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Bewertung

Mehrfachbewertung

Ein guter Arbeitgeber? -Wir wollen mal nicht untertreiben!

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Volvo Car Germany GmbH in Dietzenbach gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich lebe und liebe die Firmenphilosophie!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht tatsächlich nichts. Wie gesagt, an der Kommunikation könnte gearbeitet werden.

Verbesserungsvorschläge

Besser geht immer, aber mir fällt jetzt nichts direkt ein, was ein Mangel wäre. Maximal kleine Stellschrauben, die auch wieder individuell wären.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist super und man wird als Mitarbeiter geschätzt.

Image

Das Image ist gut, könnte aber besser sein. Allgemein einfach.

Work-Life-Balance

Also wenn es einen Arbeitgeber da draußen gibt, dem seine Mitarbeiter WIRKLICH am Herzen liegen, dann ist das Volvo. Die Firmenphilosophie ist nicht nur ein Aushängeschild als Marketing, sondern gelebte Kultur! Der Mensch steht im Vordergrung. Das reicht vom flexiblen fern bleiben aus privaten Gründen bis hin zur Begleitung bei einer Genesung oder einem dedizierten Service für Mitarbeiter, der einem in allen möglichen Lebenslagen, ganz anonym, Unterstützung anbietet.

Karriere/Weiterbildung

Wird alles geboten, aber man muss es selbst angehen. Also Newsletter abonnieren oder regelmäßig im Mitarbeiter Portal vorbei schauen.

Gehalt/Benefits

Alles, was man sich wünscht und noch mehr ;)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das ist quasi das zweite Aushängeschild der Firma und wird ebenfalls gelebt.

Kollegenzusammenhalt

Grundsätzlich ist das gegeben, aber schwarze Schafe gibt es überall und die hauen einen natürlich auch hier in die Pfanne, aber dafür kann der Arbeitgeber relativ wenig. Es wird schon stark auf die Mitarbeiter eingegangen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wie bereits zuvor bemerkt, wird auf die Mitarbeiter eingegangen. Mit dem Alter wird man nun mal langsamer und schafft auch nicht mehr so viel oder versteht alles auf Anhieb, aber das spielt keine große Rolle. Jeder leistet seinen Beitrag und wird seinen Stärken entsprechend eingesetzt.

Vorgesetztenverhalten

Es wird nicht immer alles mit allen besprochen, aber es werden definitiv Entscheidungen zusammen mit den Mitarbeitern ausgearbeitet.

Arbeitsbedingungen

Also wenn eine Firma in der Zukunft lebt, dann Volvo. Jeder Arbeitsplatz ist mit höhenverstellbaren Tischen ausgestattet, es wird die neueste Technik verwendet und alle Arbeitsmittel werden selbstverständlich gestellt. Ihr habt Zoom-Meetings? Wir buchen uns Konferenzräume über Tablets an den Eingängen oder online und fahren vollelektrische Firmenwagen, welche sich am Arbeitsplatz Laden lassen.

Kommunikation

Kommunikation gehört leider nicht zu den Stärken. Wichtige Informationen sind meist schneller beim Kunden, als bei der Kundenbetreuung. Hier besteht definitiv noch Luft nach oben.

Gleichberechtigung

Ich kenne kein Unternehmen, das so divers aufgestellt ist. Allein dieser Standort bietet so viele Nationalitäten, Fremdsprachen und Individuen, wie es in manchen Firmen nicht einmal Unternehmensweit der Fall ist und alle kommen gut miteinander aus.

Interessante Aufgaben

So viele verschiedene Bereiche in einem Tätigkeitsfeld gibt es tatsächlich leider nicht, aber generell ist die Vielfalt groß und es wird auch auf Mitarbeiter eingegangen, Vorlieben berücksichtigt und darauf geachtet, dass man sich nicht überlastet. "Wir handeln mit toter Ware und nicht mit Kinderherzen"; es gibt also keinen Grund für Druck, lediglich Herausforderungen.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.