WEMHÖNER 

SURFACE 

TECHNOLOGIES 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Okay

Image

Nicht ganz

Work-Life-Balance

Passt

Karriere/Weiterbildung

Standard

Gehalt/Benefits

Passt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird drauf geachtet

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser sein

Umgang mit älteren Kollegen

Passt

Vorgesetztenverhalten

Ist okay

Arbeitsbedingungen

2 Plus

Kommunikation

Gleichberechtigung

Durchschnitt

Interessante Aufgaben

In meinem Bereich, ja

Verbesserungsvorschläge

Wurden regelmäßig offen angesprochen und nicht umgesetzt.

Arbeitsatmosphäre

Gewisse Kollegen haben die Arbeitsatmosphäre nachhaltig zerstört. Kritik an diesen Kollegen wurde von Vorgesetzten stets nieder geredet.

Image

Nicht mehr gut. Hat sich in der Öffentlichkeit nur noch nicht herumgesprochen.

Work-Life-Balance

Im Grunde okay. Ist halt nur ein 0815-Job. Pünktlich kommen, pünktlich gehen und gut ist.

Kollegenzusammenhalt

Bis auf oben genannte Ausnahmen sehr gut.

Vorgesetztenverhalten

Stark verbesserungswürdig. Frühzeitig angesprochene Probleme wurden nicht ernst genommen bis das totale Chaos ( mit Ankündigung) ausgebrochen ist. Gewisse Kollegen genießen absolute Narrenfreiheit und fallen nur durch Lügen und Intrigen auf. Das ganze wird dann noch, obwohl viele Kollegen sich über dieses Verhalten beschweren, von Vorgesetzten unter den Teppich gekehrt.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Interessant war es in der Tat. Denn man wusste morgens nie, wo man mit der Arbeit anfangen sollte, weil überall das absolute Chaos herrscht. Gleichzeitig kamen von allen Seite irgendwelche Leute an, die meinten sie hätten eine Weisungsbefugnis.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich musste in über 20 Jahren nie auf meinen Lohn warten. Wenn wir alle ehrlich sind, hat man viele Freiheiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mehr Kommunikation bitte. Vielleicht hört dann der Kaffeeklatsch auf. Aber das war schon immer ein Problem. Muss man mut Leben

Verbesserungsvorschläge

Es wäre toll wenn Jubilare auch bei 20 und 30 Jahre geehrt werden. Bitte auch mal den Standort Herford loben. Wenn es im Sommer so heiss ist, wäre eine Arbeitszeit ab 6.00 Uhr toll. Gab es früher immer.

Arbeitsatmosphäre

Schade dass vieles schlecht geredet wird. Hinterm Rücken austeilen, aber keiner sagt es einem ins Gesicht. Die Vorgesetzten müssen besser hinhören. Wenn Menschen sauer sind, weil Entscheidungen getroffen werden die sie nicht kapieren, dann muss man den Frust nicht an den falschen rauslassen. Klappe halten und arbeiten. Es ist einfach ein Fass aufzumachen. Vor 20 jahren hätte es sowas nicht gegeben. Respekt! Vorredner reden von Seilschaften. Da ist wohl jemand auf dem Holzweg. Die Seilschaften sind doch die, die schlecht reden und sich nicht zu erkennen geben. Das sehen viele so.

Image

Wer Wemhöner kennt und die Geschichte verfolgt, weiss das es Gründe gibt, warum wir so erfolgreich sind.

Work-Life-Balance

Im Handwerksbereich kann man ja schlecht Home Office arbeiten . Freitag kurzer Tag. Brückentage automatisch frei.

Karriere/Weiterbildung

Es werden Schweißlehrgänge angeboten. Was in den Bürobereichen gemacht wird entzieht sich meiner Kenntnis.

Kollegenzusammenhalt

In meinem Bereich gibt es auch Muffelköppe. Aber jeder ist anders. Gemeckert wird überall. Ich komme immer klar.

Vorgesetztenverhalten

Ich wünsche mir dass man mehr mit allen spricht. Dann würde einiges auch besser laufen.

Arbeitsbedingungen

Wie viele schon geschrieben haben im Sommer oft viel zu warm. Da wäre es mal schön, Wasserspender aufzustellen. Eigentlich das ganze Jahr über.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Wenn man seine Arbeit gerne macht, dann sind die Aufgaben auch interessant.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt kam immer pünktlich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das einem die Mitarbeiter egal sind, was man an der Arbeitsbelastung sieht.Und statt diese Situation zu verbessern, wird man dreisterweise noch gefragt, ob man nicht einen Zahn zulegen könne.

Es herrscht seit etwa vier Jahren ein Denunziantentum in der Firma, welches nur auf eine handvoll Personen zurückgeht, welche beruflich und privat miteinander verbunden sind. Die Stimmung ist dadurch in der gesamten Halle sehr schlecht geworden.

