WASEL 

GmbH

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Geht so, wenn die Kollegen nicht wären, wäre es unerträglich.

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden, Stunden ohne Ende

Gehalt/Benefits

Bei der Verantwortung definitiv unterbezahlt!

Kollegenzusammenhalt

In den Niederlassungen gut

Vorgesetztenverhalten

Entscheidungen werden durch gedrückt, komme was wolle

Kommunikation

Faktisch nicht vorhanden!

Gleichberechtigung

Frauen sind in der Branche eher selten

Interessante Aufgaben

Top

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

In allen Abteilungen die ich erleben musste herrschen Kleinkriege und Unzufriedenheit. Kollegialität und Respekt stehen nicht im Fokus. Dafür aber Egoismus und die Angst nicht wichtig genug zu sein.

Image

Keine Bewertung möglich. Rezensionen basieren hauptsächlich auf einzelnen Aktivisten die vor Jahren gegen die Abholzung vom Hambacher Forst waren.

Work-Life-Balance

Erstreitbar aber unerwünscht

Karriere/Weiterbildung

Karriere ja. Aber nur eigenfinanziert und mit Ellenbogentaktik

Gehalt/Benefits

Je nachdem wie man verhandelt teils überdurchschnittlich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es ist Schwerlast. Deshalb an sich nicht zu bewerten. Gesetzliche Vorschriften werden eingehalten. Mehr aber auch nicht.

Kollegenzusammenhalt

Oberflächlich und Unehrlich. Jede Person wird zur Zielscheibe, sobald diese den Raum verlassen hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Teils teils. Je nachdem wie die Kollegen sich mit den Personen die Entscheidungen treffen gestellt hat. Merklich entstanden dort schon vor langer Zeit zwei verschiedene Lager.

Vorgesetztenverhalten

Freundlich aber distanziert. Probleme werden angesprochen aber kaum Verbesserung oder Änderungen umgesetzt

Arbeitsbedingungen

Einarbeitung und Onboarding läuft in einigen Fällen sehr schleppend. Anliegen werden gerne Mal tage- oder wochenlang ignoriert.

Kommunikation

Findet fast nur in Lästereien und rumgebrülle statt. Kurze Zeit später tun alle so als sei nie etwas passiert.

Gleichberechtigung

Unterschiede gibt es nicht. Gleichberechtigung wird gelebt. Es herrscht Chancengleichheit für alle Personen die sich für bestimmte Stellen qualifizieren

Interessante Aufgaben

Aufgrund des Schwerpunktes kein 0815 Job

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Probleme werden ausgesessen

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Könnte besser sein

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt immer pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

GESCHÄFTSFÜHRUNG

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Selten besonders

Image

Immer Groskotzig

Karriere/Weiterbildung

Du kannst dich weiter bilden solange der Firma es nichts kostet

Gehalt/Benefits

Geh zum Sozialamt da gibt es fast das gleiche ohne Arbeit

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenn keiner schaut

Kollegenzusammenhalt

War schon besser

Umgang mit älteren Kollegen

Am besten Du gehst wenn Du älter bist,noch besser Du kommst erst gar nicht!

Vorgesetztenverhalten

Kann man auch minus Sterne geben dann 6bis8

Arbeitsbedingungen

Immer neue Geräte, besser wäre ne neue Geschäftsführung,weil rechnen ist bei denen in der schule ausgefallen

Kommunikation

Welche

Gleichberechtigung

Was ist dass

Interessante Aufgaben

Täglich die gleiche Leier,

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kommt pünktlich

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Wenn was schlecht läuft sind immer die anderen schuld

Image

Kein Kommentar

Work-Life-Balance

Hätte der Tag mehr als 24 stunden….

Karriere/Weiterbildung

Macht man es nicht selber , wird nicht passieren

Kollegenzusammenhalt

Das gab‘ mal - das wird unterbunden

Umgang mit älteren Kollegen

Wenn du nicht mehr kannst wirst du ausgetauscht

Vorgesetztenverhalten

Mit immer Rechthabern kann man keine Ziele erreichen - es wird SO gemacht oder gar nicht

Kommunikation

Kommunikation? Welche ?

Interessante Aufgaben

Man wird bei vielem alleine gelassen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verbindlichkeit, kurze Wege, lösungsorientiert, Zusammenhalt.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Verbindlich, offen, angenehm, familiär

Interessante Aufgaben

Jeder kann sich individuell entwickeln, wenn er/sie sich reinhängt und interessiert. Abschlüsse sind keine Hürde.

Verbesserungsvorschläge

Work-Life-Balance

Stunden Stunden Stunden Zeiterfassung wird nach belieben angepasst

Gehalt/Benefits

Unteres Niveau Ende des Jahres wird Druck aufgebaut um Leute einzuschüchtern, damit auf keinen Fall jemand auf die Idee der Gehaltserhöhung kommt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Papier über Papier alles mehrfach abgelegt… unnötig in heutiger Zeit.

Kollegenzusammenhalt

Ohne die tollen Kollegen würde der Laden kollabieren.

Vorgesetztenverhalten

Stehen null hinter einem suchen Fehler grundsätzlich in den eigenen Reihen.

Arbeitsbedingungen

Corona bedingtes Home Office wird einfach ignoriert.

Kommunikation

Kommunikation wird erwartet, jedoch nicht von den Vorgesetzten gelebt. Das gesprochene Wort zählt null heute so, morgen andersrum.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Tätigkeiten