen sich deswegen aus. Meine Idee ist die engagierten Mitarbeiter zu fördern und mit Arbeitsverweigerern auch mal ins direkte Gespräch zu gehen. Erstere fühlen sich dann auch mehr wertgeschätzt. Dies alles ist Kritik auf höchstem Niveau, die Volksbank Oberberg ist ein sehr guter Arbeitgeber und lässt sich nicht von Fehlentscheidungen umliegender Institute beeinflussen. Wir gehen einen unkonventionellen Weg, der funktioniert!
Work-Life-Balance
Es gibt viele Freiheiten sich die Arbeitszeit einzuteilen bzw. Mehrarbeit an anderer Stelle wieder abzufeiern. Es wäre schön wenn Überstunden nicht schon nach 20 Stunden abgeschnitten werden würden.
Arbeitsbedingungen
In die Technik und Digitalisierung wurde stark investiert. Sehr gut!