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Wacker 
GmbH
Bewertung

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Insgesamt guter Arbeitgeber mit tollem Team

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Mannheim gearbeitet.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage im Sommer wäre toll

Kommunikation

Ist stark verbesserungswürdig. Wirklich regelmäßige Meetings mit Protokollen in Schriftform sind wünschenswert und notwendig damit auch wirklich jeder einzelne
Mitarbeiter( Abteilungsübergreifend ) alle wichtigen und relevanten Informationen, Aktionen, Planungen, Neuerungen usw.
für die tägliche Arbeit erhält und sich mit einbezogen fühlt. Teilweise werden Dinge mündlich weitergegeben und erreichen nicht immer auch den letzten Mitarbeiter und dass ist schade.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Wacker Team

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein offenes und konstruktives Feedback. Es freut uns, dass du uns als guten Arbeitgeber und unser Team als toll empfindest.

Dein Hinweis zur Kommunikation ist sehr wertvoll für uns. Wir arbeiten kontinuierlich daran, unsere internen Prozesse zu verbessern und sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter*innen abteilungsübergreifend und umfassend informiert sind. Regelmäßige Meetings mit schriftlichen Protokollen sind eine großartige Idee, die wir gerne aufgreifen werden. Wir haben zwischenzeitlich bereits eine neue Software eingeführt, um den Informationsfluss im gesamten Team weiter zu verbessern.

Auch dein Wunsch nach einer Klimaanlage im Sommer ist nachvollziehbar. Leider wäre das in einer Lagerhalle mit hohen Decken extrem energieintensiv und überhaupt nicht nachhaltig... Daher haben wir uns bislang nach reiflichen Überlegungen dagegen entschieden.

Danke, dass du Teil unseres Teams bist und uns mit deinem Feedback hilfst, besser zu werden.

Herzliche Grüße,
Dein Wacker-Team

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.