Eine moderne GF würde so ein Gebaren sofort in Hinblick auf den Betriebsfrieden unterbinden. Nich jedoch in diesem Unternehmen. Offensichtlich wird diesen Störern bedingungslos geglaubt und vertraut, so dass diese nun wissen, was sie sich alles erlauben können, ohne irgendwelche Konsequenzen fürchten zu müssen und sich regelmäßig aufführen und drohen. Gelogen wird tagtäglich, teilweise werden Dinge komplett erfunden, nur um von der eigenen Unfähigkeit abzulenken. Praktisch, wenn man dann den Draht in die Personalabteilung hat, denn dann traut sich niemand dies anzusprechen, aus Furcht vor Konsequenzen.

Entweder ist man seitens der GF nicht Willens oder nicht in der Lage, dieses Denunziantentum zu erkennen und richtig einzuordnen, was zu Entlassungen und Eigenkündigungen geführt hat. Diese Fluktuation hat in manchen Bereichen zu riesigem Chaos geführt.

Verbesserungsvorschläge

- Im Grunde sind Hopfen und Malz verloren. Ich kenne niemanden, der sich mit der Firma identifiziert.

- Wer in den vergangenen Jahren auf Kununu beobachtet hat, wie negative Bewertungen plötzlich verschwinden und immer wieder neue, positive Bewertungen auftauchen, kann sich seinen Teil denken. Besonders die Bewertungen vom Februar 2024 und August 2024 finde ich sehr merkwürdig. So redet m. E
doch kein Arbeitnehmer. Selbst dann nicht, wenn er zufrieden ist

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzte sind nicht in der Lage, die wesentlichen Probleme zu erkennen. Stattdessen werden zu häufig nicht nachvollziehbare Entscheidungen in der Führungsetage getroffen, welche im Grunde nur Verschlimmbesserungen sind und die ohnehin schon großen Probleme weiter verschlimmern.

Image

Nach außen hin gut. Wer dort arbeitet, weiß wie die GF drauf ist. Kaum einer traut sich Probleme offen und ehrlich anzusprechen. Eine open-door-policy bringt nichts, wenn sie nicht gelebt wird.

Intern haben insbesondere die Verleihung zum " familienfreundlichen Unternehmen" und zum " besten Ausbilder" für extreme Lacher gesorgt. Nach außen hin sieht das natürlich gut aus.

Work-Life-Balance

Wenn man es schafft, dass einem das Unternehmen an sich komplett egal ist und man nur dort ist, um seinen Lebensunterhalt zu verdienen, dann kommt man um 6.30 Uhr zur Arbeit und geht pünktlich um 15.00 Uhr nach Hause.

Karriere/Weiterbildung

Mir ist niemand bekannt, der eine Weiterbildung während seiner Beschäftigung in diesem Unternehmen absolviert hat.

Gehalt/Benefits

Die Gehaltsangaben auf Kununu sprechen ihre eigene Sprache.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja. Maschinenbau für die Holzindustrie halt.

Kollegenzusammenhalt

Im Grunde ist der Kommegenzusammenhalt gut. Ganz wenige Personen schaffen es aber zur Zeit, das sich dies ändert.

Vorgesetztenverhalten

Man ist zwar vorne herum freundlich, hinterrücks sieht die ganze Sache anders aus. Es wurde den falschen Personen Vertrauen geschenkt. Diese bauen sich zur Zeit ihr kleines heiliges Reich der Faulheit auf, indem sie Familienmitglieder und alte Arbeitskollegen ins Unternehmen holen.

Probleme, welche eigentlich von Führungskräften gelöst werden müssen werden von oben nach unten durchgedrückt.

Arbeitsbedingungen

- Stress, Stress, Stress. Man kann gar nicht schnell genug arbeiten. Die Arbeit ist in manchen Abteilungen nicht zu schaffen. Wer sich anbiedern mag, geht Samstags arbeiten. Die meisten haben aber auch darauf keine Lust mehr und sind froh, wenn die Arbeitswoche rum ist.

- Selbst im Hochsommer gibt es trotz großer Hitze kein Wasser.

- Zwei-Klassen-Gesellschaft in Bezug auf die wöchentliche Arbeitszeit. Es gibt Altverträge und die neueren Verträge.

- Überall in den Hallen steht unbearbeitete Ware herum. Gänge sind verstopft, man kann sich in vielen Gängen kaum bewegen.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Immer das gleiche.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- kollegiale Atmosphäre
- soziales Umfeld
- gute Infrastruktur

Verbesserungsvorschläge

- Kantine
- Fortbildungen
- Teambildung

Arbeitsatmosphäre

Sehr familiäres Klima, faire Vorgesetzten, nette und hilfsbereite Arbeitskollegen

Image

Wird bei vielen Kunden geschätzt und gelobt

Work-Life-Balance

Hatte nie das Bedürfnis nach Homeoffice, 4 Tage Woche oder 30 Stundenwoche. Habe mich auf der Arbeit wohl gefühlt, sodass ich diese Benefits nie vermisst habe.

