Gutes Unternehmen für gewerbliche Mitarbeiter aber keine Empfehlung für Ingenieure und Techniker
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Sehr junges Team
- Nachhaltiges Produkt
- Interessante Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Führung
- Vorgesetztenverhalten
Verbesserungsvorschläge
- Schulungen für Vorgesetzte
- Aufteilung von fachlicher und personal Führung
- Klare Strukturen und Prozesse einführen
- Entscheidungen vollständig durchdenken
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre auf dem Shopfloor ist grundsätzlich gut. Im Bereich der Führungsebene gibt es auch bei Nachfrage keine Unterstützung, sondern wird diffamiert.
Kommunikation
Im Bereich der Führungsebene in der Produktion wenig Kommunikation.
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt ist auf gleicher Ebene vorhanden. In Projektteams übernimmt der Projektleiter keine Führungsverantwortung.
Work-Life-Balance
Urlaub muss ausdiskutiert werden und ist kurzfristig nur mit großen Diskussionen möglich. Es wird sich eher krankgeschrieben als Urlaub zu beantragen, sodass es nicht auffällt.
Vorgesetztenverhalten
Choleriker: willensstark, furchtlos und entschlossen. Keine Abweichungen von dem persönlichen Vorstellungen möglich, auch wenn diese nicht kommuniziert wurden und unbekannt sind. Gerne kann es auch einmal lauter werden. Dadurch werden teilweise keine Entscheidungen getroffen und das Ergebnis verzögert sich und fällt dementsprechend.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind potenziell sehr interessant aber sehr starr. Die Aufgaben müssen nach den unbekannten Vorstellungen des Vorgesetzten erledigt werden, sodass es regelmäßig zu Konflikten kommt.
Arbeitsbedingungen
Top Ausstattung.
Image
Modernes Unternehmen mit nachhaltigen Produkt!
Karriere/Weiterbildung
Keine Förderung durch den Vorgesetzten.