Mehr Schein als Sein und aktuell fast unmenschliche Arbeitslast
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gerade nicht mehr viel
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete Strukturen, Prozesse die nicht funktionieren, teilweise nicht nachvollziehbarer Wasserkopf
Verbesserungsvorschläge
Starre und überholte Mobil Office Regelung lockern. Das Wohl des Mitarbeiters muss wieder mehr an Bedeutung gewinnen. Sparen ist schon richtig, aber dass die Gesundheit der Mitarbeiter dabei gar keine Rolle mehr spielt ist nicht tragbar.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung gut, nach außen unterschiedlich
Work-Life-Balance
Mittlerweile nicht mehr vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte sind weitgehend ok., aber viel Erwartungshaltung von Top Management
Gleichberechtigung
Es werden mehr Frauen in Führungspositionen, aber der Großteil ist immer noch Männerdomäne
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durchschnittlich
Gehalt/Sozialleistungen
Verhältnis Arbeitsstunden (Vertrauensarbeitszeit) und Gehalt in einer drastischen Negativ-Spirale. Erfolgsabhängige (Firmenerfolg) und damit seit längerem nicht mehr erfolgte Bonuszahlungen lassen es auf dem Papier gut erscheinen, beim Mitarbeiter nicht
Image
Wird kontinuierlich schlechter
Karriere/Weiterbildung
Theoretisch gibt es ein Talent-Management, praktisch schaffen es auch hier nur die, die sich gut verkaufen können. Können dabei meistens zweitrangig