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Wellendorff
Bewertung

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Finger weg!

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Wellendorff GmbH & Co. KG in Pforzheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Produkte und das techn. Know how der Herstellung. Toll.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht mehr zeitgerecht. Völlig veraltetes Personalmanagementsystem ohne Zukunft.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt auch andere Menschen die sich auskennen, Arroganz und Ignoranz haben schon Imperien zu Fall gebracht. Ein Name alleine zählt heute nicht mehr.

Arbeitsatmosphäre

Ein gutes Miteinander ist nicht gewünscht. Durch ein Ranking-System wird bewußt Neid und Missgunst zwischen den Verkäufern ausgelöst.

Image

Gut, hatte mich auch dazu bewogen aus bestehendem, ungekündigten Arbeitsverhältnis zu wechseln. Ich fand die Produkte einfach klasseund wunderschön und dann das. Diew totale Entäuschung.

Work-Life-Balance

Dienstpläne werden nicht eingehalten. Unterbesetzung ist bekannt und akzeptiert, 24 Tage Urlaub, Samstage durch Events teilweise bis tief in die Nacht. Stundenausgleich wegen Unterbesetzung nicht möglich.

Karriere/Weiterbildung

Einarbeitung zu kurz und nicht umfänglich. Am POI kommt man nicht zum Nacharbeiten.

Gehalt/Benefits

Keine! 24 Tage Urlaub, Stunden ohne Ende, Befristete Arbeitsverträge damit man sich richtig anstrengt, mehrere Verlängerungen und dann wirds doch nichts mit der Übernahme weil der Nächste mit dem gleichen Vertrag schon wieder bereit steht und das Gleiche "durchmacht". Das ist Programm.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

"Wahre Werte", netter Marketingspruch, aber beim Mitarbeiter hört das Marketing auf.
Sozialbewußtsein = Null.

Kollegenzusammenhalt

Katastrophe, siehe oben.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Verständnis, Krankheitrn sind inakzeptabel, trotz jahrzehntelanger Erfahrungen aus der Branchen werden junge Mitarbeiter protegiert.

Vorgesetztenverhalten

Direkter Vorgesetzter hat keine Verantwortung und Vollmachten, Pforzheim steuert und bestimmt. Organisation wie zur Jahrhundertwende, die Familie entscheidet.

Arbeitsbedingungen

Grundsätzlich schöne Räumlichkeiten, edel und fein, aber kein Tageslicht und keine frische Luft. Ständiges Stehen auf hartem Granitboden und Kundenevents am Wochenende sind er Gesundheit nicht förderlich.

Kommunikation

Man erfährt nichts. MITarbeit nicht gewünscht. Kritik oder Verbesserungsvorschläge werden einem zum Nachteil ausgelegt und man wird ein unbequemer Mitarbeiter.

Gleichberechtigung

Oben sticht unten.

Interessante Aufgaben

Produkte und Aufgaben sind durchaus interessant, aber leider wird einem nach kurzer Zeit schon die Motivation genommen sich richtig einzusetzen.

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.