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Vorstellungsgespräche

29 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,2
Score-Details

29 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Candidate Journey nicht ansprechend...

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei VR Payment GmbH in Frankfurt am Main als Referent Employer Branding & Personalmarketing (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

...weshalb die o.g. Position deutlich mehr fokussiert werden sollte.
Bewerbung nur per Mail möglich. Man erhält weder Lese- noch Eingangsbestätigung, noch Info über aktuellen Status der Bewerbung. Die Telefonnummern in den Stellenanzeigen existieren nicht. Versucht man eine andere Durchwahl bleibt man meistens erfolglos oder spricht mit Mitarbeitenden die leider keinerlei Auskunft geben dürfen.

Bewerbungsfragen

Da mich die Gründe dieses Prozesses interessieren, aber natürlich auch mein Bewerbungsstatus, bin ich weiterhin an einem Ansprechpartner und entsprechenden Austausch interessiert.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Schneller Prozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei VR Payment GmbH in Frankfurt am Main als Assistenz der GF beworben.

Verbesserungsvorschläge

keine - alles richtig gemacht :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Hier wird Bewerber- /Mitarbeiterorientierung gelebt

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei VR Payment GmbH in Frankfurt am Main beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Hier gibt es wirklich nichts zu verbessern. Aufgrund privater Probleme musste das Vertragsangebot leider ablehnen. Mir wurden daraufhin sehr viele Lösungsoptionen geboten. Der ganze Prozess war unglaublich wertschätzend. In meinem Augen ein absoluter Traumarbeitgeber & jeder sollte zuschlagen. Danke für diese tolle Erfahrung!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein Bewerbungs-Prozess, der durchgehend auf Augenhöhe, freundlich und transparent war.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei VR Payment GmbH in Frankfurt am Main als Senior Compliance Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Transparente, offene und sehr freundliche Kommunikation vom ersten Tag an!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei VR Payment GmbH in Frankfurt am Main als Produktmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Für den Bewerbungsprozess nichts anzumerken. Vom ersten Tag der Kontaktaufnahme durch die Personalabteilung bis zur finalen Zusagen herrschte eine sehr freundliche, offene und professionelle Kommunikation. Man merkte die Wertschätzung, was die Zusage erleichtert hat. Danke!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schneller Bewerbungsprozess mit wertschätzendem Kontakt auf Augenhöhe

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei VR Payment GmbH in Frankfurt am Main als IT beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt habe ich keine Verbesserungen für meinen Bewerbungsprozess anzumerken. Hier hat alles reibungslos und schnell geklappt. Generell finde ich es wichtig, dass die zu erwartenden Zeiträume für Antworten und weitere Schritte stets frühzeitig kommuniziert werden. Das war hier der Fall.

Bewerbungsfragen

  • Worin liegt die Motivation für die Stelle.
  • Gründe, Hoffnungen, Erwartungen an die Stelle und damit verbunden die Darstellung des bisherigen Werdegangs. Was wird gegenseitig geboten und erwartet. Nichts was ungewöhnlich wäre.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Extrem oberflächliche esprächspartner

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei VR Payment GmbH in Ettlingen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

schauten extrem angewidert und verdrehten die Augen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina ScheitweilerPersonalmanagement

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,


vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern, dass Sie das Bewerbungsgespräch so empfunden haben.

Unser Anspruch ist es, allen Bewerber:innen gerecht zu werden. Ihre Äußerungen deuten jedoch auf kommunikative Missverständnisse hin. Gerne möchten wir mit Ihnen das Gespräch reflektieren und konstruktiv aufarbeiten. Wenden Sie sich dazu bitte entweder direkt an Ihre Gesprächspartner:innen oder Kontaktieren Sie die/den Mitarbeiter:in, mit dem Sie in Kontakt waren.

Viele Grüße
Ihre VR Payment Personalabteilung

Extrem unfreundliche Gesprächspartner

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei VR Payment GmbH in Frankfurt am Main als Werkstudent beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wertschätzung gegenüber der Person, die sich gerade bei dem Unternehmen bewirbt. Vr payment zahlt schon unterdurchschnittlich, im Gespräch wurden die ganze Zeit dieselben Fragen gestellt, weil den Gesprächspartnern die Antworten nicht gefallen haben (es waren keine fachlichen Fragen).


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung! Schade, dass Sie das Gespräch so empfunden haben. Unser Anspruch ist es, allen Bewerber/innen gerecht zu werden und auf sie einzugehen. Geben Sie gerne direktes Feedback an Ihre Gesprächspartner/innen, damit diese aus Ihrer Rückmeldung für sich die Schlussfolgerungen für künftige Gespräche ziehen.

Im November beworben, im Januar die Rückmeldung: Man nehme sich viel Zeit für die Bewerber - Eingangsbestätigung

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei VR Payment GmbH in Frankfurt am Main als Stellvertretender Geldwäschebeauftragter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Sich vielleicht nicht ganz soooo viel Zeit für die Bewerber nehmen


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Wir können verstehen, dass Sie gerne schnell über den Status Ihrer Bewerbungen Bescheid wissen möchten. Dennoch ist es uns wichtig, jeder und jedem Bewerber:in eine faire Chance zu geben, was für uns eine intensive Prüfung bedeutet, die zeitintensiv ist. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg bei der Chance, die Sie nun ergriffen haben!

Kein wertschätzender Umgang mit Bewerbern

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei CardProcess GmbH in Frankfurt am Main als Legal Counsel beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Absprachen und Zusagen gegenüber Bewerbern sollte eingehalten werden. Eine klare Struktur ist nicht erkennbar. Zunächst wird Abgesagt, da man bereits mit 2 anderen Kandidaten im Bewerbungsprozess weit fortgeschritten ist. Einige Zeit später, erhält man trotzdem eine Einladung, die nur einen möglichen Termin beinhaltet. Während man sich in einer aktuellen Beschäftigung befindet, sind Termine um 9:00 Uhr zumeist nicht umsetzbar. Es wurde ein Ersatztermin vereinbart, für welchen ich mir einen halben Tag frei nehmen musste. Der Termin wurde mir kurzfristig abgesagt, jedoch sollte ein Ersatztermin erfolgen. Nach 7 Tagen wurde mir lediglich mittgeteilt, dass kein Gespräch stattfinden wird - keine Angabe von Gründen. Ein sehr fragwürdiger Umgang mit einem Bewerber, den ich bis dato nicht erfahren musste.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Wir versuchen, die Termine passend für die Kandidatinnen und Kandidaten zu organisieren. Manchmal sind jedoch mehrere Personen intern beteiligt, daher kann es hier zu Herausforderungen kommen. Es tut uns leid, dass Sie diese Erfahrung machen mussten. Dies ist bei uns eine Ausnahme und nicht die Regel.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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