41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Wertschätzender Arbeitgeber mit starkem Teamgeist und Entwicklungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Image
In Gesprächen mit externen Partnern, anderen Firmen und Dienstleistern höre ich immer wieder sehr positives Feedback über unser Unternehmen, was meinen eigenen Eindruck zusätzlich bestätigt.
Work-Life-Balance
flexible Arbeitszeiten und Verständnis für private Verpflichtungen. Eigenverantwortliches Arbeiten wird gefördert und es besteht immer mehrfach in der Woche die Möglichkeit auch aus dem Homeoffice zu arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Es gibt gute Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Schulungen, Weiterbildungen und interne Perspektiven. Wer seine Ziele offen kommuniziert, erhält in der Regel auch die entsprechende Unterstützung.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen unterstützen sich gegenseitig, auch abteilungsübergreifend.
Arbeitsbedingungen
Der Arbeitsplatz ist vernünftig ausgestattet. Wenn man besondere Wünsche hat, werden diese auch ernst genommen und stets auch versucht im Rahmen der Möglichkeiten umzusetzen.
Kommunikation
Informationen werden rechtzeitig geteilt und es gibt regelmäßige Updates zu wichtigen Themen in Form eines Quartalsmeetings. Feedback wird ernst genommen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben (Hausverwalter).
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber mit vernünftiger Work- Life- Balance und Weiterbildungsmöglichkeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamzusammenhalt, Weiterbildung, modernes Büro, faires Gehalt, Obst, Getränke, gute Erreichbarkeit.
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt wir viel geboten und es gibt eigentlich wenig zu meckern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Starker Arbeitgeber in einer stabilen Branche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt viele Dinge, die ich an meinem Arbeitgeber sehr schätze. Besonders hervorzuheben ist die angenehme Arbeitsatmosphäre – der Umgang im Team ist offen, respektvoll und von echtem Zusammenhalt geprägt. Man unterstützt sich gegenseitig und arbeitet auf Augenhöhe zusammen.
Auch die Fehlerkultur ist ein großer Pluspunkt: Wenn mal etwas nicht rundläuft, wird gemeinsam nach Lösungen gesucht – ohne Druck oder Schuldzuweisungen. Ehrlichkeit wird geschätzt und belohnt, was ein vertrauensvolles Arbeitsklima schafft.
Die Kommunikation funktioniert sehr gut – durch wöchentliche Teammeetings ist man immer auf dem aktuellen Stand, und auch übergreifende Firmenmeetings sorgen für Transparenz.
Flexibilität wird ebenfalls großgeschrieben: Mit bis zu drei Tagen Home Office pro Woche und der Möglichkeit, Urlaub und mobiles Arbeiten unkompliziert zu beantragen, ist eine gute Work-Life-Balance definitiv gegeben.
Nicht zuletzt finde ich die abwechslungsreichen Aufgaben sehr motivierend – jeder Tag bringt neue Themen, und es wird nie langweilig. Insgesamt ein Arbeitgeber, bei dem man sich wertgeschätzt fühlt und sich gerne einbringt.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir Gesundheitsfördernde Angebote, wie z. B. Zuschüsse für Fitnessstudio, Massageangebote oder Kooperationen mit Sportanbietern wünschen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist positiv und von einem respektvollen, offenen Umgang geprägt. Besonders schätze ich die angenehme Fehlerkultur: Wenn etwas mal nicht wie geplant läuft oder ein Fehler passiert, wird das nicht dramatisiert. Statt Schuldzuweisungen gibt es hier Verständnis, Unterstützung und den klaren Fokus darauf, gemeinsam eine Lösung zu finden. Ganz nach dem Motto: Aus Fehlern lernt man.
Ehrlichkeit wird nicht nur erwartet, sondern auch aktiv belohnt. Man kann offen sagen, wenn man an einer Stelle nicht weiterkommt oder etwas nicht schafft – das wird ernst genommen und führt zu konstruktiven Gesprächen, nicht zu Druck. Dieser Umgang schafft Vertrauen und ein Gefühl von Sicherheit, das die Zusammenarbeit im Team stark fördert.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance im Unternehmen ist wirklich gut. Es gibt die Möglichkeit, bis zu drei Tage pro Woche im Home Office zu arbeiten – das schafft Flexibilität und erleichtert die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben deutlich. Besonders positiv finde ich, dass sowohl Home Office als auch Urlaub vergleichsweise kurzfristig beantragt und in der Regel auch problemlos genehmigt werden.
