17 von 36 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Kommunikation
Score-Details
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 von 36 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 82%
Ein Arbeitsplatz zum Wohlfühlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei WELOTEC GmbH in Laer gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Entspannter Umgang - Duzen uns - Verbesserungsvorschläge werden angenommen
Image
Welotec könnte bekannter sein
Work-Life-Balance
gleitende Arbeitszeit - Elternzeiten - Rücksicht bei Verhinderung - Urlaubsvertretung
Karriere/Weiterbildung
gute Möglichkeiten für ein mittelständisches Unternehmen
Gehalt/Benefits
betriebliche Altersvorsorge - Getränke umsonst - Homeoffice möglich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
papierloses Büro - familienfreundlich
Kollegenzusammenhalt
klasse Team - macht Spaß und man lernt voneinander
Vorgesetztenverhalten
vertrauensvoller Umgang - Wertschätzung - freie Entfaltung der Fähigkeiten möglich - Mitarbeitergespräche könnten noch häufiger stattfinden -
Arbeitsbedingungen
flexible Arbeitszeiten - moderne Büros - kurzer Arbeitsweg
Kommunikation
offen und vertraut - in Coronazeiten leider etwas eingeschränkt
Interessante Aufgaben
Kunden aus innovativen Branchen - Zukunftstechnologien - Schulungen zur Weiterentwicklung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Spannende Zukunftsbranchen - Flache Hierarchien - Möglichkeiten der Mitgestaltung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Welotec in Laer gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Welotec ist ein mittelständisches Unternehmen, das einen enormen Wachstumskurs verzeichnet hat und sich immer noch auf diesem Wachstumskurs befindet.
Die Produkte und Lösungen decken Branchen und Themen der Zukunft ab, über die jeder irgendwie spricht, die bei der Welotec aber ganz konkret mit Lösungsangeboten umgesetzt werden (z.B. Digitalisierung, Industrie 4.0, Energiewende).
Permanent wird an neuen Produkten und Leistungsangeboten gearbeitet, es gibt eine klare R&D-Agenda, die einen teilw. schon etwas schwindelig werden lässt.
Durch das Wachstum sind vielleicht noch nicht alle Prozesse und Strukturen im Detail und in Gänze ausdefiniert, hier ergibt sich aber - und das ist auch Firmenphilosophie - für jeden einzelnen die Möglichkeit, sich (pro-) aktiv in Themen einzubringen, Vorschläge zu machen, die i.d.R. auch umgesetzt werden.
Die Kommunikation ist klar und offen, die Arbeitsbedingungen stimmen, hier kann jeder seine und die Zukunft des Unternehmens aktiv mitgestalten.
Arbeitsatmosphäre
Faires und offenes mit- und untereinander
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Regelungen usw.
Karriere/Weiterbildung
Auch hier viele Möglichkeiten, die man direkt und pro-aktiv ansprechen kann (und bei Relevanz auch immer sollte)
Gehalt/Benefits
Gehälter fair und immer pünktlich
Kollegenzusammenhalt
Auch nach der Arbeit verbringt man noch Zeit miteinander
Umgang mit älteren Kollegen
Tatsächlich weniger eher "ältere" Kollegen, diese fühlen sich aber wohl
Vorgesetztenverhalten
Fair, ehrlich und ein permanenter Austausch
Arbeitsbedingungen
Durch das Wachstum teilw. eine gewisse Enge in den Büros, an dem Thema wird nach Aussage der GF aber gearbeitet
Kommunikation
Feste Einrichtungen, wie Wochenbrief, wöchentliche Team-Meetings und quartalsweise Infoveranstaltungen für die gesamte Firma
Gleichberechtigung
Für eine technische Branche eine erfreulich hohe Frauenquote
Interessante Aufgaben
Die Möglichkeiten sind mannigfaltig, man muss die möglichen Aufgaben teilw. eigenständig sehen und angehen, dann sind den Umsetzungs- und Gestaltungsmöglichkeiten aber kaum Grenzen gesetzt
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ich verbringe gerne Zeit hier - auch nach der Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WELOTEC GmbH in Laer gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen/innen / das wöchentliche After-Work-Treffen / Arbeitsmaterial
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise späte oder keine Reaktion auf Fragen/Anregungen vom Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Besprechungen nicht immer verschieben / Zeiten einhalten
Work-Life-Balance
Dauert teilweise länger, bis Urlaub genehmigt wird - bekommt man aber eigentlich immer genehmigt
Karriere/Weiterbildung
Wenn man fordert wird man gefördert
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Manchmal fehlen Lob und Rückmeldung
Kommunikation
Wird besser
Gleichberechtigung
Jo
Interessante Aufgaben
ist okay
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Geht so
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei WELOTEC GmbH in Laer gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wird nie langweilig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kontinuität. Versprechen werden nicht eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte schulen, oder austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Viele tolle Leute sind weggegangen, Stimmung ist eher durchwachsen.
