27 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 30%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Vorsichtig
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Saubere und ungefährliche Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Führungskräfte (eigentlich nur einer) schreien sehr gerne Zeitarbeiter an.
Verbesserungsvorschläge
-Bessere Einarbeitung
-Bessere Bezahlung für Facharbeiter
-Verbesserung des Betriebsklimas
Arbeitsatmosphäre
Fast jeder hasst die Firma
Image
Schaut euch den Rest der Bewertungen an
Work-Life-Balance
7-15.30. Leider keine Gleitzeit. Zum glück keine Schichtarbeit.
Karriere/Weiterbildung
Nichts von gehört
Gehalt/Sozialleistungen
Die Zeitarbeiter verdienen mehr als die fest angestellten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt Gerüchte....
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte, bis auf einen, sind so nutzlos und können nichts. Sie werden nach Sympathie gewählt. Nicht nach Können.
Arbeitsbedingungen
Saubere Arbeit. ungefährlich...
Kommunikation
kannst auch gegen die Wand reden. Hast du mehr von
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin heilfroh, nicht mehr dort zu arbeiten!
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2018 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt immerhin genügend Mitarbeiterparkplätze und einen Pausenraum mit Mikrowelle, Kühlschrank und einem Getränkeautomat. Auch Mineralwasser wird den Arbeitern zur Verfügung gestellt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
So gut wie fast alles! Schlechte Bezahlung, miese Atmosphäre, die Vorgesetzten sind absolut untragbar, Werkzeuge sind mangelware... Kurz gesagt, man arbeitet dort heute noch wie vor 30 Jahren (und das ist noch nett ausgedrückt)
Verbesserungsvorschläge
Ein erster Schritt der Besserung wäre es, die aktuellen Vorgesetzten auszutauschen und mehr auf die Mitarbeiter zu hören. Es kann nicht schaden auf die Leute zu hören, die täglich das Kapital erwirtschaften und mit eigenen Augen sehen, was alles schief läuft. Jedoch bin ich nicht der erste, der diese Probleme angesprochen hat und dabei auf ignorant taube Ohren stößt. Punkt 2 ist die Bezahlung... Die Leute für diesen Lohn schuften zu lassen, ist einfach nur dreist und unmenschlich..
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist passiv aggressiv und auf lange Sicht kaum tragbar. Nach zwei Jahren habe ich zum Schutz meiner eigenen, geistigen Gesundheit gekündigt! Da hilft es auch nicht, dass in den obigen Beiträgen die enge Verwandtschaft der Vorgesetzten das Gegenteil behauptet... Wenn ich eines Tages das Unternehmen übernehmen würde (wie eine Person oben), würde ich mich auch sehr wohl fühlen und "für kein Geld der Welt" wo anders arbeiten. Diese Nachricht ist jedoch nicht ernst zu nehmen, da die besagte Person von den Betriebsabläufen überhaupt nichts mitbekommt und trotzdem keinerlei Geldprobleme haben wird... Ganz im Gegenteil zu den Mitarbeitern, die von einem Gehalt nicht leben können! An der Stelle sollte man mal in sich gehen und sich die Frage stellen, ob es moralisch noch vertretbar ist, auf Kosten der Gesundheit und des Wohlstandes der eigenen Mitarbeiter zu leben, während man selbst vor Geiz zerfressen wird.
Zum Thema Gesundheit und Arbeitsschutz:
Die Berufsgenossenschaft sollte öfters mal vorbei schauen, da es an vielen Punkten jenseits der gesetzlichen Bestimmungen zu geht!
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind nicht unüblich und somit vertretbar.
Karriere/Weiterbildung
Keinerlei Aufstiegschancen! Möchten sich Mitarbeiter privat weiterbilden, zB den Meister oder Techniker via Abendlehrgang erwerben, ist es besser, zu kündigen und sich eine andere Stelle zu suchen. Rücksicht wird keine genommen, man beharrt auf dem Schichtbetrieb, obwohl für einzelne Mitarbeiter locker ein Wechsel ins Frühschichtsystem möglich wäre.
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund der miesen Umstände gibt es einen vergleichsweise guten Zusammenhalt unter den Kollegen, da schließlich alle im selben Boot sitzen und keiner wirklich gut verdient oder wertgeschätzt wird.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung sieht anders aus! So kam es schon vor, dass Leute mit bald 40-jähriger Berufserfahrung keinerlei Abschied oder Dank vom Chef erhalten haben. Im Gegenteil, sie sollten Stempelkarte und Schlüssel beim Vorarbeiter abgeben und das Gelände verlassen.
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Sau! Die Vorgesetzten führen gerne mal die Leute vor, vergreifen sich auf unterirdischste Art im Ton und werden nicht selten auch mal laut!
