Einiges ist nur Fassade und sehr Verbesserungswürdig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Betriebsrat der leider nur sehr wenig für die Mitarbeiter machen kann. Vorgaben und Wünsche der Vorgesetzten aus den USA sind einfach unfair, unmenschlich und nicht durchführbar.
Verbesserungsvorschläge
Nicht immer nur an die Zahlen denken sondern anfangen auf die Mitarbeiter zu achten und nicht deren Gesundheit mit Füßen treten und nicht mit immer höheren Zielen und der damit verbundenen Belastung den Mitarbeitern eine gewisse Resignation zu geben.
Arbeitsatmosphäre
Durch ständige negativen Veränderungen, Dauerdruck und Stress und immer utopischer Vorgaben und Ziele hat eigentlich keiner mehr Lust hier zu arbeiten. Die meisten sind mittlerweile frustriert. Aktuell ist das Betriebsklima nicht gut und leider wird auch viel zu wenig dafür gemacht dass es wieder besser wird.Es geht leider auch nicht immer fair zu schon garnicht wenn man seine eigenen unrealistische Ziele erhält. Lob muss man sich hier sehr hart erarbeiten. Aktuell habe ich das Vertrauen zu der Geschäftsleitung komplett verloren wäre aber glücklich darüber wenn ich es wieder erlangen würde
Kommunikation
Ziele und Ergebnisse werden fast täglich mitgeteilt. Eigentlich zu oft finde ich. Es gibt viele Meetings
Die wenigsten davon bringen wirklich Erfolg. Es gibt viele Tools um an alle notwendigen Informationen für seine Arbeit zu kommen. Leider fehlt einem dafür die Zeit und ausserdem sind diese Tools doch sehr komplex
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist super. Ob es dabei immer ganz ehrlich zugeht weiss ich nicht ganz hoffe es aber.
Work-Life-Balance
Urlaub kann man sehr flexibel gestalten.Leider ist man bei der Menge an Arbeit die man hat gezwungen ständig Überstunden zu machen daher ist das mit der eigentlichen sehr guten Arbeitszeit (37,5)dahin
Vorgesetztenverhalten
Teilweise Unmenschliches und egoistisches Verhalten mancher Vorgesetzten . Ziele sind leider sehr unrealistisch. Im Ernstfall stehen manche Vorgesetzten nicht immer voll hinter einem. Einige schauen nur auf sich und versuchen nur das Beste für sich zu erzielen. Die meisten Entscheidungen sind nicht nachvollziehbar und mit Logik erst gar nicht zu erklären. Mitarbeiter haben bei den Entscheidungen wenig bis gar keinen Einfluss. Man wird leider mittlerweile überall und ständig beobachtet und bewertet und fühlt sich wie auf einem Präsentierteller
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind nicht immer gerecht verteilt. Arbeitsbelastung ist sehr hoch ich würde sogar soweit gehen zu sagen dass diese sogar mittlerweile Gesundheitsschädlich ist. Man selbst hat auf sein Aufgabengebiet nur sehr wenig Einfluss weil es für alles Vorgaben gibt
Gleichberechtigung
Mir ist kein Fall von Ungleichberechtigung bekannt daher bewerte ich diesen Punkt neutral
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise Respektloser Umgang einzelner Vorgesetzten gegenüber älterer Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Hier gibt sich der Arbeitgeber doch sehr viel Mühe. Es fehlt an fast nichts.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es muss Geld verdient werden. Ob es dabei immer fair zugeht kann ich nicht sagen
Gehalt/Sozialleistungen
Alles was das Herz begehrt. Gäbe es aber keine Tarifverhandlungen wäre das Gehalt Jahre hin in Stein gemeißelt
Image
Katastrophe. Die Geschäftsleitung gibt sich nach aussen hin ein gutes Image und meinen es wäre alles toll. Die Wahrheit ist aber eine andere. Das Image stimmt nicht mit der Realität überein. Mitarbeiter reden aktuell nicht gut über den Arbeitgeber
Karriere/Weiterbildung
Ohne Vitamin B ist hier nur wenig möglich. Die eigenen Vorgesetzten hindern einem gelegentlich an der eigenen Karriere