Hohe Leistungserwartung bei schlechter Bezahlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Weber-Stephen Products (EMEA) GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Produkte haben einen sehr guten Ruf.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine Personalabteilung die nicht auf dem neuesten Stand ist und es zulässt, dass Mitarbeiter verschlissen werden.
Verbesserungsvorschläge
Angemessene Gehälter zahlen und Mitarbeiterzahl erhöhen
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden.
Gehalt/Benefits
Gehälter sind sehr niedrig und entsprechen nicht der Marktlage.
Gleichberechtigung
Führungspositionen werden fast ausschließlich von Männern bekleidet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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