89 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
89 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
web care LBJ GmbH Bewertungen
web
care
LBJ
GmbH
89 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gute Arbeitsatmosphäre :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Team, liebe Kollegen, viel Spaß bei der Arbeit :)
Work-Life-Balance
In unserer Abteilung gibt's keine festen Arbeitszeiten, so können wir berufliches und privates sehr gut miteinander vereinbaren :)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dazu kann ich nicht so viel sagen.
Kollegenzusammenhalt
Beste Kollegen ever :) Es ist eher wie unter Freunden zu sein, gemeinsame Mittagspausen, Feierabend-Bier dies das
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben eher jüngere Mitarbeiter, die älteren werden jedoch nicht anders behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Echt top!
Arbeitsbedingungen
Völlig okay
Kommunikation
Klar, hier und da hapert es ab und zu mit der Kommunikation untereinander, das ist in jeder Firma so. Alle Fragen/Anregungen können jedoch zu jeder Zeit an die GFs heran getragen werden.
Gleichberechtigung
Bei uns arbeiten aktuell mehr Frauen :)
Interessante Aufgaben
Habe viele interessante Aufgaben und wir müssen uns oft mit neuen Anforderungen auseinandersetzen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolle Atmosphäre - Büro mit Wohlfühlfaktor
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich extrem wohl, als würde ich mit Freunden arbeiten (mit der Zeit sind sehr viele der Kollegen tatsächlich auch genau das geworden)
Work-Life-Balance
Es gibt natürlich auch mal sehr stressige Tage, im Normalfall ist das Arbeitspensum aber absolut angemessen. Außerdem kann man sich bei wichtigen Terminen mit den Vorgesetzten auf Vor- oder Nacharbeit einigen (so weit ich das mitbekomme in allen Abteilungen) und bei sehr dringenden privaten Angelegenheiten auch problemlos spontan einen Tag Urlaub nehmen. Ich komme gerne zur Arbeit - sogar montags - ich denke das spricht für die Work-Life-Balance.
Gehalt/Benefits
könnte höher sein, aber für mich reißt der Spaß an der Arbeit das auf jeden Fall wieder raus
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt: wenig
Sozial: viele Zusatzleistungen wie Sport, Massagenzuschuss, Mitarbeiterrabatte bei shops, Obst, Kaffee & Getränke, viele Events (Frühstück, Feiern,...), usw.
Kollegenzusammenhalt
Hier wird eigentlich von allen sofort geholfen, wenn Not am Mann ist. Außerdem haben fast ausnahmslos alle viel Humor & ein offenes Ohr für Themen jeder Art.
Umgang mit älteren Kollegen
es gibt mehr junge Kollegen
Vorgesetztenverhalten
In meiner Abteilung super - für andere kann ich hier natürlich nicht sprechen.
Arbeitsbedingungen
Abzug gibt es hier höchstens für die etwas günstige Ausstattung, die aber ausreicht. Lage ist mega, direkt in der Innenstadt, von allen Seiten suoer erreichbar
Kommunikation
Die Chefs versuchen so offen wie möglich zu kommunizieren und bieten für die Transparenz verschiedene Optionen. Neben Standard-Kommunikation wie monatliche Jour Fixe wird nach neuen Möglichkeiten gesucht. Es gibt zum Beispiel "Schnack mit Hack" bei dem die GF mit je 5 Kollegen Burger essen gehen - hier kann man alles mögliche fragen. Aber auch so wird immer wieder angeboten, dass die beiden auch direkt angesprochen werden können, wenn es Fragen oder Anregungen gibt.
Gleichberechtigung
Sehr ausgeglichenes Männer-/Frauenverhältnis. Viele junge Leute aber auch einige Ältere, die genauso zum Teil der Kollegengemeinschaft gehören.
Interessante Aufgaben
Sollte man etwas neues probieren wollen, ist dies meines Erachtens nach möglich. Einige Kolleginnen / Kollegen haben auch intern schon gewechselt, da sie sich neue oder andere Aufgaben gewünscht haben.
