Götterdämmerung in vier Akten
Arbeitsatmosphäre
Mit der Verschmelzung von Thermo & Comfort und Roof & Components ist die Arbeitsatmosphäre den Bach runtergegangen. Bei Thermo & Comfort wertschätzend, kollegial und offen, wurden nach der Verschmelzung Innovationen und Weiterentwicklung kleingeredet und verhindert. Die neuen Vorgesetzten verhielten sich distanziert bis unangemessen. Einzig neue und vor allem alte Kollegen haben sich gegenseitig gestützt. Gefühlt war das ein Wechsel von der Sonnenseite des Arbeitsleben in den kalten Sibirischen Frost.
Kommunikation
..wurde einfach durch viel Blablabla ersetzt und nur der Flurfunk hatte Informationsgehalt.
Kollegenzusammenhalt
Das einzige was einem bei der Arbeit wirklich half.
Work-Life-Balance
In Abstimmung mit dem Vorgesetzten okay.
Vorgesetztenverhalten
Bei Thermo & Comfort vorbildlich bis hinauf ins Management. Bei Roof & Components einfach unangemessen and niveaulos.
Interessante Aufgaben
Nach der Verschmelzung wurden die wichtigen Themen aufs Abstellgleis geschoben obwohl es für das Gesamtunternehmen so wichtig gewesen wäre.
Gleichberechtigung
Im Rahmen der Möglichkeiten und unter Ausschluß des Managements
Umgang mit älteren Kollegen
Standen auf der Kündigungsliste ganz oben
Arbeitsbedingungen
Neues aber sehr steriles Arbeitsumfeld. Das Familiäre ging mit der Verschmelzung verloren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf dem Papier und für die Zertifizierung vorhanden. Sozialer Kahlschlag bei den Kündigungen.
Gehalt/Benefits
Angemessen
Image
Hat ziemlich viele Kratzer bekommen. "We" für Webasto ist im Laufe der Verschmelzung verlorengegangen.
Karriere/Weiterbildung
Wurde dem Budget geopfert