17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Remote 1st und der Bereich der E-Mobilität, was letzlich die Zukunft ist
Leider fehlen weiterhin die Zukunftsideen und die Tatsache, dass gerade im Führungsteam nur der eigene Job und das eigene Vorankommen wichtig ist (typische Konzerndencken)
fangt an auf eure Mitarbeiter zu hören, sonst verliert ihr noch mehr gute Mitarbeiter. hört auf euch in zig Präsentationen zu verlieren und konzentriert euch auf das Wesentliche. Der VW Sparhammer wird leider auch VWGC & Elli treffen.
zu spät zu Meetings kommen ist leider Standard, was ich bei remote 1st einfach nicht verstehen kann.
wird aktuell, auch durch die Presse, immer schlechter
diese ist wirklich gut
schlecht bis gar nicht vorhanden. Pro MA EUR 500, damit kannst du leider gar nichts weiterbilden.
okay
wenn sie/er aus dem Konzern kommt und du Glück hast, sehr gut, wenn du Pech hast ist sie/er eine VW Eigengewächs und sie/ihn interessiert leider nur das eigene Überleben bis zur Rente. Standard Konzerndenken, bloß keineVerantwortung übernehmen bzw. Innovationen zu lassen
Der Flurfunk funktioniert rudimentär gut ... und deutlich besser als offizielle Informationen
teilweise ja, leider mehr und mehr nein. Innovationen werden klein gehalten.
Ich habe die Zeit als Werkstudent sehr genossen; ich glaube, meine persönliche Erfahrung wurde auch durch meinen (tollen) Manager positiv beeinflusst. Die Flexibilität bei den Arbeitszeiten habe ich jedoch sehr geschätzt, und meine Kollegen waren allesamt tolle Leute.
Das Unternehmen befand sich in einer Phase vieler Veränderungen, die den Werkstudenten nicht immer gut vermittelt wurden, was mich etwas gestoert hätte, wenn ich langfristig bleiben wollte. Mir ist auch aufgefallen, dass Werkstudenten oft nicht fest angestellt wurden, was schade war, da wir alle Aufgaben mit Verantwortung hatten und wie reguläre Mitarbeiter arbeiteten.
100% Homeoffice
Intransparent Kommunikation und keine Unternehmensstrategie
Office Dogs, Mitarbeiter weiterentwickeln, Gehaltsentwicklung und Verbesserung der Führungskultur und Kommunikation
Sehr unklare Unternehmensperspektive
Mitarbeiter glauben selbst nicht an die eigenen Produkte
Work ohne Life
Keine Aufstiegschancen, Schulungen gibt es nur wenn zwingend erforderlich, keine Weiterbildung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
Nicht konkurrenzfähig innerhalb des Konzerns, keine Gehaltsentwicklung vorhanden
Am Ende mehr Schein als wirklich sein
Abhängig vom Team teilweise sehr gut
Mitarbeiter werden von den Führungskräften permanent unter Druck gesetzt
Man muss um alles kämpfen was man zu. Arbeiten benötigt und über die allgemeine Standardausstattung hinausgeht
Sehr intransparent
Mitarbeiter in Teilzeit müssen genauso viel leisten wie Vollzeitbeschäftigte; Mitarbeiter mit Kind werden teilweise benachteiligt; Kollegen bekommen nach der Elternzeit konsequent nur noch minderwertige Aufgaben
Teils ja, oft jedoch auch viel „Handlanger“ Aufgaben
Offene Kultur; Einbettung in den VW Konzern
Die phänomenale Aufbruchstimmung
Komplexe Themen einfacher an die Belegschaft kommunizieren.
Elektrifizierend
Auf dem Weg zur Nummer 1
Rasantes Wachstum braucht leidenschaftlichen Einsatz. Homeoffice und Flexible Arbeitszeitgestaltung gehören dazu!
Viel Learning bei Doing plus Hausakademie, Weiterbildungswerkzeuge im Anlauf
Gute Bezahlung plus verschiedene AddOns
Volle Identifikation
Das Team zählt!
Frage erübrigt sich
Viele Freiheiten für den Weg zum Ziel, gute Kommunikation, lange Leine
Alles vorhanden, Entrepreneursspirit
Komplexe Strukturen benötigen gute Kommunikation
Gehört zur DNA
Wohin man sieht!
Super Einarbeitung, nette und hilfsbereite Kollegen und eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Es ist international ausgerichtet und man kann viel von Experten und den Fachbereichen lernen.
Openness, we are really working together. Even if a lot will be shared, you should be proactive in a fast growing environment. A good thing personally.
you don´t always notice that the working time is actually done, when working home.
too new to comment this. But the topic is on the lists.
So verdient kununu Geld.