482 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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482 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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wenglor sensoric GmbH Vorstellungsgespräche
wenglor
sensoric
GmbH
Tettnang und weitere
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482 Bewertungen von Bewerbern
Fehler passieren, ausschlaggebend ist jedoch der Umgang damit, das war in meinem Fall absolut unfair und unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2026 bei wenglor fluid GmbH in Tettnang beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bereits zwei Tage nach Eingang meiner Bewerbung wurde mir ein Vorstellungsgespräch angeboten. Das Gespräch selbst empfand ich als sehr angenehm und unkompliziert. Auch die erste Rückmeldung zwei Tage später, dass ich "im Rennen" sei und man überlege mir evtl. sogar etwas anderes anbieten zu können, stimmte mich positiv. Aufgrund der Urlaubssituation bat man mich jedoch um Geduld. Aufgrund des weiteren Verlaufs dieses Prozesses bewerte ich nur das und nicht das Gespräch selber.
Nach vier Wochen erhielt ich eine weitere E-Mail mit der Bitte, mich weiterhin zu gedulden. Anschließend herrschte Funkstille. Zwei schriftliche Nachfragen meinerseits blieben unbeantwortet. Erst elf Wochen nach dem Vorstellungsgespräch griff ich zum Telefon. Dort zeigte man sich verwundert, dass ich noch keine Rückmeldung erhalten hatte, und versprach mir einen Rückruf am Folgetag. Dieser blieb ebenfalls aus.
Eine Woche später erhielt ich schließlich einen Anruf mit einer Zusage für die Stelle. Es wurden sowohl das Gehalt als auch der Eintrittstermin vereinbart. Zudem wurde mir zugesichert, den Arbeitsvertrag noch im Laufe derselben Woche per E-Mail zu erhalten.
Zwei Tage später folgte der nächste Anruf – allerdings mit einer völlig anderen Nachricht: Die Zusage sei aufgrund eines internen Missverständnisses erfolgt. Nach erneuter interner Rücksprache sei die Stelle bereits besetzt. Stattdessen wurde mir eine andere Position in der Produktion angeboten auf welche ich mich 5 Tage zuvor ebenfalls beworben hatte weil ich unbedingt für Wenglor arbeiten wollte.
Besonders enttäuschend war für mich, dass ich mich auf die telefonische Zusage verlassen hatte. Ich hatte daraufhin alle anderen laufenden Bewerbungsprozesse abgebrochen und den vermeintlich neuen Job am selben Abend bereits mit meiner Familie gefeiert. Umso größer war die Ernüchterung, als die Zusage plötzlich zurückgenommen wurde.
Da ich diesen Vorgang anschließend der Personalabteilung gemeldet habe, war deren Reaktion letztlich ausschlaggebend dafür, diese Bewertung zu verfassen. Mir wurde mitgeteilt, es habe sich um ein Missverständnis gehandelt, man habe mir niemals eine Zusage für diese Stelle gegeben und meine Darstellung sei nicht wahr.
Fehler können passieren – entscheidend ist jedoch, wie man mit ihnen umgeht. Natürlich sollte eine solche Situation nicht entstehen. Sollte es dennoch dazu kommen, erwarte ich von einem Unternehmen, dass es Verantwortung übernimmt, den Fehler transparent kommuniziert und sich für die entstandenen Unannehmlichkeiten entschuldigt. Die Verantwortung jedoch vollständig von sich zu weisen und damit die Glaubwürdigkeit des Bewerbers infrage zu stellen, empfinde ich als besonders enttäuschend.
Was ich mir gewünscht hätte
Eine verlässliche und zeitnahe Kommunikation während des Bewerbungsprozesses.
Die Einhaltung zugesagter Rückmeldungen und Rückrufe.
Einen verantwortungsvollen und respektvollen Umgang mit einer fehlerhaften Jobzusage.
Eine ehrliche Aufarbeitung des Vorfalls durch die Personalabteilung.
Das Unternehmen stand für mich lange Zeit im Fokus und ich hatte ernsthaftes Interesse daran, dort beruflich einzusteigen. Umso bedauerlicher ist es, dass nicht nur der Bewerbungsprozess, sondern vor allem der anschließende Umgang mit der Situation jegliches Vertrauen zerstört hat.
Mein Fazit: Ein zunächst positiver Eindruck wurde durch einen langwierigen, unzuverlässigen Bewerbungsprozess und einen aus meiner Sicht enttäuschenden Umgang mit einem schwerwiegenden Fehler vollständig zunichtegemacht. Sehr schade.
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Sehr Positiv
Bewerber/inHat sich bei wenglor sensoric GmbH in Tettnang als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Lichtleiter beworben.
