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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Widersprüchliche Aussagen - Präsenz erwünscht - kein Feedback
Bewerber/inHat sich 2021 als Sachbearbeiter*in beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
An Aussagen festhalten - Beim Zweitgespräch nicht das Erstgespräch wiederholen und besseres Zeitmanagement planen, genug Puffer zwischen 2 Bewerbern wählen.
Bewerbungsfragen
- Es wurde ein ganzer Fragenkatalog abgearbeitet. Beste Frage: wie würde man reagieren, wenn man im Restaurant ein Steak bestellt und stattdessen ein Schnitzel bekommt....
- keine besonderen Fragen, da aus Bewerbung eindeutig hervorging.
- Es wurde mehrfach nachgefragt wie man auf Teamereignisse/Lästereien und Mobbing reagieren würde. Wie man sich im Team sieht...
- Der ganze Prozess war aber sehr professionell. Anfangs wurde gesagt, dass ein Zweitgespräch auch online stattfinden kann und dann wurde aber dennoch die Präsenz erwünscht.
- Nach der Absage gab es auf Rückfrage leider auch kein Feedback.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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