Image
Laut Aussage des Vertriebsleiters gut.
Work-Life-Balance
Soll besser werden.
Karriere/Weiterbildung
Wird zwar angeboten, aber immer vom selben Coach durchgeführt.
Gehalt/Benefits
Im Vergleich zu anderen Unternehmen ist das Gehalt geringer.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch gut.
Kollegenzusammenhalt
Ist okay
Umgang mit älteren Kollegen
Ist kaum noch einer von den älteren Kollegen da.
Vorgesetztenverhalten
Ist der Grund, warum ein Dutzend guter Leute gegangen sind.
Arbeitsbedingungen
Gute drei Punkte
Kommunikation
So gut wie nicht vorhanden. Es gibt zwar einen Hausbrief, wirkt aber wie ein Fanmagazin.
Gleichberechtigung
Passt.
Interessante Aufgaben
Okay
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Entwicklungsfähiges und dynamisches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei WELOTEC GmbH in Laer gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat interessante und abwechslungsreiche Aufgabengebiete (Technik der Zukunft/Industrie 4.0). Die Arbeit im jungen dynamischen Team macht Spaß. Wir gestalten die technische Zukunft mit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlendes Weihnachtsgeld und fehlende Gehaltsstruktur.
Arbeitsatmosphäre
Aufgeschlossene junge Leute
Work-Life-Balance
Urlaub wird schnell genehmigt und Arbeitszeiterfassung soll eingeführt werden.
Karriere/Weiterbildung
Um Weiterbildungen zu bekommen ist Eigeninitative gefragt.
Vorgesetztenverhalten
mehr kooperativer Führungsstil wäre angebracht
Kommunikation
ist ausbaufähig
Gehalt/Benefits
Als Neuanfänger kommt man erstmal über einen Zeitvertrag rein. Weihnachtsgeld und Altersversorgung sind nicht generell geregelt. Kein Tarifvertrag. Gehalt ist frei verhandelbar.
Interessante Aufgaben
Wechselnde interessante Aufgaben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Insgesamt guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei WELOTEC GmbH in Laer gearbeitet.
Work-Life-Balance
Urlaub wird fast immer genehmigt. Überstunden werden selten gefordert.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird immer überpünktlich bezahlt. Boni und Sonderleistungen werden immer im darauffolgenden Monat bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
Auch am Wochenende und nach Feierabend wird mit den Kollegen was gemacht.
Kommunikation
Meistens werden die Mitarbeiter gut informiert. Ab und zu hapert es hier ein bisschen?
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Fehlende Strukturen und Verantwortlichkeiten, fehlende Führungskompetenz
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei WELOTEC GmbH in Laer gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klimaanlage in fast jedem Büroraum
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsklima, Vorgesetztenverhalten, "Weiterbildung", interne "Strukturen"
Arbeitsatmosphäre
Fehlende Aufgaben und Strukturen
Work-Life-Balance
Unbezahlte Überstunden und kein Freizeitausgleich z.B. nach Messen oder Projekten
Karriere/Weiterbildung
Selbstständige Weiterbildung nicht erwünscht und wird durch Vorgesetzte unterbunden
Gehalt/Benefits
Sporadischer Wegfall von Weihnachtsgeld (nicht vertraglich verankert), außerdem weder Urlaubsgeld noch vermögenswirksame Leistungen
Vorgesetztenverhalten
Keine Führungskompetenz vorhanden, Abteilungsleiter wechseln ständig Bereiche, trotz fehlender Fachkenntnis
Kommunikation
Fehlt komplett! Vorgesetzte planen und stellen Mitarbeiter vor vollendete Tatsachen, außerdem ständig wechselnde Prozesse, etc.
Gleichberechtigung
Starker Krater zwischen Vorgesetzten und Mitarbeiterschaft
Interessante Aufgaben
Eintönige "Fließbandtätigkeiten" oder Aufgaben, die nicht in den eigenen Tätigkeitsbereich fallen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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