Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Volkswagen Automobile Rhein-Neckar die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 38 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
15 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gute Kommunikation, es ist normal, dass nicht alles kommuniziert werden kann.
Ich fühle mich wohl und arbeite nach dem Credo: behandle anderes so wie du behandelt werden möchtest. So ist alles prima.
Passt, hier ist natürlich auch Eigeninitiative gefragt, Offenheit und Ehrlichkeit.
In meiner Abteilung einwandfrei.
Leute sind nicht so ganz zufrieden.
Von der Abteilung zur Abteilung unterschiedlich. Aber die Geschäftsleitung tut viel dafür, dass es uns gut geht im Rahmen der Möglichkeiten.