Arbeitgeber im Veränderungsprozess
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR-Bank in Mittelbaden eG in Iffezheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiär.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten.
Verbesserungsvorschläge
Den eingeschlagenen Weg weiterverfolgen.
Arbeitsatmosphäre
Mit der Einführung der DUZ-Kultur ist der Zusammenhalt und das Verständnis nochmals gewachsen.
Kommunikation
Hier passiert nun mehr als in der Vergangenheit
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich auf einander verlassen
Work-Life-Balance
Arbeitszeit soll (bei vollem Lohn) reduziert werden.
Vorgesetztenverhalten
Kann immer gefragt und eingebunden werden
Gleichberechtigung
Unterschiede nicht erkennbar
Umgang mit älteren Kollegen
Fair
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Schreibtische bekommen immer mehr Kollegen und Homeoffice ist fast ohne Einschränkung auch möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Wird aktuell weiter ausgebaut
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterbilden möchte bekommt auch die Chancen.
Interessante Aufgaben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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