15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Wegner & Partner GmbH Agentur für Absatzmarketing Bewertungen
Wegner
&
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GmbH
Agentur
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Absatzmarketing
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15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Weil man Verantwortung bekommt, bevor man darum betteln muss.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Wegner & Partner GmbH Agentur für Absatzmarketing in Offenbach am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kein Micromanagement. Viel Vertrauen, statt Kontrolle - auch wenn mal was nicht rund gelaufen ist. Output ist wichtiger als Anwesenheit. Man kann alles hinterfragen.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe sehr spannende und fancy Aufgaben, z.T. ganzheitliche Go-To-Market-Strategien für Marken und Produkte, an denen ich mitarbeiten kann. Alles aber entspannt, fokussiert, ohne Larifari. Keine Ellenbogen, keine Show. Man lacht viel, - arbeitet aber ernsthaft.
Image
Seit dem Jubiläum echt top!
Work-Life-Balance
Top!
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte bereits einige Entwicklungsgespräche und wurde sehr gut gefördert. Bin sehr zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Volle Punktzahl, von Trennmüll bis E-Auto.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben echt Spaß. Ob bei Fotoshootings, TikTok Dreh`s oder Weihnachtsfeier,- es wird extrem viel gelacht.
Vorgesetztenverhalten
Sparringspartner auf Augenhöhe bei strategischen Themen oder wichtigen Entscheidungen
Arbeitsbedingungen
Die Agentur hat einen Außenbereich mit BBQ Grill ;-) / Technik und Ausstattung ist brandneu.
Kommunikation
JF, Monatsmeetings, etc. passt. Die beiden GF`s sind immer gut gebucht, aber auch hier ist im Notfall immer ein offenes Ohr da.
Interessante Aufgaben
Absolut. Viele Projekte komplett von A-Z und volle Einsicht in das ganze Projekt.
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Kein guter Ort für Azubis, Mitarbeiter oder Partner
Ex-Auszubildende:rHat 2024 eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Marketingkommunikation im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Wegner & Partner GmbH Agentur für Absatzmarketing in Bochum abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die grundlegenden Rahmenbedingungen sind formal erfüllt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation mit Mitarbeitenden ist verbesserungswürdig. Die Art und Weise, wie Entscheidungen getroffen und Informationen weitergegeben werden, vermittelt den Eindruck, dass positive Veränderungen oder Entwicklungsmöglichkeiten nur begrenzt vorhanden sind. Dieses Muster zeigt sich an beiden Standorten vergleichbar.
Verbesserungsvorschläge
Es wird empfohlen, dass die Führungskräfte gezielt an Kommunikationsfähigkeiten und persönlicher Weiterentwicklung arbeiten. Schulungen zu Kommunikation auf Augenhöhe und emotionaler Intelligenz könnten die Zusammenarbeit deutlich verbessern. Zudem sollte auf Transparenz geachtet werden, klare Informationen bereitgestellt und eine offene, authentische Unternehmenskultur gefördert werden, um das Vertrauen der Mitarbeitenden langfristig zu stärken.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr herausfordernd und war für mich ein wesentlicher Grund, das Unternehmen zu verlassen. Es gibt häufig unklare Kommunikation und Aufgaben werden teilweise anders bewertet, als man sie erledigt hat. Die Führungskräfte wirken in der Mitarbeiterführung teilweise überfordert, was den Arbeitsalltag erschwert. Einige Mitarbeiter:innen fühlen sich dadurch unwohl, und die Fluktuation im Unternehmen ist vergleichsweise hoch. Insgesamt habe ich die Atmosphäre als sehr belastend empfunden und bin nur ungern zur Arbeit gegangen.
Karrierechancen
Das Unternehmen bietet Möglichkeiten, übernommen zu werden, jedoch sind die Karrierechancen begrenzt. Wer übernommen wird, hat zwar einen Arbeitsplatz, aber es gibt keine langfristige Sicherheit oder klare Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Arbeitszeiten
Die offiziellen Arbeitszeiten sind von 9 bis 18 Uhr. Es wird Gleitzeit zwischen 8 und 9 Uhr kommuniziert, diese Regelung gilt in der Praxis jedoch überwiegend für die Geschäftsführung. Ich musste mich beim frühen kommen oder gehen mit Hinweisen oder Rückfragen auseinandersetzen.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung ist insgesamt in Ordnung und ermöglicht ein „komfortables“ Leben. Das Unternehmen übernimmt z. B. das Deutschland-Ticket, was ein Vorteil ist. Im Vergleich zu anderen Unternehmen sind die Staffelungen jedoch eher gering, sodass es hier Unterschiede in der langfristigen Vergütungsentwicklung gibt.