Das Unternehmen begegnet den Mitarbeitenden mit viel Vertrauen und Verständnis, was den Arbeitsalltag sehr angenehm macht. Es wird nicht nur auf die Ergebnisse geachtet, sondern auch darauf, dass man sich wohlfühlt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist aus meiner Sicht in Ordnung, könnte jedoch etwas besser ausfallen. Positiv hervorzuheben sind jedoch die zusätzlichen Leistungen: Es gibt Zugang zu Corporate Benefits, was kleine finanzielle Vorteile im Alltag ermöglicht, und das Unternehmen beteiligt sich an der betrieblichen Altersvorsorge für Mitarbeitende, die das wünschen.
Insgesamt sind die Sozialleistungen solide – mit Verbesserungspotenzial beim Gehalt, aber einem klaren Plus für die Zusatzangebote.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist für mich einer der größten Pluspunkte im Unternehmen. Vom ersten Tag an habe ich mich im Team willkommen und unterstützt gefühlt. Der Umgang untereinander ist freundlich, hilfsbereit und von echtem Interesse geprägt – niemand wird allein gelassen, und man kann sich jederzeit auf die anderen verlassen.
Egal ob bei der täglichen Zusammenarbeit, bei kurzfristigen Herausforderungen oder in stressigen Phasen: Man spürt den Teamgeist deutlich. Probleme werden gemeinsam gelöst, Wissen wird offen geteilt und Erfolge werden miteinander gefeiert. Auch menschlich passt es einfach – der Umgang ist locker, respektvoll und von gegenseitiger Wertschätzung geprägt.
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten im Unternehmen ist herausragend. Die Führungskräfte begegnen den Mitarbeitenden auf Augenhöhe, kommunizieren klar und transparent und nehmen sich Zeit für individuelle Anliegen. Entscheidungen werden nachvollziehbar erklärt, Feedback ist konstruktiv und wird stets wertschätzend vermittelt.
Eigenverantwortung wird gefördert, gute Arbeit gesehen und anerkannt. Gleichzeitig ist die Tür immer offen – sei es für fachliche Fragen oder persönliche Themen. Auch in stressigen Phasen bleiben die Vorgesetzten ruhig, lösungsorientiert und fair.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen im Unternehmen sind insgesamt sehr gut. Es gibt moderne, höhenverstellbare Schreibtische und wer möchte, kann auch auf einem Gymnastikball statt auf einem klassischen Bürostuhl sitzen. Die Büros sind hell, freundlich eingerichtet und grundsätzlich angenehm zum Arbeiten.
Ein kleiner Wermutstropfen ist die Lautstärke während der Mietersprechstunden. Dann kann es im Büro schon mal unruhiger werden, was konzentriertes Arbeiten etwas erschwert. Dieser Punkt wird jedoch offen angesprochen und im Team so gut es geht berücksichtigt.
Insgesamt überwiegen aber ganz klar die positiven Aspekte.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen funktioniert gut. Es gibt wöchentliche Teammeetings, in denen über aktuelle Themen, Aufgaben und Veränderungen informiert wird. Dabei ist immer Raum für Fragen oder Anmerkungen, was den Austausch offen und konstruktiv macht.
Zusätzlich finden in regelmäßigen Abständen große Meetings mit der gesamten Firma statt. Dort wird über übergeordnete Entwicklungen, Ziele und wichtige Themen informiert – das schafft Transparenz und ein gutes Verständnis für das „große Ganze“. Insgesamt ein Kommunikationsstil, der Vertrauen schafft und Orientierung gibt.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben im Unternehmen sind sehr vielfältig und machen die tägliche Arbeit abwechslungsreich. Es wird nie eintönig – stattdessen gibt es immer wieder neue Themen, an denen man wachsen kann.
Man bekommt früh Verantwortung übertragen und kann sich aktiv einbringen. Auch eigene Ideen sind willkommen und werden gehört. Die Mischung aus Routineaufgaben und neuen Herausforderungen sorgt für eine gute Balance und kontinuierliche Weiterentwicklung.
Langweilig wird es hier definitiv nicht – und genau das macht die Arbeit so interessant und die Erfolgserlebnisse motivieren.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Interessanter Job mit viel Abwechslung und Aufstiegsmöglichkeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird respektvoll auf Augenhöhe gearbeitet. Ein sehr freundliches Miteinander.
Verbesserungsvorschläge
-Digitalisierung ist vorhanden könnte aber noch ausgebaut werden.
