Sehr guter Arbeitgeber
Work-Life-Balance
versch. Teilzeitmodelle und Gleitzeit möglich
Karriere/Weiterbildung
abhängig von der ausgeübten Tätikeiten sind Qualifizierungen zum Fachwirt oder Betriebswirt möglich, ggf. Erwerb Ausbilderschein möglich, mehrfach jährlich diverse Seminare und Workshops
Gehalt/Benefits
Bezahlung nach Tarif, teilweise zusätzliche Prämierungen möglich, Unterstützung bei der Altersvorsorge und Zahlung der vermögenswirksamen Leistung mit dem Höchstsatz, Mitarbeiterkonditionen für Sparkassen- und Verbundprodukte, jährliche gemeinsame Mitarbeiterveransatltung sowie Zuschuss zur "Förderung des Gemeinschatssinns" (z.B. Weihnachtsfeier), finanzielle Zuwendungen bei besonderen Anlässen (Heirat, Geburt Kind, Dienstjubiläum, runder Geburstag, .....)
Arbeitsbedingungen
Moderne, helle Büros.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung von Mann-Frau wird vollständig gelebt. Personalrat und Gleichstellungsbeauftragte werden in Personalentscheidungen eingebunden.