Unflexible Arbeitszeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Je nach Führungskraft mehr oder weniger viel Freiraum. Möglichkeit an Vorträgen in der Firma teilzunehmen. Möglichkeit in anderen Abteilungen mitzuarbeiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
starke Hierachien, kein Home-Office möglich, Stundenreduzierung nur möglich auf Kosten der KOllegen, die die fehlenden Stunden dann ausgleichen müssen. Keine Auszeit (Sabbatical) möglich. Keine Altersteilzeit (oder wieder nur auf Kosten der Kollegen).Fehlende Strukturen, lange Entscheidungswege...willkürliche Gehaltsstruktur.
Verbesserungsvorschläge
Klare Kommunikationswege und Schnittstellen identifizieren und nutzen. Höhere Gehälter für Führungskräfte, insgesamt bessere, transparentere Gehaltsstruktur.
Work-Life-Balance
Kein Home-Office möglich. Führungskräfte müssen Vollzeit arbeiten, sonst verlieren Sie ihren Job alsFührungskraft und müssen zurück ins Team.