Volvo Financial Services - es kommt immer auf die Sichtweise an
Arbeitsatmosphäre
Ich verbringe so viel Zeit auf der Arbeit - eine positive Umgebung finde ich daher super wichtig. In meinen Augen ist dies gegeben. Es wird viel gelacht, ich kann um Hilfe & Rat fragen ohne, dass es als Schwäche ausgelegt wird. Eine "Kultur" kann man nicht erzwingen, aber man kann daran arbeiten - und das ist etwas was definitiv passiert.
Work-Life-Balance
Liegt nicht nur in der Verantwortung der Führungskraft, sondern auch in der Verantwortung jedes Einzelnen dies sicherzustellen. Arbeitszeiten werden getrackt und sollte es zu Überstunden kommen, können diese als freie Tage genommen werden
Karriere/Weiterbildung
Als Teil der Volvo Gruppe gibt es ein großes Feld an Optionen. Andere Geschäftseinheit, anderes Land. Lokale Weiterbildung, Weiterbildung über die Volvo Group University. Viel hängt vom Mitarbeiter und seiner Bereitschaft ab. Ich selbst habe als Zeitarbeitskraft im Marketing angefangen
Gehalt/Benefits
Es gibt immer einen der mehr verdient. Ich bin zufrieden. In fast 20 Jahren habe ich mein Gehalt noch nie verspätet bekommen; es gibt VL, einen potentiellen Jahresbonus
Kollegenzusammenhalt
In meinen Augen ist der Zusammenhalt gegeben und es herrscht ein überwiegend vertrauensvoller Umgang. Wie im richtigen Leben kommt nicht jeder mit jedem gut aus und manche Menschen sind einem sympathischer als andere. Sehr subjektiv und wird wahrscheinlich von MitarbeiterIn zu MitarbeiterIn und Abteilung zu Abteilung unterschiedlich bewertet
Gleichberechtigung
Als Mann ist es schwierig das zu bewerten. Aus meiner Sicht entscheidet bei uns nicht das Geschlecht, sondern die Kombination fachlicher und menschlicher Faktoren.
Interessante Aufgaben
Ich lerne jeden Tag dazu und habe innerhalb und außerhalb meines Arbeitsbereiches die Möglichkeit mich an interessanten Themen zu beteiligen.