Mobbing im höchsten Niveu
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit den Angestellten ist unterirdisch.
Aufgrund des anhaltenden Mobbings kam es bei mir zu zusätzlicher Psychischer Belastung.
Verbesserungsvorschläge
Beschwerden zwecks Mobbing ernst nehmen.
Ich habe mich mehrmals über das Verhalten der Personalerin in Würzburg beschwert, in den Antworten ist darauf kein bisschen eingegangen worden.
Vorgesetztenverhalten
Mobbing durch die Personalerin ist hier an der Tagesordnung
Kommunikation
Die zugangsdaten für die elektronische Zeiterfassung erhielt ich erst nach 4 maligem anrufen und anfordern dieser
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Rückmeldung genommen haben.
Es tut uns sehr leid zu hören, dass Sie sich während Ihres Einsatzes in irgendeiner Form unfair behandelt oder gar gemobbt gefühlt haben. So etwas nehmen wir sehr ernst – ganz gleich, ob dies in einem Kundenbetrieb oder in unserem eigenen Haus passiert sein sollte.
Wir möchten Sie einladen, den Vorgang persönlich mit uns zu besprechen, damit wir Missverständnisse aufklären und mögliche Ursachen prüfen können.
Bitte wenden Sie sich dazu direkt an unsere Niederlassungsleiterin Frau Geyer in Würzburg.
Wir wünschen Ihnen alles Gute und hoffen, dass Sie künftig wieder positive Erfahrungen im Berufsleben machen.