Top Arbeitgeber mit der perfekten Balance aus Ambition und Spaß
Arbeitsatmosphäre
Im Office herrscht meistens eine sehr positive und lockere Stimmung, in der man aber auch gut arbeiten kann. Man respektiert einander und Fokuszeiten werden berücksichtigt. Der Arbeitsalltag klappt reibungslos und bei den regelmäßig organisierten Events kommt auch der Spaß nicht zu kurz.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb von ParkDepot ist sehr transparent und die Führungsebene ist sehr nahbar und hat immer ein offenes Ohr für irgendwelche Anliegen oder Fragen. Es werden regelmäßig Feedback-Gespräche durchgeführt, die sehr konstruktiv und hilfreich für die persönliche Weiterentwicklung sind.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft einander und hat das Gefühl, dass man zusammen durch dick und dünn geht. Auch neue Kollegen und Kolleginnen werden schnell und aktiv integriert.
Work-Life-Balance
Phasenweise kann es ein paar stressigere Tage geben. Es wird aber nicht erwartet, dass man regelmäßig Überstunden machen und die Vorgesetzten weisen einen sogar häufig darauf hin nicht zu viel zu arbeiten. Persönliches Wohlbefinden ist ParkDepot wichtig.
Vorgesetztenverhalten
Meine Chefin hat immer ein offenes Ohr und ich kann unheimlich viel von ihr lernen - ich kann mir keine bessere Chefin vorstellen. Auch über die generelle Führungsebene kann ich nur Positives berichten: Man begegnet einander mit Respekt, ist transparent und ich denke, dass sie die Firma zu großem Erfolg führen werden.
Interessante Aufgaben
ParkDepot ist ein fast-paced Scale-Up und somit ändern sich regelmäßig die Aufgaben und die Prozesse werden immer effizienter. Dies führt dazu, dass man schnell vieles dazulernen kann und die Arbeit nie langweilig wird.
Gleichberechtigung
ParkDepot ist ein internationales Unternehmen mit vielen internationalen Kollegen. Ich habe bisher keinerlei Diskriminierung mitbekommen. Frauen sind genauso wie Männer in Führungspositionen vertreten. Das Leistungsprinzip wird bei ParkDepot definitiv groß geschrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Obwohl ParkDepot eine im Schnitt junge Belegschaft hat, sind auch ältere Kollegen und Kolleginnen gut integriert und haben aus meiner Sicht genauso ihren Spaß.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Fixgehalt ist wohl durchschnittlich. Könnte besser aber auch schlechter sein. Benefits wie EGYM Wellpass sind ein großer Pluspunkt und die Kompensation enthält häufig auch VSOPs, die in der Bewertung natürlich schwierig sind.
Image
In der öffentlichen Wahrnehmung gilt ein Parkraumbewirtschafter verständlicherweise nicht als der sexieste Arbeitgeber. Innerhalb der Branche ist ParkDepot's Image allerdings sehr gut genau wie im Start-Up Kreis: ParkDepot ist ein junges, innovatives Unternehmen in einer eher unpopulären Branche.
Karriere/Weiterbildung
Bei ParkDepot wird man stark gefördert, wenn man Ambitionen zeigt. Unabhängig vom Alter, kann man nach dem Leistungsprinzip schnell aufsteigen.