Aktuell nicht empfehlennswert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen, das Gehalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diese unfassbare Erwartungshaltung, die oft wie eine Selbstverständlichkeit daherkommt.
Verbesserungsvorschläge
Loyalität ist keine Einbahnstraße, bitte seht eure Mitarbeiter als Menschen und nicht nur als FTEs. Wenn die Arbeit nicht mehr nur aus Druck besteht, könnten die Mitarbeiter vielleicht wieder Freude an dem empfinden, was sie tun, denn Freude macht effektiver und produktiver . Wertschätzung ist nicht nur an Obstkörben festzumachen.
Arbeitsatmosphäre
Seit einiger Zeit wird der Druck immer schlimmer. Die Erwartungshaltung an die Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter ist exorbitant hoch
Kommunikation
Nach aussen hin wird Transparenz propagiert, die Realität ist deutlich differenzierter.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter versuchen sich gegenseitig aufzufangen.
Work-Life-Balance
Wenn man mit Bauchschmerzen zur Arbeit geht, weil man nicht weiss, was heute wieder auf einem abgeladen wird und selbst am WE von den Gedanken an die Arbeit nicht abschalten kann, dann läuft etwas nicht richtig.
Vorgesetztenverhalten
Sie versuchen, viel abzufangen, aber auch das hat seine Grenzen. Der Rest wird nach unten weitergegeben. Menschen kündigen in der Regel nicht wegen der Arbeit, sondern wegen Vorgesetzten. Ich habe noch nie so viele Menschen aus einer Firma weggehen sehen, ohne einen neuen Job zu haben, wie hier. Sie wollten nur noch weg. Was sagt das aus?
Interessante Aufgaben
Im Grunde ja, wenn man nur mal Zeit hätte, sich vernünftig in ein Thema eindenken zu dürfen. Man kommt kaum noch hinterher, hat man etwas ausgearbeitet, kommen neue Anforderungen und man fängt von vorn an
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen, im Sinne von lange da, werden aufgrund ihrer vorteilhafteren alten Verträge stückchenweise aus dem Unternehmen entfernt
Arbeitsbedingungen
Gibt bald den Umzug in ein neues Gebäude. Soll zwar sehr schön eingerichtet sein, nichtsdestrotz wird es viele Open Space Büros geben. Es wird ständig auf eine bessere Kommunikation verwiesen, aber wir sind keine Werbeagentur, wir brauchen Konzentration.