Der bekannteste unbekannte Arbeitgeber im Großraum München. Webasto als attraktiver Arbeitgeber, den keiner kennt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nah am Arbeitnehmer. Es werden viele Angebote für den Mitarbeiter geboten. Alle Neubauten werden sinnvoll, mit vielen Benefits für den Mitarbeiter aufgebaut (höhenverstellbare Tische, Wasserhähne mit Sprudelwasser usw.). Weiterbildungen wie z. B. Schulungen und E-Learnings werden bereit gestellt und Budget dafür aufgewendet.
Fairer und äußerst netter Bewerbungsgespräche.
Guter Einstieg für neue Mitarbeiter (Einführungsveranstaltung, Einarbeitungsphase etc.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bewerbungsprozess könnte schneller sein.
Verbesserungsvorschläge
Eine Erhöhung des Bekanntheitsgrades ist dringend erforderlich.
Durch das starke Wachstum sind noch nicht alle Prozesse an die Konzerngröße angepasst.
Stellenbörse auf der Homepage gehört dringend überarbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre, welche auch "von oben" gefördert wird. Stichworte wie Duz-Kultur, Mitarbeiter-Chat, Mitarbeiterplattformen...
Kommunikation
Offene Kommunikation, sehr angenehm. Probleme können offen angesprochen werden. Gute Fehlerkultur.
Kollegenzusammenhalt
Trotz Großraumbüros und teilweise dynamischen Projektteams, bleibt ein kollegialer Umgang erhalten. Teamevents sind erwünscht und werden auch unterstützt.
Work-Life-Balance
Durch die Vertrauensarbeitszeit ist es im gewissen Rahmen Pflicht des Arbeitnehmers eine gute Work-Life-Balance zu schaffen. Bisherige Erfahrungen waren durchweg positiv, da bei Überstunden der Stundenabbau erlaubt und auch ausdrücklich erwünscht ist (und auch möglich ist!!!).
Eine große Vertrauensbasis nicht nur bei der Arbeitszeit erleichtert es deutlich die Balance halten zu können.
Vorgesetztenverhalten
Wie in jedem Unternehmen gibt es viele verschiedene Vorgesetzte mit unterschiedlichem Führungsverhalten und Persönlichkeiten. Die meisten Erfahrungen waren jedoch mehr als positiv und ausdrücklich zu loben, auch wenn es das eine oder andere mal schon gekracht hat.
Interessante Aufgaben
Schöner Arbeitsfeldumfang, auch durch die verschiedenen Bereiche (Roof, Thermo, Convertibles, Batteries, Charging). Der Bereich Automotive ist deutlich zu spüren, woher auch die stark prozessgetriebenen Strukturen herrühren.
Gleichberechtigung
Interkulturelles Unternehmen, welches Offenheit und Gleichstellung lebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Kompetenz und das Wissen älterer Kollegen wird eingebunden und aktiv genutzt, womit auch die Wertschätzung diese steigt. Trotzdem ist neuen/jungen Mitarbeiten ein Aufstieg möglich -> Super Balance!
Arbeitsbedingungen
Modernes Arbeitsumfeld mit Ausstattung für jeden Mitarbeiter. Arbeitsplätze werden standardisiert auf hohem Niveau aufgebaut (Gleichstellung aller Mitarbeiter). Ressourcen werden fair verteilt.
Durch das starke Wachstum herrscht zur Zeit Platzmangel, mit welchem gut umgegangen wird, es jedoch immer wieder nervig sein kann (Share desk policy -> Klingt gut, funktioniert aber nicht immer gut).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Faires Unternehmen, welches auf seinen eigenen ökologischen Fußabdruck, sowie den ihrer Mitarbeiter achtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes bis überdurchschnittliches Gehalt. BAV, Unfallversicherung (beruflich/privat), etc. ist alles vorhanden. Viele Aktionen wie z. B. Gesundheitstage, Sommerfest usw. werden veranstaltet.
Image
Die wenigsten kennen das Unternehmen Webasto. Hier hat das Unternehmen definitiv Aufholbedarf!
Als Ausbildungsort wird Webasto hoch gehandelt, da für Azubis, Werkstudenten, Praktikanten wirklich viel geboten wird.
Karriere/Weiterbildung
Karriere sowie Weiterbildung steht nichts im Wege. Hier liegt Webasto viel an seinen Mitarbeitern. Budget zur Weiterbildung ist konsequent vorhanden. Karrierestrukturen sind vorhanden und werden zur Zeit ausgebaut/ausgearbeitet.