Die Ausbilder
Die Ausbilder wirkten auf mich wenig offen für moderne Entwicklungen und setzten in meiner Wahrnehmung stark auf Schein statt auf Substanz. Fachlich beschränkte sich die Erfahrung überwiegend auf klassisches Printmarketing, Weiterentwicklungen in anderen Bereichen konnte ich nicht erkennen. Der Umgang war häufig von Arroganz geprägt, konstruktive Kritik wurde nicht aufgenommen, sondern als Angriff verstanden. Wertschätzung für Leistungen oder eigenständiges Denken habe ich nicht erlebt. Insgesamt fehlte es an emotionaler Intelligenz und reifer Kommunikation, was die Zusammenarbeit sehr schwierig gemacht hat.
Spaßfaktor
Einen Spaßfaktor habe ich in diesem Unternehmen nicht erlebt. Es wurde zwar zu Beginn vermittelt, dass die Arbeit abwechslungsreich sei und man in seinen Stärken gefördert werde, meine Erfahrung war jedoch das Gegenteil: Eigene Ideen oder andere Lösungsansätze wurden nicht akzeptiert, stattdessen fühlte ich mich in meinen Stärken geschwächt. Wer Wert darauf legt, authentisch zu bleiben und Freude an der Arbeit zu haben, sollte sich gut überlegen, ob er hier richtig ist
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Arbeitsbelastung ist sehr gering – neben der Arbeit besteht theoretisch genug Zeit zum Lernen. Praktisch gibt es oft nur wenige echte Aufgaben, viele Tätigkeiten sind eher formal oder administrativ („Phantom-Aufgaben“), sodass man nicht wirklich beschäftigt ist.
Unterstützung durch Kolleg:innen oder Vorgesetzte ist begrenzt.
Es wird die Möglichkeit angeboten, am Erasmus-Programm teilzunehmen. Die Teilnahme ist an bestimmte Voraussetzungen geknüpft (z. B. Notenanforderungen) und wird nur in bestimmten Fällen genehmigt.
Die Ausstattung ist modern: Laptop, HP-Computer und iPhone werden bereitgestellt.
Fazit: Wer eigenständig arbeiten kann und sich selbst beschäftigen möchte, findet die Ausstattung gut; wer strukturierte Aufgaben, Unterstützung oder klare Chancen auf Programme wie Erasmus erwartet, sollte sich der Einschränkungen bewusst sein.
Variation
Die Aufgaben während meiner Ausbildung empfand ich als wenig sinnvoll und kaum lehrreich. Statt echte Kundenprojekte kennenzulernen, habe ich die meiste Zeit mit Übungs- oder Präsentationsaufgaben verbracht, die mir keinen praktischen Mehrwert gebracht haben. Häufig wurden Azubis auch für organisatorische Tätigkeiten im Büro wie Botengänge, Post, Küche oder Einkäufe eingesetzt. Am Ende hatte ich das Gefühl, dass ich fachlich nicht weitergekommen bin und kaum etwas Relevantes gelernt habe.
Respekt
Die Kollegen sind überwiegend sehr freundlich, und je nach Standort kann man sich gut mit ihnen verstehen. Die Geschäftsführung und die Ausbilder:innen arbeiten allerdings sehr hierarchisch, sodass persönliche Bindungen vorsichtig gestaltet werden sollten. Wer zu nah an die Führung herantritt, könnte Schwierigkeiten in der Zusammenarbeit erleben. Grundsätzlich lässt sich mit den Kolleg:innen gut arbeiten, wenn man professionell bleibt und sich auf die Arbeit konzentriert. Wer eher oberflächlich kommuniziert und sachlich bleibt, kommt hier am besten zurecht.