Arbeitsatmosphäre
Eine gute Arbeitsatmosphäre mit netten Kollegen/innen und ein modernes Büro.
Work-Life-Balance
Absolut. Flexible Arbeitszeiten u. Home Office.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen u. Schulungen werden offensiv angeboten.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Es finden regelmäßig Team- Events statt.
Vorgesetztenverhalten
Normal. Man kann seine Sorgen,Wünsche u. Verbesserungsvorschläge immer äußern. Werden meist auch umgesetzt.
Kommunikation
Kommunikation im Unternehmen funktioniert sehr vernünftig.
Interessante Aufgaben
Man kann selbstständig arbeiten und hat ein breitgefächertes Aufgabenfeld.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mitarbeiterwertschätzung fehlt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man begegnet sich nicht auf Augenhöhe und Feedback wird nicht ernst genommen.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter mehr wertschätzen. Das kann man auf viele Arten zeigen.
Arbeitsatmosphäre
Offen unter Kollegen. Von der Führungsebene hat man das Gefühl kontrolliert zu werden.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten. Es könnte noch mehr Angebot für Mitarbeiter geben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hauptsache günstig.
Kollegenzusammenhalt
Ich hatte das Glück ein tolles Team zu haben.
Vorgesetztenverhalten
Bekommt man nicht oft zu sehen. Sehr distanziert und alles per Sie.
Arbeitsbedingungen
Das Intranet fällt regelmäßig aus. Anfragen auf fördernde Arbeitsmittel werden Monate herausgeschoben. Obst gibts erst ab Dienstags. Homeoffice ist gefühlt unerwünscht obwohl im Büro gar nicht genug Platz für alle ist.
Kommunikation
Das läuft leider gar nicht. Man wird nicht in Prozesse involviert und vor vollendete Tatsachen gestellt.
Interessante Aufgaben
Viel Abwechslung.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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toller Arbeitgeber!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei Problemen wird zugehört und versucht ohne Ärger ein guten Weg zu finden. Team-Meetings sind normal und werden eingehalten. Gleitzeit wurde auch angeboten. Ich habe sehr gern dort gearbeitet!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gab einen Kollegen, der seinen Job überbewertet hat und auf Chef und Geschäftsführer gemacht hat, wenn dieser nicht im Büro war. Keiner mochte ihn wirklich, alle mussten jedoch nett sein, da er der Personalleiter war.
Vorgesetztenverhalten
ehemaliger Personalleiter war nicht fähig, der Rest sehr wohl
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vielseitiger Arbeitsplatz u viele Möglichkeiten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Arbeitsatmosphäre, Home Office, selbstständiges Arbeiten, Weiterbildung usw.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre im Team.
Work-Life-Balance
Auch nach Corona mehrere Tage Home- Office in der Woche möglich. Auch sonst ist sehr viel möglich.
Karriere/Weiterbildung
Es werden diverse Weiterbildungsmaßnahmen angeboten. Das Unternehmen ist Mitglied bei verschiedenen Fachverbänden.
Kollegenzusammenhalt
Keine Beanstandungen.
Vorgesetztenverhalten
Keine nennenswerten Beanstandungen. Funktioniert sehr gut
Arbeitsbedingungen
Es stehen moderne EDV Geräte zur Verfügung. Sehr schnelles Internet. Gute Zimmergrößen. Auch sonst alles mehr als durchschnittlich.
Kommunikation
Guter Austausch vorhanden. Nicht nur zu den Teamleitern sondern auch zur Geschäftsleitung.
Interessante Aufgaben
Man kann im großen und ganzen sehr selbstständig arbeiten und hat ein breites Spektrum an Aufgaben. Macht Spaß.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schlechte Personalführung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das schlechte unterdrückt das wenig gute.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das meiste.
Verbesserungsvorschläge
wo soll man da anfangen..
Vorgesetztenverhalten
keine Eingabe/Berichterstattung in Kununu möglich. Das Verhalten jedoch
ist jedoch kurz gefasst eine reine Katastrophe!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich habe mich sehr wohl gefühlt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Obstkörbe, Weiterbildung, regelmäßige Gehaltserhöhungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man muss sich nicht unter Druck setzten um alles zu schaffen.
Gehalt/Benefits
Für meine Position und als Quereinsteiger ist es passend
Kollegenzusammenhalt
Kommt drauf an wer ..
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 47 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird von rüden immobilien durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden von rüden immobilien als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 47 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 47 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich von rüden immobilien als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.