Vor 30 Jahren gekommen und geblieben
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima ist gut. Ich persönlich fühle mich ausreichend gelobt.
Image
Ich bewerte das Image unserer Firma insgesamt als gut. Die VR-Bank unterstützt intensiv Vereine, Institutionen und Kommunen in der Region.
Work-Life-Balance
Es gibt Kernzeiten und flexible Anfangs- und Endzeiten, die gerade in den internen Abteilungen gut genutzt werden können. Bei den Arbeitszeiten im Filialbereich entscheiden natürlich die Öffnungszeiten. Die Absprachen bezüglich Urlaub habe ich immer als problemlos empfunden. Auf familiäre Belange wird Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote
Gehalt/Benefits
Tarifliche Entlohnung, diverse Zusatzleistungen und Altersvorge. Gute Altersteilzeitregelung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firmenfahrzeuge werden nach und nach auf elektrisch umgestellt. Auf einigen Gebäuden sind mit Solaranlagen ausgestattet oder die Umrüstung steht an.
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt und -Arbeit in der Abteilung.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin selbst schon drei Jahrzehnte dabei und finde mich wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Durch regelmäßige Teambesprechungen erfolgt eine schnelle und transparente Einbeziehung bei Entscheidungen. Die Abteilungsziele sind ambitioniert aber machbar.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung ist auf einem modernen Stand und wird laufend angepasst. Die Mehrzahl der Arbeitsplätze sind ebenfalls auf dem aktuellen Stand (höhenverstellbare Tische, große Bildschirme,…). Homeofficeangebot wird kontinuierlich ausgebaut.
Kommunikation
Jährliche Mitarbeitersitzungen über die Entwicklung der Bank. Regelmäßige Teambesprechungen.
Gleichberechtigung
Gute Wiedereinstiegsmöglichkeiten. In der zweiten Führungsebene gibt es einige Frauen (sehr gut!)