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Warnke 
Marketing 
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GmbH
Unternehmenskultur

Köln

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Warnke Marketing Services die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 17 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Warnke Marketing Services
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Warnke Marketing Services
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    42%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    33%

  • Unternehmensweit zusammenarbeiten

    Umgang miteinanderModern

    33%

  • Formell und korrekt sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    33%

Schwächen

  • Professionalität vermissen lassen

    Work-Life BalanceModern

    42%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    33%

  • Mitarbeitenden nichts zutrauen

    FührungModern

    33%

  • Alles nur auf Leistung trimmen

    FührungTraditionell

    33%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    33%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Rein auf die WMS bezogen

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Führungskraft

Die fälschen sogar die Bewertungen und möchten dass die Mitarbeiter gezwungen positiv bewerten.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Here is enough place for everybody who like and want to work.

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

The communication with CEO and the colleges works good.

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Most of the colleagues are very nice and future-optimistic. They like to force the vision of consistent and productive work-atmosphere. With not to forget their principes. If you are not a loner you're welcome here.

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Corona-Pandemic. Home Office was for the most of us not a problem. On the contrary as an loyal worker, I will leave the company because of a better perspective for the future in my own country and feel sure, that I will work for the WMS as partner and am glad to say that.

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