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Ja, da geht man einfach gerne hin! Top Arbeitsatmosphäre, spannende Kunden Projekte und super nette Kolleg*innen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Wegner & Partner GmbH Agentur für Absatzmarketing in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin happy gekommen und auch happy gegangen - und dazwischen mochte ich jeden einzelnen Tag. Tatsächlich kam alles so, wie im Interview besprochen und meine Erwartungen wurden sogar übererfüllt. Als ich aus privaten Gründen gegangen bin, wurde ich komplett unterstützt und der Kontakt besteht immer noch.
Arbeitsatmosphäre
Die familiäre Atmosphäre ist einzigartig. Es gibt viele langjährige Mitarbeiter*innen. Lage: Offenbach Westend. Schöne und besser gibt es nicht ;-)
Image
Die eigene Kommunikation ist mittlerweile o.k., aber das ist sicherlich noch etwas Luft nach oben. Und die Website ist in die Jahre gekommen.
Work-Life-Balance
Klar gab es auch mal Überstunden, aber das war dann Projektbezogen, z.B. Kundenevent, Kundenjubiläum oder Messe. I.d.r. waren meine Stunden am Monatsende immer glatt. Bei privaten Terminen (Handwerker), kann man Home-Office machen und wenn ich Freitags mal einen Kurztrip machen wollte und musste früher weg, ließ sich das auch regeln. Ist halt ein geben und nehmen und dann passt es auch für alle.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziale Projekte wurden seitens der Agentur gefördert und auch aktiv unterstützt. Zum Teil gemeinsam mit anderen Firmen, Unternehmen oder der IHK. Im Rahmen vom Bachelor habe ich die 3 Säulen der Nachhaltigkeit intensiv durchgenommen und auch privat lege ich viel Wert darauf. Um so besser fand ich, das die Agentur hierzu so viel wie möglich macht. Z.B. Arbeitsplatzergonomie, Mülltrennung inkl. Papierpresse, alle Heizkörper werden via Smart-Home gesteuert und die Agentur läuft auf Grünstrom. Es gibt E-Bikes, E-Roller und auch Firmen-E-Autos.
Kollegenzusammenhalt
Wirklich toller Kollegenzusammenhalt! Wenn Hilfe gebraucht wird ist stets jemand da der helfen kann und will. Und der Spaß kommt auch nicht zu kurz. Beim Sommerfest, waren wir auf dem Main mit einer Kanuflotte, danach gab es BBQ, Cocktails - und wer wollte chillte in der Shisha-Lounge. Schön war auch, das EX-Kolleg*innen auch zum Sommerfest eingeladen wurden und auch einige gekommen sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Alt ist eigentlich niemand. ;-) Also alles gut.
Vorgesetztenverhalten
Ich war frisch von der Uni und meine Onboarding-Phase war somit für mich sehr wichtig. In dieser Zeit bekam ist sehr viel Support, es gab immer ein offenes Ohr und für meine persönlichen Belange, gab es immer eine konstruktive Lösung.
Arbeitsbedingungen
Die Agentur ist echt schön. Parkplätze im Hof. Zwei Terrassen d.h. wir haben im Sommer im draußen arbeiten können, dank w-lan und in der Mittagspause gegrillt. Höhenverstellbare Schreibtische, z.T. mit Walkingpad am Tisch (perfekt für meine 10000 Schritte ;-) ). Für die After Work Party gibt es ne Bar und Crushed Ice. Es gibt persönliche Fächer für jeden Mitarbeitenden in den Kühlschränke. Es sind mehr Küchengeräte vorhanden, als bei uns Zuhause von Crepes Eisen bis Popcornmaschine ist alles da.
Kommunikation
Überschaubare Reportings und keine unnötigen Pflichtmeetings, dafür kurze und schnelle Wege. Jeder ist so gut wie immer erreichbar, ob persönlich oder remote. Kommunikation wird sehr gut vorgelebt. Ich habe am Anfang dort x-Fragen gehabt, war absolut kein Problem und es wurde sich immer Zeit für mich genommen. Auch wenn die Zeit knapp war habe ich bei der GF immer ein offenes Ohr gefunden.
