Guter Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Organisation u. Durchführung der geilen Events
- Großzügigkeit: Veranstaltungen u. Feiern
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit (5 Tage pro Monat)
- Massage am Arbeitsplatz
- Möglichkeit die Kantine zu nutzen
- 38 Wochenstunden, Freitag bis 12 Uhr, Sabbatmonat
- Geschenke zum Geburtstag o. bei Veranstaltungen
- Prämie zum Jahresauftakt 2024
- Aufbau u. Struktur der Abteilungen
- Modernes Firmenhandy, moderner PC
(kann der vorherigen Bewertung beipflichten)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Arbeitsbelastung
- Stressiger Arbeitsalltag
- Hohe Anforderungen
- Schlechte Verkehrsanbindung (Auto erforderlich)
Verbesserungsvorschläge
- Einbeziehen der MitarbeiterInnen (Abfrage von Feedback, Beteiligung)
- Erhöhung Anteil mobile Arbeit
- Einführung von Boni
- Einzelzimmer bei Veranstaltungen
- Weniger Firmenläufe und Sportkurse, dafür andere Teamevents u. Angebote
- Modernisierung der Büros
- Höhere Präsenz der Geschäftsführer
- Bekanntheit u. Image regional verbessern
- Weiterbildungsmöglichkeiten u. Schulungen u. Coaching
- Einbindung in Entscheidungen
- Bevorzugung interner Bewerbungen, Ausschreibungszeitpunkt
- Erhöhung Urlaubstage
- Verkürzung langer Wartezeiten (Feedback-Schleifen, Prozesse)
- Firmenwagen: Möglichkeit zum Verbrenner
- Empfehlungen: Erhöhung der MitarbeiterInnen-Prämie
(kann der vorherigen Bewertung beipflichten)
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dein ausführliches Feedback und die 4,5 Sterne Bewertung!
Es freut uns, dass du unseren großzügigen Umgang - egal ob in Form von Geschenken oder der Möglichkeit zur mobilen Arbeit, usw. - und unseren extravaganten Spirit z. B. auf Firmenveranstaltungen so positiv erlebst und wertschätzt.
Danke auch für deine Verbesserungsvorschläge mit Hinweisen, wie wir unsere Work-Life Balance noch besser machen können und weiter wachsen können. Nutze gerne auch die bevorstehenden Mitarbeitergespräche, um deiner Führungskraft Feedback zu geben! Gerne kannst du dich auch persönlich bei mir melden.
Herzlichen Dank für deine Zeit und für deine Bewertung! Wir hoffen, dass Du noch lange Teil unseres bunten Haufens bleibst!
Herzliche Grüße
Katja