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Bewertungen

623 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 93%
Score-Details

623 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

455 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 35 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

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Finde heraus, was Mitarbeiter von Volkswagen Financial Services über den Umgang mit Corona sagen.

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Gute Bezahlung...

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Volkswagen Financial Services in Braunschweig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alte weiße Männer mit Rückständigen Vorstellungen zur Arbeitswelt. Angst vor neuen Technologien. Die "TROTZDEM" Mentalität (Wenn ein Spezialist sagt, dass eine Entscheidung schlecht / falsch / zu kurz gedacht / zeitlich zu knapp bemessen ist, dann sollte auf diesen gehört werden und nicht "mach es trotzdem so" gesagt werden!)

Verbesserungsvorschläge

Rückständige Ansichten von Vorständen wie "Leute arbeiten nur im Büro richtig und gut" ablegen. Endlich modern werden, digital und agil werden - und das nicht nur vordergründig und über Lippenbekenntnisse, sondern WIRKLICH.

Arbeitsatmosphäre

Einerseits ist Vertrauen eines der Grundwerte. Allerdings werden Personen "bestraft" dafür, wenn sie auf Fehler und Probleme hinweisen.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist abhänig von der eigenen Gestaltung. Viele Mitarbeiter übernehmen sich und das Unternehmen heißt das eher gut, als dass aktiv dagegen vorgegangen wird.

Karriere/Weiterbildung

Karriere nur durch Sichtbarkeit. Für Spezialisten und nicht so extrovertierte Kollegen ist das Schwer. Und Karriere bedeutet immer "Führung" und nicht Spezialistenlaufbahn.

Gehalt/Sozialleistungen

Wir gehören definitiv zum gut verdienenden Teil der Bevölkerung, das steht fest. Im Vergleich mit zu anderen IT Firmen, war der Unterschied allerdings schon mal höher.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der kostenlose Kaffee in den Kaffeeküchen ist Fair Trade und Bio. Das ist lobenswert! Es gibt wirklich Bienenstöcke auf dem Firmengelände.
Alerdings müssen wir uns nichts vormachen: Das ist Imagepflege.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt und die Zusammenarbeit unter den Kollegen ist top

Vorgesetztenverhalten

Viele Vorgesetzte stehen unter dem Druck ihres Vorgesetzten. Diesen geben sie so weiter. Viel zu oft gilt "Mach es trotzdem, auch wenn Du sagst, dass die Entscheidung suboptimal bzw. falsch ist.".

Arbeitsbedingungen

In diesem Bereich besteht Verbesserungsbedarf. Großraumbüros sind zwar mit Höhenverstellbaren Tischen und hochwertigen Schreibtischstühlen versehen, doch sind diese Großraumbüros eher für die Anforderung von Sachbearbeitern ausgereichtet und nicht auf die Bedürfnisse von agilen Softwareentwicklungsteams. Mich schränken die allermeisten unserer Büros ein.

Kommunikation

Ja, es werden viele Informationen statt. Allerdings auf sehr oberflächlichem Niveau

Gleichberechtigung

Aus meiner Sicht ist Gleichberechtigung vorhanden, doch ich bin weiß, männlich und fast 40. Im allgemeinen glaube ich nicht, dass genug für Gleichberechtigung getan wird.
Besonders hervorheben möchte ich, dass große Maßnahmen zum Thema Diversität und gleichberechtigungen gemacht werden, jedoch geht es dabei am Ende eher um erhöhung der Gewinne und nicht um Gleichberechtigung und Diversität als Selbstzweck.

Interessante Aufgaben

Teilweise sind die Aufgaben definitiv Interessant. Der Aspekt "Einfluss auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietets" ja, wenn man sich einen neuen Bereich sucht, also sich innerhalb der Firma wegbewirbt. Sobald man in seiner Position ist, gilt oft "Command and Control".


Image

Umgang mit älteren Kollegen

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Top Arbeitgeber, der viel in seine Mitarbeiter investiert

4,5
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Volkswagen Financial Services / Volkswagen Bank in Braunschweig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Aufwand, der in gute Arbeitsbedingungen und zufriedene Mitarbeiter gesteckt wird

Verbesserungsvorschläge

Den Wandel, in dem sich das Unternehmen befindet, den Mitarbeitern noch besser erklären.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Kim Täge

Wir freuen uns sehr über Dein positives und konstruktives Feedback!

Gut - aber kann noch besser werden

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Volkswagen Financial Services in Braunschweig gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Super Team

Work-Life-Balance

7 Stunden stehen im Vertrag, die Realität sieht anders aus. Es meckert aber auch niemand, wenn man mal früher los muss.
Zu einem zeitgemäßen AG gehört heute einfach die Möglichkeit, mehr als 2x in der Woche Home Office zu machen! Grade im jur. Bereich ist eine physische Anwesenheit einfach nicht erforderlich.

Karriere/Weiterbildung

Viele und hochwertige Möglichkeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Wenn ihr wollt, dass eure Juristen rund um die Uhr erreichbar sind und ohne sich zu beschweren ordentlich Überstunden schrubben- bezahlt sie verdammt nochmal angemessen und setzt sie auf T+.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Freundlich und fair.