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeiten unter Freunden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen, komme immer gerne zur Arbeit
Karriere/Weiterbildung
Abhängig von der eigenen Motivation, Möglichkeiten sind vorhanden
Gehalt/Benefits
Gehalt ist ausbaufähig, allerdings gibt es einige Zuschüsse, z.B. Sport, Massagen, Obst und Getränke, Party's und Mitabreiterrabatte
Kollegenzusammenhalt
immer hilfsbereit, nicht nur auf beruflicher Ebene
Umgang mit älteren Kollegen
Hier arbeiten mehr junge Leute, der Kontakt zu älteren Kollegen unterscheidet sich nicht.
Arbeitsbedingungen
Einige Materialien sind ein wenig veraltet, aber funktionieren einwandfrei.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Absolut nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre in der Beratung (was aber eigentlich ein Vertriebsjob war) war immer vom Leistungsdruck geprägt. Kollegial waren einige Kollegen aufgrund des Drucks nicht.
Image
Aufgrund des Namens Pflege.de war das Image gut.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten waren ok.
Karriere/Weiterbildung
Es wurde versucht, mir eine Weiterbildung auszureden. Zum Glück habe ich sie dennoch gemacht.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist lächerlich.
Kollegenzusammenhalt
Den gab es. Auch wenn der Druck dies teilweise nicht zuließ.
Umgang mit älteren Kollegen
Die gab es kaum.
Vorgesetztenverhalten
Ohne Worte. Ich wurde noch nie so dreist angelogen bzgl zukünftiger Änderungen, die das Unternehmen und 50 Prozent der Mitarbeiter betrafen.
Arbeitsbedingungen
Veraltete Technik.
Kommunikation
Welche Kommunikation? Hier wurde nicht ehrlich und transparent kommuniziert. Wichtige Dinge erfuhr man auf dem Flur von Kollegen.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag das gleiche. Leads abtelefonieren und möglichst viel verkaufen. Eine wirkliche Beratungstätigkeit war das nicht - so wie in der Stellenauschreibung beschrieben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Kerrin JacobsenHR Managerin
Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege, vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast, auch wenn wir bedauern, dass Du in so vielen Hinsichten unzufrieden warst.
Wir versuchen eine möglichst offene Unternehmenskultur zu leben.
Bei uns finden monatlich Mitarbeiterversammlungen statt, in welchen die Geschäftsführung allen Kolleginnen und Kollegen von Neuerungen, Projekten und dem Status Quo berichtet. Im Zuge dieser regelmäßigen Termine eröffnen unsere Geschäftsführer ebenfalls eine Fragerunde und bieten zudem an, sich auch anschließend in direkten Gesprächen mit Fragen an sie zu wenden.
Außerdem finden in jedem Team regelmäßige Feedbackgespräche unter vier Augen statt. Diese sollen unter anderem dazu dienen Probleme offen mit dem Teamlead zu besprechen und eigene Wünsche zu äußern.
Gerne kannst Du mich direkt unter kerrin.jacobsen@pflege.de kontaktieren. Viele Grüße Kerrin
nicht mehr zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
wenn man nicht mehr von Nutzen ist wird man entlassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Kerrin JacobsenHR Managerin
Liebe Ex-Kollegin, lieber Ex-Kollege, es ist schade, dass du uns als Arbeitgeber nicht positiver empfindest. Ich würde wirklich gerne noch besser verstehen, woher die zu großem Teil negative Bewertung kommt. Du hast uns in einigen Bereichen nur 2-3 Sterne gegeben. Was genau ist es in diesen Bereichen, das dir nicht gefällt? Zu einigen dieser Bereiche könnte ich so viel Positives berichten, deswegen würde ich sehr gerne deine Sichtweise hören. Schreib mir gerne auf XING oder per Mail: kerrin.jacobsen@pflege.de
Ich komme immer gerne zur Arbeit! Es macht Spaß und die Arbeitsatmosphäre ist super angenehm.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die tolle Lage (mitten in der Innenstadt Hamburgs)
Die tollen Chefs und Vorgesetzten
Benefits
Verbesserungsvorschläge
Momentan habe ich nichts zu bemängeln
Arbeitsatmosphäre
Wie schon oben erwähnt kommt man gerne zur Arbeit. Die Kollegen sind super. Sie sind immer für einen Witz zu haben und das Lachen und Spaß haben kommt nicht zu kurz. Genau dieser Mix aus Arbeit und Guter Laune macht den Arbeitsalltag nahezu perfekt.
