Walter 

Stauffenberg 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So gut wie alles.

Verbesserungsvorschläge

Sofort die Führungen austauschen. Die Leute die was können,und mit Menschen umgehen können sollten gefördert werden. Sonst wird alles noch schlimmer.

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht. Aber leider sind die Führungskräfte daran schult

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Karriere/Weiterbildung

Sehr schlecht. Es geht nur nach Nase

Gehalt/Benefits

Das einzige was die meisten noch da hält.

Kollegenzusammenhalt

Das geht noch. Aber wird leider auch immer schlimmer

Umgang mit älteren Kollegen

Langjährige Mitarbeiter werden hier einfach Fristlos gekündigt. Oder sehr schlecht behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Nur noch unfähige Führungen, die überhaupt keine Ahnung haben. Leider ziehen die alles runter. Keiner hat mehr Lust was zu sagen. Wenn die langjährigen Mitarbeiter was sagen wollen, werden sie direkt ins lächerliche gezogen.

Arbeitsbedingungen

Teilweise kriegt man kaum noch Luft in den Hallen. Bis42grad wird es im Sommer. Es gibt noch nicht mal ne sitzmöglichkeit,man muss Stundenlang auf den harten Boden stehen. In der Pause kann man auch nicht draußen sitzen,weil man keine Überdachung hat. Sehr umständlich alles.

Kommunikation

Die gibt es schon lange nicht mehr. Am liebsten nichts mehr sagen. Nichts mehr denken.

Gleichberechtigung

Absolut null. Die gibt es hier gar nicht.
Sehr Traurig,was hier alles so passiert.

Interessante Aufgaben

Nix

Gut am Arbeitgeber finde ich

Total Sozial eingestellt.
Auf Private Probleme wird immer Rücksicht genommen.
Keiner schreit rum wenn etwas mal Schief läuft.
Auf Ideen wird immer eingegangen.
Der enorme Zusammenhalt.
Es wird immer zum Wort gestanden.
Investitionen werden getätigt.
Keine Kündigungen in Kriesenzeiten.
Seit Stauff übernommen hat, wird es immer besser.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein paar wenige Mitarbeiter nutzen die Firma aus und das wird leider nicht gesehen.
Die die immer hier sind müssen für Laumacher mitarbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Manche Aufgaben werden angefangen und nicht zu Ende geführt. Dafür wird wieder etwas neues begonnen.

Die QS müsste viel mehr für die Eigene Produktion tun. Hier wird leider gar nicht geholfen. Entscheidungen zum Thema Qualität werden nicht von der QS getroffen.
Konstruktion oder Vorgesetzten fragen.

Ideenmanagment sollte überarbeitet werden.

Arbeitsatmosphäre

Klar muss man Arbeiten aber es macht hier auch Spaß.
Jeder Vorgesetze egal wie hoch Grüßt und ist immer freundlich.
Die Vorangegangenen Bewertungen können nicht von hier (Mzh) gewesen sein.

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Work-Life-Balance

Hier gibt es sicher noch etwas Lift nach oben.
Es wird aber immer auf Private Anliegen Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Ich glaube jeder der will und Leistung zeigt, kann auch weiterkommen.
Einer der nur meckert und fordert hat sicher auch hier keine großen Chancen.

Gehalt/Benefits

Tarif, Urlaubs und Weihnachtsgeld immer pünktlich bezahlt. Dazu noch einige Einmalzahlungen im Jahr. Mehr ist nicht zu sagen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zum Thema Umwelt legt man seit der Übernahme richtig Wert drauf.
Ein Sozialbewusst besser eingestelltes Unternehmen kenne ich nicht.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt ein paar Quertreiber die versuchen alles schlecht zu machen. Aber der allergrößte Teil hält fest zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Unter den Kollegen hilft man den Älteren.
Geht es irgendwann Körperlich gar nicht mehr, werden neue Möglichkeiten für diese Kollegen geschaffen.
Aktuell haben wir drei Rentner die sofort wieder gekommen sind. Das sagt eigentlich alles

Vorgesetztenverhalten

Freundlich und Hilfsbereit.
Um Probleme wird sich gekümmert.

Arbeitsbedingungen

Aufgrund Älterer Maschinen gibt es noch hier und da Körperlich schwerere Arbeiten.
Es gibt aber kein Akkort und niemand muss sich kaputt machen.
Alles was möglich ist zu verbessern wird gemacht.