Gehalt/Benefits
Gute Arbeit wird gesehen und dann auch sehr gut bezahlt. Und das überpünktlich. Während der Pandemie wurden alle Hebel in Bewegung gesetzt, keinen Mitarbeitenden entlassen zu müssen. darüber hinaus gibt es sehr viele spannende Leistungen, wie z.B. Englisch-Kurs, Yogakurs, Weiterbildungen, Support beim dualen Studium, Handy (klar), und und und. Ist aber natürlich auch Verhandlungssache und je Level unterschiedlich.
Gleichberechtigung
Offene Geisteshaltung gegenüber Vielfalt. Frauen sind hier absolut in der Überzahl und auch in Vorgesetzten-Funktionen zu finden. Zwischen den Geschlechtern oder Nationalität wird weder bei der Einstellung noch im Berufsalltag ein Unterschied gemacht. Sowohl Mütter, als auch Väter werden regelmäßig in Elternschaft verabschiedet oder aus einer solchen Auszeit willkommen geheißen.
Interessante Aufgaben
Mitdenken und Mitmachen ist ausdrücklich erwünscht. Das motiviert und öffnet Scheuklappen. Ohne hier Projekte und Kunden zu nennen, war es großartig was ich alles gesehen habe und auch machen konnte. Proaktive Ideen sind immer willkommen, d.h. mal ne KI ausprobieren, mal auf ne spannende Messe gehen oder einfach auch bei Kunden Veranstaltungen dabei zu sein, - alles wurde gemacht.
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Kein gesundes Arbeitsumfeld: Hier wird etwas suggeriert, dass nicht der Realität entspricht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Wegner & Partner GmbH Agentur für Absatzmarketing in Offenbach am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Transparenz, klare Strukturen und Prozesse erarbeiten & Ehrlichkeit:
Kein Unternehmen & keine Agentur ist perfekt. Doch das Bild, welches ihr versucht nach außen darzustellen, weicht der Realität in einem extremen Ausmaß ab - egal ob gegenüber (potenziellen) Arbeitnehmer*innen, Kunden oder auf sonstigen Kanälen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre erscheint auf den ersten Blick geprägt von Spaß, Lockerheit & flachen Hierarchien. Suggeriert wird dies durch modern gestaltete Büroräume, Grillen sowie ein Schnäpschen in der Mittagspause, ein Laufband (Walking Pad) für ergonomisches Arbeiten und Co.
Doch der Schein trügt leider. Die Unzufriedenheit - insbesondere der "neueren" Kolleg*innen wurde Tag für Tag immer mehr spürbar.
Der Hauptgrund? Jegliche Entscheidungen liefen über die beiden Geschäftsführer*innen. Die gemeinsamen Meetings zu Abstimmungen oder Besprechungen waren meist nicht zielführend und sorgten bei Kolleg*innen für Verwirrung. Nicht selten weinten Kolleg*innen aus Verzweiflung.
Der Unmut führte zu einer toxischen und erdrückenden Atmosphäre. Auch wenn zeitweise versucht wurde, dies bei der Geschäftsführung zu adressieren, wurden Fehler nie bei sich selbst erkannt.
Die Folge: Kündigungen und lange Krankmeldungen (mit anschließender Kündigung)
Hierbei möchte ich hervorheben, dass sich diese Schilderungen nur auf den Standort OF beziehen und ich für alle bereits seit Jahren tätigen Mitarbeitenden am Standort OF nicht sprechen kann.
Image
"Wir zählen seit über 25 Jahren zu einer der renommiertesten Agenturen Deutschlands" - das sagt Wegner & Partner selbst von sich.
Wie sie zu dieser Aussage kommen? Fraglich...
In der Branche ist der Name bei den meisten gänzlich unbekannt.
Work-Life-Balance
Homeoffice wird nicht gerne gesehen, Ausnahmeregelungen waren möglich (etwa bei einer langen Anfahrtszeit zum Arbeitsplatz). Die Arbeitszeiten waren strikt gestaltet (9-18 Uhr + 1h Mittagspause); zu diesen Zeiten war die Anwesenheit Pflicht. Jedoch ist es oftmals kaum möglich gewesen, zu diesen Zeiten die Arbeit zu schaffen, weshalb die meisten Kolleg*innen deutlich früher im Büro waren oder die Mittagspause durcharbeiten mussten. Auch die Arbeit am Wochenende kam vor.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier wird versucht, ein positives Image zu suggerieren. Man positioniert sich als Berater für Nachhaltigkeit. Doch im eigenen Haus ist Nachhaltigkeit eher ein Fremdwort. So wird Müll nur sporadisch getrennt, viele (langjährige) Mitarbeitenden besitzen einen SUV mit Dieselantrieb und der öffentliche Nahverkehr wird nicht genutzt/gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Gruppen (neue vs. langjährige Mitarbeitenden) gut, wobei auch hier hinter dem Rücken getuschelt wurde.