Work-Life-Balance
Sehr gut
Gehalt/Benefits
Gehalt ist in Ordnung. Jedoch gibt es viele Benefits wie Obst, Massagen, Firmenfeiern, HVV Proficard usw. usw. Hier möchte man den Mitarbeitern gutes tun
Kollegenzusammenhalt
Solche Kollegen wünscht man sich. Natürlich ist das Abteilungsabhängig aber ich kann nur sagen, dass ich super Kollegen hab. Ohne Ironie und Sarkasmus läuft hier nichts :P
Umgang mit älteren Kollegen
Wie schon oben erwähnt. Alle sind gleich und wir sind ein Team
Vorgesetztenverhalten
Super Chefs, super Teamleitung. Hier wird aufeinander Acht gegeben und oft gefragt wie alles läuft und ob es einem gut geht. Vertrauensverhältnis ist auch gegeben sodass man auch unter 4 Augen Gespräche führen kann wenn irgendwas sein sollte
Kommunikation
Durch wöchentliche Meetings werden neue Infos ausgetauscht und so ist die Kommunikationsproblematik gering
Gleichberechtigung
jung oder alt, weiblich oder männlich, klein oder groß, dick oder dünn .. alle sind hier willkommen und werden gleich behandelt. Egal woher du kommst
Interessante Aufgaben
Für mich sind die Aufgaben super und es gibt immer Neues zu lernen
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gemeinsam viel erreichen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auf Platz 1 sehe ich da meine Kollegen. Auf Platz 2 die Kommunikation auf Augenhöhe. Auf Platz 3 die flachen Hierarchien und die Offenheit für neue Ideen, sowie den Willen sich stetig zu verbessern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
...werden intern besprochen.
Arbeitsatmosphäre
Keine anonymen Großraumbüros, jeder kennt hier jeden. Lockerer Umgang miteinander, bis hoch in die Geschäftsführungsebene. Man arbeitet miteinander, statt gegeneinander und kann so viel bewirken, wenn man will.
Image
Könnte noch etwas bekannter sein. Von Einzelfällen abgesehen, habe ich über die Firma noch nichts schlechtes gehört.
Work-Life-Balance
Gleitzeit auf Vertrauensbasis lässt einen das Leben flexibler gestalten. Natürlich geht das nur in den Bereichen, wo betrieblich bedingt keine festen Zeiten vorgegeben werden müssen.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der flachen Hierarchien sind die Aufstiegsmöglichkeiten natürlich begrenzt. Das sollte einen aber nicht davon abhalten, sich bei der Arbeit weiter zu bilden. Auch in andere Bereiche kann man bei Interesse hereinschnuppern. Schulungsangebote sind derzeit noch in Planung, auch hier ist noch Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Sehr stark. Der Beste, den ich bisher erlebt habe.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter ist bei uns egal.
Vorgesetztenverhalten
Man hat eher das Gefühl mit einem Kollegen zu reden, als mit einem Vorgesetzten. Es gibt Lob und Kritik auf konstruktiver Ebene. Ich kann das natürlich nur für die Abteilung beurteilen, in der ich eingesetzt bin.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer teilweise recht heiß, es wird aber versucht mit Klimaanlagen und Ventilatoren entgegen zu wirken.
Kommunikation
Die Kommunikation erfolgt auf Augenhöhe. Selbst die Chefs haben immer ein offenes Ohr für einen. Die abteilungsübergreifende Kommunikation wird von Tag zu Tag besser.
