Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Webcellent die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mit einigen Mitarbeitern war es gut, mit den höheren Position konnte man nicht reden ohne eine Antwort zu bekommen die einen nicht weiter gebracht hat.
Mit einigen ja, andere haben deren Fehler auf dich geschoben und es so der GF erklärt
Man ist relativ Flexibel solange man seine Aufgaben erledigt, ansonsten wird einen die Gleitzeit verboten.
Also wenn man dem Vorgesetzten was fragt kriegt man in der Nacht eine Sprachnachricht auf WhatsApp die einen nicht weiterhilft und gegen ein ist.
Andere Mitarbeiter versuchen interessante Aufgaben zu finden.
Es wurde von der GF viel verlangt und mit viel Druck gearbeitet, außerdem wurde als Druckmittel die Probezeit genommen. Ansonsten war es relativ entspannt.