Vorgesetztenverhalten
Im Arbeitskontext hatte man oftmals den Eindruck, dass die Geschäftsführung in ihrer eigenen Welt lebte. Die gemeinsamen Meetings waren, wie bereits oben geschildert, wirr und ohne Output. Projekte, aber auch die kleinsten Aufgaben, zogen sich über Wochen oder gar Monate (einige sogar über Jahre...). Doch die Schuld dafür wurde stets bei den Mitarbeitenden gesucht.
Nachbesprechungen von Projekten fanden nie statt. Alles ist im Sande verlaufen. Auch (verlorene) Pitches, bei denen immer nur die GF anwesend war, wurden nicht nachbesprochen, obwohl die erbrachte Leistung meist ausschließlich bei den Kolleg*innen lag.
Arbeitsbedingungen
Durchschnittlich ausgestattete Büroräumlichkeiten, weitere Plätze zum Arbeiten an höhenverstellbaren Tischen sowie einem "Walking Pad" wurden zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Wie bereits geschildert, ist die mangelnde Kommunikation durch die Geschäftsführung der Hauptgrund für die extreme Unzufriedenheit vieler Mitarbeitenden. Nach und nach wirkten die nicht zielführenden Meetings wie eine Art "Gehirnwäsche". Viele Kolleg*innen zweifelten immer mehr an sich selbst.
Gehalt/Benefits
- Geringes Gehalt, welches aber (leider) im Agenturumfeld normal ist
- Überstunden unbezahlt und sollten meist unter den Tisch fallen & nicht auf den Kunden gebucht werden
- Gehaltserhöhungen lagen oftmals in einem extrem niedrigen Bereich
- Fahrkostenzuschläge konnten teilweise wohl vereinbart werden
Interessante Aufgaben
Es gab zu Beginn die ein oder anderen spannenden Projekte. Jedoch demotivierten die langwierigen Abstimmungen und die mangelnde Kommunikationsfähigkeit der Geschäftsführung, über die ALLES laufen musste.
Oftmals wurde man mit großen Projekten alleine gelassen.
Die Konsequenz? Frustration & bei einigen auch deutliche Anzeichen von Burn-out-Symptomen.
Hinzu kamen interne Aufgaben, die in jeder Sekunde eintrudeln konnten und die unnötig vor Aufgaben durch Kunden priorisiert wurden (z.B. Schmücken des Weihnachtsbaums, Planung von Festen etc.). Kurzum: Man fühlte sich wie "das Mädchen für alles".
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Arbeit kann tatsächlich Spaß machen...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wegner & Partner GmbH Agentur für Absatzmarketing in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Wenn vorhanden, spreche ich es direkt an.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm, man kann sich richtig wohlfühlen. Es wird viel gelacht. Ich komme jeden Morgen gerne her.
Image
Was gesagt und beschrieben wurde, stimmt auch. Eigentlich ist die Realität noch besser. Habe ich schon ganz anders erlebt.
Work-Life-Balance
Es gibt Homeoffice und Überstunden kommen selten vor. Private Termine können immer eingeplant werden
Kollegenzusammenhalt
Alle Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang mit allen Mitarbeitern wird hier groß geschrieben.
Vorgesetztenverhalten
Sehr fair und hilfsbereit, immer ein offenes Ohr für alle Belange. Versprechungen werden immer eingehalten.
Arbeitsbedingungen
Superschöner Arbeitsplatz
Kommunikation
Ich fühle mich gut informiert, falls ich Fragen habe gibt es immer einen Ansprechpartner. Die Meetings könnten regelmäßiger sein.
Gleichberechtigung
Ist hier kein Thema
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich, tolle Projekte
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Für mich persönlich der beste Ausbildungsbetrieb!
