Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 24 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei VON HELDEN UND GESTALTEN die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 37 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
24 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Grundsätzlich fair. Überstunden kommen vor, sind aber nicht Dauerzustand und können ausgeglichen werden. 50% Home Office - da würden sich manche mehr wünschen. Aber ich finde das ok.
Die Leute sind echt klasse und viele Freundschaften sind hier entstanden. Das ist in stressigen Phasen echt Gold wert.
Die Chefs sind total okay. Man merkt, dass sie sich reinhängen, um den Laden gut durch die schwierige Zeit zu bringen. Ich finde auch gut, dass die Chefs immer als Einheit auftreten und nicht einer A sagt und der andere B. Das kennt man anders, wenn es mehrere in der GF gibt.
Bei den Teamleads ist es allerdings durchwachsen. Manche kümmern sich, andere wirken überfordert, reden oft schlecht und treten überhaupt nicht motivierend auf. Das schreckt viele ab.
Die GF kommuniziert regelmäßig. Da weiß man, wo man steht, auch wenn’s nicht immer einfach ist. Innerhalb der Teams variiert es aber stark – manche sprechen Dinge ehrlich an, andere sind nur hintenrum am meckern.
Immer wieder neu und spannend, gerade wenn neue Kunden/Projekte reinkommen. Leider fehlt manchmal der langfristige Fokus. Verständlich in der aktuellen Situation, aber trotzdem schade.
Ich mag die Menschen hier wirklich sehr, und man fühlt sich grundsätzlich wohl. Die Stimmung im Team ist meistens gut, auch wenn die allgemeine Unsicherheit aktuell natürlich mitschwingt. Trotzdem: Es wird viel gemeinsam gelacht, und die Kollegen machen den Unterschied.