Arbeitsbedingungen

Was du brauchst, bekommst du.

Kommunikation

Transparenz ist top.

Interessante Aufgaben

Alles was das Herz begehrt.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena Scholz

Vielen Dank für Dein konstruktives Feedback!

Guter Arbeitgeber in Finance

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Volkswagen Financial Services / Volkswagen Bank in Braunschweig gearbeitet.

Gleichberechtigung

Frauen sind immer noch benachteiligt.. z.B. beim Gehalt. Trotz Tarif große Unterschiede und wenig Transparenz und Unterstützung von Vorgesetzten zum fairen Gehalt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena Scholz

Ein wichtiges Thema - vielen Dank für Deinen Denkanstoß!

Mehr Work-Life-Balance geht nicht

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Volkswagen Financial Services - VWFS in Braunschweig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird darauf geachtet, was für die Arbeitnehmer gut sein kann. Natürlich steckt da auch ein starker Betriebsrat dahinter. Aber der Arbeitgeber muss sich auch darauf einlassen. Und das tut er. Die Flexibilität, mit der aus Probleme reagiert wird, finde ich gut.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena Scholz

Danke für Deine Worte!

Top Arbeitgeber während Pandemie mit minimalen Mankos

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VOLKSWAGEN FINANCIAL SERVICES AKTIENGESELLSCHAFT in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die schnelle Reaktion auf Corona und entsprechende Anpassungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Aktuell gibt es zu viele Großprojekte mit gleich hoher Priorität - das macht es für manche Teams kompliziert hinsichtlich der Kapazitäten.

Arbeitsatmosphäre

Prinzipiell gut und natürlich teamabhängig. Man ist bemüht die Motivation hoch zu halten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Im Lokalraum stark ausgeprägt

Vorgesetztenverhalten

Gut, empathische und rücksichtsvolle Chefs.

Arbeitsbedingungen

Full Remote Work = Homeoffice wird gefördert und ist voll im Alltag angekommen


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena Scholz

Vielen Dank für Dein ausführliches und ehrliches Feedback! Wir freuen uns!

Work Life Balance gelingt

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei VOLKSWAGEN FINANCIAL SERVICES AKTIENGESELLSCHAFT in Berlin gearbeitet.

Work-Life-Balance

Ich (w) wurde mit 47 Jahren in Teilzeit eingestellt. Dafür werde ich dem Konzern immer dankbar sein. Konnte mich in kurzer Zeit auf eine Vollzeitstelle entwickeln. Immer mehr Kollegen auch FK nehmen Elternmonate. Es werden sogar Auszeiten für Pflege von Angehörigen ermöglicht!

Gleichberechtigung

Weibliche Führungskräfte und Rollenvorbilder fehlen weitgehend. Nur HR ist weiblich geführt und weiblich dominiert.


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena Scholz

Danke für Deine positive Rückmeldung!

Noch immer mit Abstand der beste Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Volkswagen Financial Services AG, Braunschweig in Braunschweig gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Bitte bei den neuen Raumkonzepten auch kleinere Büros umsetzen. Nicht jede*r Mitarbeitende kann im Großraumbüro gut und konzentriert arbeiten (z.B. hochsensible Personen)

Karriere/Weiterbildung

In den letzten Jahren wurde im Hinblick auf Weiterbildung viel in Bewegung gesetzt. Mittlerweile werden sogar die Kosten für Studiengänge, z.B. Data Science, UX, etc. übernommen.

Sowohl Fach- als auch Führungskarriere ist möglich, erfordert aber natürlich ein besonderes Engagement.

Gehalt/Sozialleistungen

Weit über Durchschnitt, sowohl das Gehalt als auch die Sozialleistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ob der Wechsel zu Ökostrom, Verzicht auf Einweggeschirr aus Plastik, Bio/Fairtrade Kaffee in den Automaten- es wird im Großen und im Kleinen etwas bewegt. Bitte weiter so!

Arbeitsbedingungen

Im Büro gibt es die bestmögliche Ausstattung, der Campus bietet moderne Arbeitsräume mit innovativen Konzepten.

Interessante Aufgaben

Es gibt permanent neue Projekte, so dass man immer wieder neue/andere Aufgaben übernehmen kann.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Verena Scholz

Vielen lieben Dank für Dein ausführliches und positives Feedback!

Top Arbeitgeber! Natürlich Nachteile eines Großkonzerns, aber generell wird das Privatleben stark berücksichtigt!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Volkswagen Financial Services in Wolfsburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, sehr nette Chefs


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Juliane Gruß

Mit Deiner Bewertung hilfst Du uns besser zu werden! Vielen Dank für Deine Mühe!

Vertrieb Großkunden

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Volkswagen Financial Services - VWFS in Braunschweig gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Vielfältigkeit die geboten wird und das absolute Vertrauen in den Arbeitnehmer

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Entscheidungen dauern recht lange aufgrund der Größe, Unternehmensstruktur und vielen Vorgesetzten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Juliane Gruß

Vielen Dank für Deine differenzierte Bewertung! Deine Mühe wissen wir sehr zu schätzen!

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