Kommunikation

So viel wie hier, wurde ich noch nie in einer Firma Informiert. Ich bekomme jede Info die ich haben möchte und die Veranstaltungen sind erstklassig.

Gleichberechtigung

Es wird niemand bevorzugt oder benachteiligt. Alle haben die gleichen Rechte

Interessante Aufgaben

Kommt natürlich auf den jeweiligen Job im Unternehmen an.

Arbeitsatmosphäre

Zusammenarbeit mit der Schicht und den anderen Schichten ist top.

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Work-Life-Balance

Es ist halt ein Beruf der meistens im 3 Schichtbetrieb durchgeführt wird.
Weil so teure Maschinen nur 1 schichtig laufen zu lassen, wäre mehr als unwirtschaftlich.
Aber wenn man auch mal kurzfristig einen Tag Urlaub braucht, bekommt man ihn meistens.
Der Arbeitgeber geht schon auf wünsche des Arbeitnehmers oder der Arbeitnehmerin ein.

Karriere/Weiterbildung

Fördern und fordern das ist die Devise.
Wer engagiert ist und sich gut einbringt wird auf jedenfall gefördert.

Gehalt/Benefits

Die Firma zahlt Übertarif,weinachtsgeld,urlaubsgeld und einem Bonus.
Im Vergleich zu dem Gehalt von meinem vorherigen Arbeitgeber ist das ein gewaltiger Sprung nach vorne.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Absolut,die Firma ist immer sauber und alles wird genau getrennt und gelagert und entsprechend entsorgt.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit auf meiner Schicht ist top.
Man spricht miteinander und nicht übereinander.
Das gilt auch für die Schicht übergreifenden Gespräche mit den anderen Schichten.

Umgang mit älteren Kollegen

Top, spreche ja da aus eigener Erfahrung.
Es gibt nicht viele Unternehmen die älteren Menschen solch eine Chance bieten.

Vorgesetztenverhalten

Es ist immer ein faires Miteinander.

Arbeitsbedingungen

Der Job ist sehr vielfältig und komplex, man kann auch meistens auf viele Hilfsmittel wie Kräne und Hebevorrichtungen zurückgreifen.
Messmittell Digital wie analog.

Kommunikation

Auch da gibt es keine Kritik zu üben.
Wenn man ruhig und sachlich spricht, bekommt man immer eine Antwort.

Gleichberechtigung

Ich bin mir sicher,das hier jeder oder jede gleichberechtigt ist.
Für die Firma zählt das Können und das Menschliche und nicht die Herkunft,Religion oder Geschlecht.

Interessante Aufgaben

Absolut,das ich mit meinen ü 50 noch an Hochkomplexen Anlagen arbeiten darf die dazu noch mit Robotern be- und entladen werden ist mehr als interessant.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde gut am Arbeitgeber, daß selbst in der Krise niemand Betriebsbedingt gekündigt wurde. Zeitverträge sind sogar in unbefristete Arbeitsverhältnisse umgewandelt worden, was mit bestimmter Sicherheit nicht überall so war und ist. Alle tariflich vereinbarten Zahlungen sind geleistet worden

Arbeitsatmosphäre

Es stimmt teilw. was die Bewertungen angeht, es könnte unter den Kollegen besser laufen. Aber dazu muß jeder aktiv am guten Verhältnis mitarbeiten, dann funktioniert es auch mit dem Kollegen, wenn einige bei Mitbewerbern arbeiten würden, wäre bestimmt auch die Arbeitsatmosphäre besser, daß ist meine Meinung.

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Work-Life-Balance

Für die Work-Life- Balance kann ich nur 5 Sterne geben. Es wird in einem ungewöhnlich hohen Maß auf den Arbeitnehmer eingegangen. In manchen Firmen ist es nicht möglich am selben Tag Urlaub für diesen zu bekommen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch in diesem Bereich ist es gut.

Kollegenzusammenhalt

Hier bewerte ich nur den Zusammenhalt der Kollegen !!!!!!! Der Kollegenzusammenhalt war in der Vergangenheit besser, daß es schlechter geworden ist, liegt aber nicht am Arbeitgeber sondern an den Kollegen selber.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden und wurden auch in der Vergangenheit ältere Arbeitnehmer eingestellt, da gibt es kein Tabu.