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Marketingkommunikation im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Wegner & Partner GmbH Agentur für Absatzmarketing in Offenbach am Main abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird nie langweilig, super Atmosphäre unter den Kollegen, eigenverantwortliches Arbeiten wird groß geschrieben.
Rundum ein toller Ausbildungsbetrieb & Arbeitgeber
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr familiäres Umfeld seit Tag 1, freundschaftliches Verhältnis mit anderen Auszubildenden, gemeinsame Azubi-Projekte verstärken das Teamfeeling
Karrierechancen
Der folgende Satz aus meinem Vorstellungsgespräch "Wenn du es willst, kannst du hier etwas erreichen" hat sich in meiner Ausbildung durch Verantwortung und eigene Projekte bestätigt
Arbeitszeiten
Keine Arbeit an Wochenenden
Ausbildungsvergütung
Durchschnittliche Vergütung, immer pünktlich
Die Ausbilder
Immer ein offenes Ohr, fachlich kompetent, auf jede Frage eine Antwort
Spaßfaktor
Es gibt immer etwas zu lachen!
Aufgaben/Tätigkeiten
Eigenständiges Arbeiten, mit individuellen Tätigkeiten zur stetigen Weiterentwicklung und steigender Lernkurve
Variation
Viel Abwechslung, es wird nie langweilig!
Respekt
Als Auszubildender wird man so respektiert, wie jeder andere Mitarbeiter auch
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alles da, was man sich im Job und von einem Arbeitgeber wünscht. Prima! Das waren bist dato, meine besten Jahre im Job!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Wegner & Partner GmbH Agentur für Absatzmarketing in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles. ohne Einschränkung.
Verbesserungsvorschläge
Die Selbstdarstellung sollte noch etwas verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Locker, entspannt - aber zielgerichtet und erfolgsorientiert. Und immer genug Zeit für einen Spruch. Die Räume sind top, es ist alles vorhanden, was man benötigt um sich extrem wohl zu fühlen. Es gibt immer mal wieder interne Events, die ausreichend Gelegenheit bieten zum Austausch im Team. Aber zwanglos, also nicht so "happy hour" mit Anwesenheitspflicht.
Image
Innerhalb der Branche: Top!
Work-Life-Balance
Pünktlicher Feierabend ist absolut möglich und gewünscht. Natürlich gibt es auch mal Auslastungsspitzen, aber das ist in jeder anderen Branchen auch so.
Karriere/Weiterbildung
Wir hatten immer Englisch Unterricht, konnten Messen besuchen, interne Trainings und auch sonstige Weiterbildungsoptionen wurden gefördert.
Gehalt/Benefits
Regelmässige Gespräche und individuelle persönliches Leistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine Nachhaltigkeitsstrategie. Die Agentur ist sehr umweltbewusst und achtet auf Trennmüll, Strom, e-Auto etc. Liegt aber auch daran, das die Agentur für Tierschutz-Organisationen arbeitet und sich aktiv einsetzt.
Kollegenzusammenhalt
Hammer Team! An Standard-Tagen, auf dem Firmen-Ausflug und auch in wilden Zeiten, immer ein sehr guter Zusammenhalt. Fühlt sich toll an, wenn man morgens die Tür rein kommt.
Umgang mit älteren Kollegen
Da wird kein Unterschied gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Offen. Ehrlich. Transparent - Es gibt immer die Möglichkeit zu sprechen und man kann alles anbringen ohne Gefahr zu laufen, das es sich komisch anfühlt. 1-2 Gespräche im Jahr betr. der eignen Person, Entwicklung und Ausblick. Mir hat das vollkommen ausgereicht, hatte ich in der alten Firma nie.
Arbeitsbedingungen
Mega Büro. Immer die neusten Rechner, Handys, Küche mit Top-Ausstattung, Garten, Grill, Terrasse etc. - ich hatte keine Wünsche. Und falls mal jemand spezielle Anforderungen hatte, wurde das geprüft und i.d.R. auch umgesetzt.
Kommunikation
Transparente Kommunikation. Und wenn was unklar ist, kann man immer fragen. Team-Meetings, Monatsmeeting, Einzelgespräche, etc.
Gleichberechtigung
Ist egal, ob Du jung, alt, dick, dünn, Mann, Frau oder xx bist. Und es ist auch egal, ob Du Teilzeit arbeitest, Azubi bist oder alleinerziehende Mutter.