Gehalt/Benefits

Definitiv faire Bezahlung

Kollegenzusammenhalt

Super Kollegen, Zusammenhalt und Zusammenarbeit!

Umgang mit älteren Kollegen

Rücksichtsvoller und respektvoller Umgang

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten sind fair, kompromissbereit und treffen die besten Entscheidungen sowohl für den Arbeitgeber als auch für den Arbeitnehmer

Arbeitsbedingungen

Solide Einrichtung wo man gut arbeiten kann

Kommunikation

Gleichberechtigung

So manche Unternehmer können sich hier einiges abschauen und lernen

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist abwechslungsreich, interessant und fördernd

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehaltszahlungen, Gleitzeit und ausreichend Parkplätze.

Image

Die Firma legt sehr großen Wert auf ein gutes Image!

Work-Life-Balance

OK

Karriere/Weiterbildung

Versprechungen wurden nicht eingehalten.

Gehalt/Benefits

Verhandlungssache ...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma bemüht sich.

Vorgesetztenverhalten

Seilschaften haben Priorität vor Innovation.

Arbeitsbedingungen

OK

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

VL Arbeitgeberzuschuss, Urlaubs und Weihnachtsfeld, Zuschuss Fitnesstudio, Azubis erhalten Zuschuss Kilometergeld für Fahrten zur Berufsschule, 2 x Coronabonus und volle Energiepauschale! Müssen muss man gar nichts, aber wenn man es bekommt, sollte es niemand als selbstverständlich ansehen!

Arbeitsatmosphäre

Gilt auf jeden Fall Für meine Abteilung und engen Kollegenkreis

Image

Verdiente Auszeichnungen.

Gehalt/Benefits

Faire Vergütung. Man kann immer nur für sich selbst sprechen. Über Verdienst spricht man nicht!

Kollegenzusammenhalt

Gilt auf jeden Fall für meine Abteilung und engen Kollegenkreis

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Sprungbrett für weitere Firmen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das aufzuzählen würde den Rahmen sprengen die Bezahlung ist sehr schlecht umorganisiert keiner hat so richtig Durchblick in der Firma

Verbesserungsvorschläge

Einfach Mal den Mitarbeiter wertschätzen und nicht nur Druck geben

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen top Atmosphäre

Image

Der Name ist das Image

Karriere/Weiterbildung

Nicht gegeben man muss kündigen und dann Techniker oder Meister machen

Vorgesetztenverhalten

Ohne Beanstandung

Arbeitsbedingungen

Arbeitssicherheit was ist das alles chaotisch man muss sich alle Baugruppen zusammen suchen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Sehr wenig für einen Weltmarktführer

Interessante Aufgaben

Immer das selbe

Gut am Arbeitgeber finde ich

Büroausstattung, gleitende Arbeitszeit, diverse Zuschüsse, Firmenfeiern, immer offene Tür bei GF, Freiwlllige Zahlung eines Coronabonus!!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Klimatisierung im Sommer, Alt und Neuverträge (wobei ein kleiner Kompromiss gefunden wurde)

Verbesserungsvorschläge

Sonderleistungen für alle gleich gestalten....nicht pö á pö, sondern für alle sofort gleich!

Arbeitsatmosphäre

Es wird auch mal gelacht....was in der aktuellen Situation wichtig ist. Sicherlich gibt es auch Kollegen mit denen man nicht so gut klar kommt, aber das gibt es wohl in jeder Firma.

Karriere/Weiterbildung

Ist möglich!

Gehalt/Benefits

Da hat sicherlich jeder eine andere Ansicht. Man muss eben für sich selbst einstehen. Sprechenden Menschen kann geholfen werden....

Kollegenzusammenhalt

Im eigenen Umfeld gibt es nichts zu beanstanden. Sicherlich gibt es Personen, die eher die Ellbogenmentalität bevorzugen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden alle gleich behandelt.
Wobei ich mir von den jüngeren, manchmal mehr Respekt wünsche.

Vorgesetztenverhalten

Ich kann mich nicht beschweren. Da hat sicherlich jeder seine eigene Sichtweise.

Arbeitsbedingungen

Büroausstattung= Super, man hat alles was man braucht
Manko = im Sommer viel zu warm, da lässt es sich schwer konzentrieren

Kommunikation

Gleichberechtigung

Da kann ich leider nur drei Sterne geben, da es Alt und Neuverträge gibt. Aber mittlerweile wurde ein Kompromiss geschlossen.

Interessante Aufgaben

Sehr interssant! Abwechslungsreich und Vielschichtig. Es wird nie langweilig.

Kollegenzusammenhalt

Mal so, mal so. Nicht jeder ist gleich.

Vorgesetztenverhalten

Es kommt auf den Vorgesetzten an

Kommunikation