Verbesserungsvorschläge
Mein Vorschlag zum Bewerber
Kamera und Lichtverhältnisse vor dem Gespräch prüfen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbungserlebnis
Bewerber/inHat sich bei wenglor sensoric GmbH in Tettnang als Sachbearbeitung (m/w/d) Export beworben.
Verbesserungsvorschläge
sehr freundlicher Austausch
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr guter Gesamteindruck
Bewerber/inHat sich bei wenglor sensoric GmbH in Tettnang als Assistenz Produktion & Montage (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sehr nette Ansprechpartner,man wird respektvoll behandelt. Auch wenn man sich bei Bewerbungen nicht so gut auskennt, man wird nicht schlecht deswegen behandelt.Die Gespräche werden aufgelockert. Man nimmt einem die
Nervosität. Von Wenglor fluid GmbH habe ich bisher einen sehr guten Eindruck.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr angenehmer und wertschätzender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich bei wenglor sensoric GmbH in Tettnang als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Fluid beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das Vorstellungsgespräch war angenehm und gut organisiert. Die Gesprächsatmosphäre war sehr freundlich und wertschätzend, wodurch ich meine anfängliche Nervosität schnell in den Griff bekommen habe. Ich habe mich von Anfang an willkommen und gut aufgehoben gefühlt.
Die Informationen zur ausgeschriebenen Stelle und zum Unternehmen wurden verständlich und anschaulich vermittelt und waren für mich sehr hilfreich. Insgesamt habe ich einen durchweg positiven Eindruck vom Bewerbungsprozess gewonnen.
Besonders positiv möchte ich auch hervorheben, dass es vom Einsenden meiner Bewerbung bis zur ersten Rückmeldung der wenglor sensoric GmbH gerade einmal eine Woche gedauert hat. Die schnelle Rückmeldung habe ich als sehr positiv und wertschätzend empfunden.
Nach dem Vorstellungsgespräch hatte ich außerdem die Möglichkeit, direkt zum Probearbeiten zu kommen und mir die Gegebenheiten vor Ort anzuschauen. Dabei wurde mir viel gezeigt und erklärt, und ich durfte auch direkt ein wenig mithelfen, was mir besonders gut gefallen hat. So konnte ich einen authentischen Einblick in den Arbeitsalltag und das Team bekommen.
Vielen Dank.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Interessantes erst Gespräch
Bewerber/inHat sich bei wenglor sensoric GmbH in Tettnang als Operativer Einkäufer (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Alle drei Gesprächspartner waren sehr freundlich und kompetent.
Es wurde sich genug Zeit genommen um auf meine wichtigsten Fragen einzugehen.
Gerne wieder und ich hoffe auf ein weiteres gegenseitiges Kennenlernen.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Alles sehr positiv
Bewerber/inHat sich bei wenglor sensoric GmbH in Tettnang als Assistenz Produktion & Montage (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Antwort auf meine Bewerbung kam direkt am nächsten Tag, das war sehr positiv. Einen Tag später wurde ich telefonisch zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen, auch das war sehr wertschätzend weil es persönlich war. Das Bewerbungsgespräch war angenehm, professionell und unkompliziert. Ich habe mich sehr wohl gefühlt und wurde über alles gut informiert. Alle Fragen wurden zufriedenstellend beantwortet. Ich persönlich habe keine Verbesserungsvorschläge
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
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Schneller, persönlicher und ehrlicher Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich bei wenglor sensoric GmbH in Tettnang als Business Controller Operations (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess war durchweg schnell und persönlich: Wenige Tage nach der Bewerbung kam ein direkter Anruf statt einer Standardmail, die Einladung folgte zügig mit allen relevanten Informationen inklusive Teilnehmern und Zugangsdaten. Das Gespräch selbst war offen und auf Augenhöhe – besonders positiv fand ich die ehrliche Darstellung der Aufgaben und des aktuellen Stands von Systemen und Projekten, statt Hochglanzversprechen. Man merkt, dass Wertschätzung hier gelebt wird. Einzige Verbesserungsvorschläge: Beim Upload der Unterlagen über das Bewerbungsportal gab es ein technisches Problem (fälschliche Malware-Meldung), und die telefonische Erreichbarkeit war an einem Tag schwierig – beides wurde aber unkompliziert und freundlich gelöst. Insgesamt einer der angenehmsten Bewerbungsprozesse, die ich bisher erlebt habe.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Vorbereitetes Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei wenglor sensoric GmbH in Tettnang als Ausbildung zur Industriekauffrau (m/w/d) - 2027 beworben.
Verbesserungsvorschläge
Strukturiert
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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Tolles Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei wenglor sensoric GmbH in Tettnang als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Sensorik beworben.
Verbesserungsvorschläge
Eins der tollsten Bewerbungsgespräche, super Atmosphäre und wertschätzende Behandlung während des Bewerbungsgespräch.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.