Interessante Aufgaben
Ich habe in der Zeit in der Agentur, extrem viel gesehen, gelernt und hatte ständig spannende Aufgaben. Falls mal Themen unklar waren, wurde mir immer geholfen und die Geschäftsleitung hatte immer ein offenes Ohr.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Tolles Agentur, tolles Team, tolle Aufgabengebiete
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Wegner & Partner GmbH Agentur für Absatzmarketing in Offenbach am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Entspannte Atmosphäre, geprägt durch das Team und den Umgang miteinander.
Image
Wie sich die Agentur nach außen hin darstellt wird auch gelebt. Dadurch ist die Agentur sehr authentisch.
Work-Life-Balance
Ist hier gegeben und wird sehr fair gehandhabt.
Kollegenzusammenhalt
Ein tolles Team!
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Modernes Büro das neben dem eigenen Arbeitsplatz auch die Möglichkeit bietet in den Break Out Räumen, den Konferenzräumen oder bei schönem Wetter sogar im Außenbereich zu arbeiten.
Kommunikation
Regelmäßige Team-Updates aus allen Agenturbereichen. Jeder darf sich mit Anmerkungen und Anregungen einbringen.
Interessante Aufgaben
Umfangreiches und sich ständig weiterentwickelndes Leistungsspektrum bietet immer neuen Raum für Weiterentwicklung.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Wegner & Partner GmbH Agentur für Absatzmarketing in Offenbach am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lockeres, familiäres Miteinander.
Kollegenzusammenhalt
Jeder unterstützt jeden. Durch das familiäre/freundschaftliche Miteinander kommt keiner zu kurz oder wird benachteiligt behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Offene und ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe. Die Geschäftsführung nimmt sich die nötige Zeit bei Fragen, Problemen oder Anmerkungen. Sie ist immer offen für konstruktive Kritik und stets bereit das Arbeitsumfeld gemeinsam mit den Kollegen zu optimieren.
Kommunikation
Offene und ehrliche Kommunikation findet statt, auch immer mit dem nötigen Respekt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Arbeitsatmosphäre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung bei Wegner & Partner GmbH Agentur für Absatzmarketing in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man mit allen Problemen kommen kann und man immer eine Lösung findet.
Offen kommunizieren.
Verbesserungsvorschläge
Ich finde tatsächlich nichts was man besser machen kann. Die Aufgaben müssen einem einfach liegen.
Arbeitsatmosphäre
Das Klima ist sehr angenehm.
Die Vorgesetzten sind sehr kommunikativ und loben die Arbeit die man macht.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind sehr angenehm.
Sofern man Termine hat kann man diese ohne Probleme nehmen. Bei urlaub wird bloß darauf geachtet, dass nicht zu viele auf einmal weg sind wobei selbst das auch kein Problem war.
Klar gibt es Tage wo man mal länger bleibt weil ein Projekt dazwischen kommt aber das kommt sehr selten vor.
Kollegenzusammenhalt
Alle super nett, kein Konkurrenzdenken.
Vorgesetztenverhalten
Alles sehr fair, man wird sogar immer wieder vom Geschäftsführung gefragt ob etwas besser machen kann.
Die GF hat immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Die schönste in der ich bisher arbeiten durfte.
Im wunderschönen Offenbacher Westend mit super Gelegenheiten für schöne Spaziergänge im Park.
Parkplätze überall vorhanden.
2 großzügige Terassen mit Grill und Sitzlounge und Springbrunnen.
Die Büros sind sehr sauber, und hochwertig ausgestattet.
Klima sowie Luftreiniger vorhanden.
Homeoffice wird gewährt.
Hunde sind erlaubt.
Gehalt/Benefits
Faires Gehalt und überdurchschnittlich viel Urlaubstage.
Interessante Aufgaben
Von jeder Branche etwas dabei!
Food, Technik etc.
Oft werden hier ganze Unternehmen neu aufgestellt und bekommen ein komplett neues „Gesicht“.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 15 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Wegner & Partner Agentur für Absatzmarketing durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 50% der Bewertenden würden Wegner & Partner Agentur für Absatzmarketing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 15 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 15 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Wegner & Partner Agentur für Absatzmarketing als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.