2 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Bewerbern
Frauen im Gebährfähigen Alter unerwünscht
Bewerber/inHat sich 2025 bei diesem Unternehmen in Eckernförde beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wurde im Bewerbungsgespräch gefragt ob ich plane Kinder zu bekommen. An dem Punkt wusste ich schon, dass man mich garantiert nicht nehmen wird. Absolutes No-Go und zurecht gar nicht erlaubt.
Bewerbungsfragen
- Im groben und ganzen das übliche wie in jedem Bewerbungsgespräch.
- Zusätzlich noch welche Sorte der Spirituosen ich am liebsten mag. Und halt noch das No-Go nach der Familienplanung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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08/15 Musterabsage ohne Feedback
Bewerber/inHat sich 2025 in Eckernförde als Marketingmanager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine 08/15 Musterabsage ohne Feedback versenden, sondern Gründe benennen. Diese müssen nicht detailiert sein, sondern stichpunktartig ("Wir wollen jemand mit Schwerpunkt auf...", "Gehaltsvorstellungen sind außerhalb des Budgets...") ist vollkommen ausreichend.
Keine no-reply Adressen nutzen, weil man Nachfragen vermeiden möchte.
Keine Anonymisierung von Ansprechpartnern.
Damit auch: Kein Ghosting von Nachfragen.
Dies ist, sofern man ein Arbeitgebender ist der seine Mitarbeitenden wirklich wertschätzt, eigentlich selbstverständlich - oder: bezeichnend.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen