Basierend auf Daten aus 34 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei WBM Wohnungsbaugesellschaft Berlin-Mitte die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 63 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
34 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation ist insgesamt gut. Der Austausch innerhalb der Teams funktioniert. Gelegentlich muss man allerdings selbst aktiv hinter Informationen her sein, da nicht immer alle relevanten Inhalte proaktiv kommuniziert werden oder alle Beteiligten gleichzeitig erreichen. Insgesamt fühlt man sich jedoch gut informiert und kann bei Fragen jederzeit auf einen offenen und konstruktiven Austausch setzen.
Der Kollegenzusammenhalt ist außergewöhnlich und einer der größten Pluspunkte des Unternehmens. Der Zusammenhalt geht dabei über die reine Zusammenarbeit hinaus und schafft ein Arbeitsumfeld, in dem man sich willkommen fühlt und sehr sehr gerne zur Arbeit kommt.
Die Work-Life-Balance ist ebenfalls ein großer Pluspunkt des Unternehmens.
Die Aufgaben sind äußerst interessant, abwechslungsreich und vielfältig. Es wird nie langweilig, da immer wieder neue Themen, Herausforderungen und Fragestellungen aufkommen. Durch die unterschiedlichen Aufgabenbereiche kann man sich kontinuierlich weiterentwickeln, neue Erfahrungen sammeln und eigene Ideen einbringen. Die Kombination aus Abwechslung, Eigenverantwortung und spannenden Projekten macht die Arbeit besonders motivierend.
wechselhaft, Übergabe von "alten Hasen" an neue KollegInnen sehr mangelhaft und unfreiwillig, ich habe 5 Jahre dort gearbeitet und einen schlecht geführten Personalgenerationswechsel miterleben dürfen
Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich hervorragend. Der Umgang miteinander ist durchweg super und sehr kollegial. Von Beginn an wird einem viel Vertrauen entgegengebracht und man erhält große Freiräume, um das eigene Verantwortungsgebiet selbstständig zu gestalten. Gleichzeitig ist man nie auf sich allein gestellt, wenn Unterstützung benötigt wird, kann man jederzeit diese zählen. Diese Kombination schafft ein Arbeitsumfeld, in dem man sich sehr wohlfühlt und gerne arbeitet.