Gehalt/Benefits
Als Startup ist in Sachen Gehalt immer Platz nach oben. Die Sozialleistungen sind top. Es gibt Zuschüsse, Rabatte/Ermäßigungen, gute Verpflegung mit Obst, Kaffee, Wasser, etc., so wie man sich das als Arbeitnehmer wünscht.
Gleichberechtigung
Mir ist nicht bekannt, dass hier zwischen den Geschlechtern, Behinderungen etc. Unterschiede gemacht werden. Bei der Integration ins Unternehmen wird man unterstützt.
Interessante Aufgaben
Ich kann das natürlich nur für die Abteilung beurteilen, in der ich eingesetzt bin. Das hängt sicherlich stark davon ab, in welcher Abteilung man beschäftigt ist.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Firma mit großem Potential, die Leider ihre Schattenseite hat
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Fairness und Kommunikation hängt stark von der Abteilung ab. Während das Marketing hochgelobt ist und die Mitarbeiter hier frei arbeiten können, wird im Service stark überwacht und die Bedingungen sind mangelhaft.
Work-Life-Balance
Ebenfalls stark Abteilungsabhängig und ob man im operativen Bereich arbeitet. Es gibt Abteilungen, da kommen die Mitarbeiter wann sie wollen und in anderen wird im klassischen "Früh & Spät"-Schicht System gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
so gut wie nicht vorhanden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt liegt deutlich unter dem Durchschnittseinkommen in Hamburg. Bei Gehaltsverhandlungen beruft man sich darauf, dass man ein "Start-Up" ist und einfach nicht mehr zahlen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist nicht vorhanden. Keine Mülltrennung und keine Unterstützung von sozialen Projekten.
Kollegenzusammenhalt
Der ist definitiv da und das ist auch das einzige, was die Firma positives zu bieten hat. Mitarbeiter unternehmen auch privat viel zusammen und man hilft sich, wo man kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt wenig ältere Kollegen, da man vermehrt junge Leute sucht. Kann auch an dem Gehalt liegen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind zum Teil sehr nett aber sind eben selber auch nur unter der Führungsetage. Konkrete Ziele werden mal besprochen, mal nicht.
Arbeitsbedingungen
Hier kommt der größte Negativpunkt. Die Lage ist zwar ideal in der Innenstadt gelegen und so mit den Öffis sehr gut zu erreichen aber die Ausstattung der Tische (wacklige Tische von Ikea) und der Telefonanlage sind in desolatem Zustand und müssen definitiv erneuert werden.
Kommunikation
Kommuniziert wird hier über Skype und es finden regelmäßige "Jour-Fixe" statt. Nicht alle Mitarbeiter sind auf dem gleichen Stand und viele erfährt man hinter dem Rücken von anderen.
Gleichberechtigung
Die ist da. Gesundes 50/50 Verhältnis aus Männern und Frauen in Führungsebene.
Interessante Aufgaben
Ist natürlich auch stark von der Abteilung abhängig. Im operativen Bereich wird sehr viel telefoniert. Im Vertrieb besteht 90% der Tätigkeit darin, Firmen für Kooperationen anrufen, also klassische Telefonakquiese. Im Servicecenter ist die der reine Aufgabenbereich auch stark auf das telefonieren beschränkt. Wirklich Interessante Aufgaben gibt es nur im Business Development.
Image
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Erst locken, dann schocken
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre ist in Ordnung, krasse Unterschiede zwischen den einzelnen Abteilungen.
Work-Life-Balance
Zusehen, wie andere entspannt Mittagspause machen, wenn man eine Zeiterfassung hat ist nicht gerade angenehm.
Kommunikation
Furchtbar, keine Transparenz, absolut pro Arbeitgeber
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Traumarbeitgeber mit gesellschaftlichem Mehrwert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmosphäre, Chancengleichheit, Motivation, Eine Arbeit mit Mehrwert für die Gesellschaft
Verbesserungsvorschläge
Zuschläge für Essenszulage
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.