Arbeitsbedingungen
Noch nie habe ich so schlechte Bedingungen erlebt! Werkzeuge sind veraltet, beschädigt oder schlicht nicht auffindbar... Das gesamte Unternehmen ist auf maximalen Profit auf Kosten der Belegschaft aufgebaut. So körnt man beispielsweise mit kaputten und angespitzten Bohrern, senkt mit stumpfen Senkern, Einweg-Atemmasken aufgrund des V2A-Staubs sollen mehrere Tage genutzt werden, da der Besitzer gerne spart! Handmaschinen sind teils überaltert oder stellenweise kaputt, werden aber nicht ersetzt. Somit steigen die Produktionszeiten ins unermessliche und den Ärger bekommen auch noch die Mitarbeiter...
Kommunikation
Eine Kommunikation findet überhaupt nicht statt. Im Gegenteil, wichtige Informationen kommen nicht beim Mitarbeiter an, sodass es immer wieder zu Schwierigkeiten in der Produktion kommt. Schlussendlich ist dann der Angestellte schuld daran und darf sich rechtfertigen oder auch von El Cheffo höchstpersönlich niederbuttern lassen! Nicht selten auch vor versammelter Mannschaft!
Gehalt/Sozialleistungen
Der Stundenlohn ist weit unter dem, was in dieser Branche üblich ist... Um es zu beziffern: Nur wenige Euro über dem gesetzlichen Mindestlohn... Und das als Facharbeiter mit mehrjähriger Berufserfahrung und Betriebsangehörigkeit. Die Forderung nach mehr Lohn endet meist in rauhen Diskussionen, welche erfolglos bleiben. Nicht umsonst haben in der letzen Zeit etliche Leute gekündigt und sich eine andere Stelle organisiert.
Interessante Aufgaben
Gibt es nicht! In meiner zweijährigen Zeit bei Webomatic habe ich stumpf die selbe Aufgabe verrichten dürfen. Bei Beschwerden oder Anregungen, zB ein Rotationssystem einzuführen, bekommt man ganz klar gesagt, dass man auch kündigen kann, was ich nun auch getan habe. Es gilt weitestgehend das Prinzip "friss oder stirb"
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Trauerspiel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
All das wird nicht mehr umzusetzen sein. Hier ist fast niemand mehr motiviert und bereit etwas voranzutreiben.Diese Hand voll Mitarbeiter werden das nicht schaffen
Arbeitsatmosphäre
War mal ok. Mittlerweile unzumutbar
Work-Life-Balance
Bis vor kurzem noch andauernde überstunden. Mitarbeiter sind ausgelaugt. Wer eher gehen muss geht eher.
Karriere/Weiterbildung
Nicht gewünscht und nicht gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Nicht einen Cent vom angekündigten Inflationsbonus gesehen. Zwischen nichts und 3000 gibt es ja auch noch andere Zahlen. Fraglich ob wenigstens die Lohnerhöhung kommt. Aber hier wurde schon vieles versprochen und nicht umgesetzt.
Grundsätzlich unterdurchschnittliche Bezahlung.
Kollegenzusammenhalt
Die Abteilungen unter sich halten noch relativ gut zusammen und unterstützen sich. Übergreifend allerdings gar nicht.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich nett, jedoch oft nicht kompetent. Alle wegen dem Chaos überfordert.
Arbeitsbedingungen
Unzumutbar. Ein absoluter Scheiterhaufen
Kommunikation
Katastrophal! Sehr wichtige Infos gehen ständig verloren.
Gleichberechtigung
Mitarbeiter die Jahrzehnte in diesem Unternehmen sind lernen Leiharbeiter an die deutlich mehr Geld bekommen. Mehr braucht man dazu nicht zu sagen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Alles andere, als ein guter Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsführung austauschen
Arbeitsatmosphäre
Leider muss man einen Stern geben, diese Firma hat in keinerlei Kategorie überhaupt einen Punkt verdient.....
Work-Life-Balance
Wenn man kein Leben hat und auch keines außerhalb der Firma braucht, dann ist das der richtige Arbeitgeber.
Gehalt/Sozialleistungen
Zeitarbeitsfirmen zahlen besser.
Kollegenzusammenhalt
Konkurrenzkampf um der Betriebsleitung zu imponieren.....
Vorgesetztenverhalten
Ein Stern ist zuviel wie oben schon geschrieben
Kommunikation
Keine Kommunikation vorhanden, wenn eine stattgefunden haben soll dann leider nicht auf Augenhöhe....
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Letzte Option
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang mit Menschen und seinen Kunden.
Verbesserungsvorschläge
Er sollte sich öfter auf sein Motorräder sitzen und die Firmengeschicke in Hände legen, die es können!
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen Okay.
Image
Vor einigen Jahren hatte die Firma mal einen Ruf, der ist lange vergangen. Keine Innovation, keine eigene Entwicklung, keine Zukunft.
Work-Life-Balance
Arbeitszeit sind ok.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden, wird nicht angeboten. ESchmeichler können etwas werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist völlig unangemessen! Steigerung kaum möglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sowohl Umwelt als auch Sozialbewusstsein ist nicht vorhanden!
Kollegenzusammenhalt
Normal.