Vorgesetztenverhalten

Auch das Vorgesetztenverhalten ist sehr gut, Mitarbeiter werden in viele Entscheidungen mit einbezogen, was auch nicht überall so ist. Natürlich gibt es immer wieder den einen oder anderen, der mit einigen Entscheidungen nicht einverstanden ist, aber so ist das im Leben nun mal, einer hat den Hut auf.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind gut.

Kommunikation

Von Seiten der Führung versucht man alle relevanten Informationen weiterzugebende die, für die Erfüllung der Arbeitsaufgaben notwendig sind. Natürlich kann es mal vorkommen das etwas auf dem Kommunikationsweg verloren geht, daß gibt es aber überall. Das ist noch lange kein Grund negativ über den Arbeitgeber zu schreiben.

Gehalt/Benefits

Auch hier ist es gut, da das Unternehmen Tarif gebunden ist, sind die Löhne dementsprechend.Auch hier ist es so, wenn ich mehr möchte muß ich auch mehr bringen.

Interessante Aufgaben

Es gibt auch immer mal wieder interessante Aufgaben. Das, daß aber nicht an der Tagesordnung ist völlig normal.

Arbeitsatmosphäre

Arbeiten auf Augenhöhe, bei Fragen ist jeder hilfsbereit

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Work-Life-Balance

Durch die Arbeitszeiterfassung hat man die Arbeitsstunden im Blick, Urlaub ist Urlaub und untereinander achtet man auf sich

Umgang mit älteren Kollegen

Egal ob alt oder jung, jeder bringt seine Erfahrungen mit ein

Vorgesetztenverhalten

Ich habe bisher keine negativen Erfahrungen gemacht

Arbeitsbedingungen

Eigener Laptop, Bildschirme, große Räume, Stehschreibtisch: Alles was man braucht

Kommunikation

Funktioniert schon ganz gut. Die Einführung von Microsoft Teams erhöht die Transparenz. Der Austausch zwischen einzelnen Kollegen kann noch besser werden. Daran wird aber bereits gearbeitet.

Gleichberechtigung

Ich habe bisher keine Unterschiede verspürt.

Interessante Aufgaben

Im Digitalbereich ist immer vieles und spannendes zu tun.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma setzt sich Ziele, versucht diese aber nicht mit biegen und brechen zu erreichen. Das Ziel wird auch in schlechten Zeiten nicht aus den Augen verloren.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

-

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Arbeitsumfeld ( in meiner Abteilung).

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Work-Life-Balance

Sehr entgegenkommend wenn etwas mit der Familie ist.

Karriere/Weiterbildung

Firmeninternes Karriereprogramm.

Gehalt/Benefits

Bezahlung nach ERA Tarifvertrag der IG-Metall

Umwelt-/Sozialbewusstsein

der betrieb hat sich eigene Umweltschutzziele gesetzt.

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt untereinander.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden respektvoll behandelt und geben auch gerne ihr Wissen weiter.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten leben einen Kooperativer Führungsstil.

Arbeitsbedingungen

Moderner Arbeitsplatz.

Kommunikation

Probleme werden meistens schnell besprochen und auch gelöst .

Gleichberechtigung

Bis jetzt konnte ich keine Benachteiligungen feststellen.

Interessante Aufgaben

Immer neue Herausforderungen die aber gut zu meistern sind.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sozial eingestellt, familienfreundlich,individuelle Lösungsmöglichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobile Office bis Corona schwierig, aber wird jetzt besser

Verbesserungsvorschläge

Manchmal ist die oberste Chefetage zu weit weg von den alltäglichen Stolpersteinen.
Mobile Office nach Corona ausweiten (ist aber auch bereits im Gespräch)

Arbeitsatmosphäre

Wir haben ein sehr angenehmes Arbeitsklima

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Work-Life-Balance

Speziell jetzt durch Corona sind die gewährten Arbeitsweisen und -zeiten sehr familienfreundlich

Karriere/Weiterbildung

Das ist noch ausbaufähig, aber man arbeitet daran

Gehalt/Benefits

Tarifgebundenes Unternehmen inkl freiwilliger Leistung

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich untereinander gerne

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden entlastet

Vorgesetztenverhalten

Unser direkter Chef hat immer ein offenes Ohr und hilft, wo er kann.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsplätze gut ausgestattet

Kommunikation

Die Kommunikation ist ganz gut, manchmal hakt der Informationsfluss etwas

Interessante Aufgaben

Da ich ausser Sachbearbeiterin auch Keyuserin und Betriebsratsmitglied bin und wir international agieren, sehr interessante Tätigkeiten