Modernes Büro mit gutem Arbeitsklima und spannenden Projekten!
Verbesserungsvorschläge
- Home Office auch für Werkstudenten einführen, um die Flexibilität zu fördern
Arbeitsatmosphäre
Durch das Arbeiten im Großraumbüro herrscht eine lockere und angenehme Arbeitsatmosphäre. Gelobt wird man eher selten.
Kommunikation
Als Werkstudent erhält man Informationen, die nicht über den internen Sharepoint geteilt werden, meist eher über die Kollegen, da man nicht in jedes große Meeting eingeladen wird. Diese sind jedoch stets hilfsbereit und mitteilungsbedürftig.
Kollegenzusammenhalt
Das Arbeiten in Projektteams fördert den Zusammenhalt untereinander sehr. Hin und wieder kommt es zu Meinungsverschiedenheiten, welche jedoch immer auf respektvoller Ebene ausdiskutiert werden.
Work-Life-Balance
Flexibles Arbeiten mit Gleitzeit hilft beim Aufbau oder Abfeiern von Überstunden. Als Werkstudent kann man fehlende Arbeitstage problemlos nach- bzw. vorarbeiten. Home Office ist leider nur als Angestellter möglich.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind stets höflich, respektvoll und offen bei Problemstellungen.
Interessante Aufgaben
Wünsche im Bezug auf das eigene Aufgabengebiet werden berücksichtigt. Die Bandbreite an oftmals spannenden Projekten ist sehr groß.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung ist auf dem neuesten Stand und entspricht immer den Anforderungen.
Das Büro ist insgesamt sehr sauber und aufgeräumt.
Die Klimaanlage macht das Arbeiten zu Hochtemperaturen im Sommer sehr angenehm.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden regelmäßig neue Maßnahmen zur Förderung des Umweltbewusstseins und der Energieeinsparung diskutiert und eingeführt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt als Werkstudent ist zufriedenstellend, jedoch eher unterdurchschnittlich. Es wir immer pünktlich ausgezahlt.
Außerdem werden verschiedene Benefits sowie eine betriebliche Gesundheitsförderung angeboten.
Image
Im Büro wird das Image der Firma insgesamt gut bewertet.
Karriere/Weiterbildung
Persönliche Weiterbildungen (z. B. Studium) werden gerne gesehen und nach Rücksprache gefördert. Aufstiegsmöglichkeiten können offen mit den Vorgesetzten besprochen werden.