Vorgesetztenverhalten
Das ist das größte Problem! Ich kann jeder alles werden. Die größten lecker kriegen die besten Jobs. Dementsprechend sind keine guten Verhaltens und Führungsqualitäten vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind schlecht. Der Firmeninhaber erlaubt in den gesamten Räumlichkeiten zu rauchen. Produziert wird mit veralteten Maschinen, Werkzeug ist oft nicht vorhanden, wird nicht ersetzt.
Kommunikation
Kommunikation ist eins der größten Probleme in diesen Hallen.
Interessante Aufgaben
Wenn man Metallverarbeitung, und oder immer den selben Maschinentyp zusammenbauen möchte ja, sonst nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Absolut nicht zu empfehlen als Arbeitgeber.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nur die Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wo soll man da anfangen.. es würde den Rahmen sprengen
Verbesserungsvorschläge
Verkauf den Laden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Firma fährt voll gegen die Wand
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Trifft schlechte Entscheidung bei seinen Führungskräfte..
Verbesserungsvorschläge
Sich weniger von Leuten was einreden lassen , sie wissen schon wenn ich meine die tief kriechen ;) vernünftige Vorarbeiter mit Qualität und kein Kind
Arbeitsatmosphäre
Kein zusammen halt .
Gehalt/Sozialleistungen
Nur bevorzugte bekommen vernünftig Geld kein Fairness
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja die Leute gehen nach draußen wenn sie schweiß näte beizen müssen , danach muss man die beize weg waschen und 3 mal könnt ihr raten wie sie es machen :)
Vorgesetztenverhalten
Denekn Sie sind Götter
Kommunikation
Mit einigen Leuten kann man reden
Gleichberechtigung
Überhaupt nicht ... 000 nada nix
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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ein katastrophaler Umgang mit den Angestellten von Seiten der Geschäftsleitung !!!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
es herrschte eine ständige Atmosphäre der Einschüchterung
Work-Life-Balance
....interessierte dort niemanden, aber grundsätzlich eine 40 Stunden Woche
Kollegenzusammenhalt
mit einigen Kollegen war ein "normaler"Umgang möglich
Vorgesetztenverhalten
ein katastrophaler Umgang mit den Angestellten von Seiten der Geschäftsleitung !!!
Kommunikation
vorne herum normal, aber hinten herum wurde NUR gelästert
Interessante Aufgaben
sehr viel nationale und auch internationale Kontakte
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Niemals wieder!!!
Ex-FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Bei einigen Angestellten konnte man den Faden aufnehmen.
Der Gegenwind was aber groß.
Vorgesetztenverhalten
Geschäftsführung: nur der komplette Austausch hilft! BONK? Nein Danke!
Kommunikation
Kennt man nicht....
Gehalt/Sozialleistungen
Erbrachte Leistungen werden sogar nicht bezahlt. Wilder Westen in Bochum!
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Tolle Produkte und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei stets pünktlicher Gehaltszahlung, mir gefällt es hier gut!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die abwechslungsreiche Arbeit an innovativen Maschinen
Verbesserungsvorschläge
Leider kommt der Foodtruck in der Pause nicht mehr.
Arbeitsatmosphäre
Der Umgang der Mitarbeiter ist Hierarchieübergreifend gut.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind sehr angenehm, wenige Überstunden im Vergleich mit anderen Firmen und Urlaub wird auch kurzfristig versucht möglich zu machen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir produzieren Maschinen, die die Verschwendung von Lebensmitteln reduzieren, da sie haltbarer verpackt werden. Umweltbewusstsein ist also eine Kernkompetenz.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung findet hauptsächlich autodidaktisch statt, wem dies liegt kann aber sehr schnell sehr viel dazu lernen.
Kollegenzusammenhalt
Ich komme nicht aus dem Pott, daher habe ich einen so guten Zusammenhalt unter Kollegen zuvor noch nicht kennengelernt. Jeder hilft und unterstützt bis auf ein paar sehr wenige.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele Mitarbeiter sind schon seit Jahrzehnten im Unternehmen tätig, das spricht für sich
Vorgesetztenverhalten
Hier merkt man, dass die Vorgesetzten, vor allem die Geschäftsleitung mit Herzblut hinter den Produkten stehen, dass kann schon mal zu Ärger führen, der ist aber nie von langer Dauer und die Produkte sind umso besser.
Arbeitsbedingungen
Die Produktion ist sauber und erstaunlich ruhig, man schaut aus den Fenstern ins grüne
Kommunikation
Das Unternehmen ist noch vom alten Schlag, regelmäßige Meetings gibt es keine, aber man fühlt sich als Mitarbeiter wertgeschätzt und hat alle Informationen die benötigt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung ist gut, Überstundenzuschläge, Weinachtsgeld und Urlaubsgeld.
Gleichberechtigung
Jeder der sich einbringt und Sauber arbeitet wird auch dementsprechend Behandelt.
Interessante Aufgaben
Abwechslung pur durch individuelle Produkte und volle Beteiligung an Problemlösung und Weiterentwicklungen.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 29 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Webomatic Maschinenfabrik durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 10% der Bewertenden würden Webomatic Maschinenfabrik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 29 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 29 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Webomatic Maschinenfabrik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.