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wertfaktor 
Immobilien 
GmbH
Bewertung

Der Lack ist leider komplett ab!

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Bereitstellung von Getränken und Speisen
- gutes Bürogebäude
- ProfiTicket

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Kommunikation
- Umgang mit der eigenen wertfaktor-Familie
- fehlende Empathie
- Einfluss von einigen wenigen Mitarbeitern ist zu hoch

Verbesserungsvorschläge

Zurück zu alten Werten, ansonsten geht es weiter der Berg hinunter.

Arbeitsatmosphäre

Kollegen sind super nett und hilfsbereit. Die Atmosphäre ist jedoch sehr angespannt aufgrund der aktuellen „Schieflage“. Kündigungen werden von heute auf morgen ausgesprochen, daher kann sich leider niemand sicher fühlen.

Kommunikation

Kommunikation ist ein großer Schwachpunkt im Unternehmen. Es wird offene Kommunikation gewünscht, jedoch ohne den Mund zu öffnen. Änderungswünsche bzw. Verbesserungen werden nicht weitergetragen und es wird auch nicht drauf eingegangen. Bestimmte Gefahren wurden frühzeitig aus dem Team erkannt, angesprochen aber nicht für „voll genommen“. Nun ist das Kind bereits ins den Brunnen gefallen!

Kollegenzusammenhalt

Direkte Kollegen im Team sind super nett und die Mischung der Kollegen ist sehr gut. Leider gibt es jedoch auch hier „Grüppchen“ und wenn man nicht Teil der entsprechenden Gruppe ist, ist man bereits auf dem Abstellgleis.

Work-Life-Balance

Es wird mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice geworben, allerdings wird dieses eher spärlich gelebt. Homeoffice wird gar nicht gern gesehen und es wird unterstellt, dass man im HO nichts macht. Überstunden durch diverse Reisen (z.B. zu Beurkundungen) werden eigentlich gar nicht abgegolten.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten zieht sich durch das gesamte Unternehmen und ist stark verbesserungsbedürftig. Führung von Mitarbeitern leider Fehlanzeige.

Interessante Aufgaben

Interessantes Themenfeld mit großem Potenzial, das leider nicht (mehr) abgerufen wird.

Gleichberechtigung

Man spricht von wertfaktor-Familie, schön wäre, wenn dieses auch gelebt werden würde.

Umgang mit älteren Kollegen

Mischung von jungen und älteren Kollegen sehr gut. Man sollte jedem die Zeit geben, die er brauch unabhängig vom Alter.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsmittel werden gestellt und sind in einem guten Zustand. Büroräume sind grandios gelegen an der Elbe, jedoch öffentlich nicht optimal gelegen.
In einem telefonlastigen Unternehmen sollte jedoch besser auf die Geräuschkulisse reagiert werden. Es ist sehr sehr laut wenn mehrere Personen sprechen/telefonieren.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bei Lebensmitteln wird schon auf regionale Produkte geachtet, allerdings könnte man hier etwas nachhaltiger agieren (z.B. Verpackungen). Außerdem ist das Unternehmen sehr Papierlastig. Es wird viel Papier verbraucht z.B. wurden regelmäßig gedruckte Broschüren in großen Mengen vernichtet.

Gehalt/Sozialleistungen

Provisionsgetrieben / Gehalt setzt sich aus Fixum und Provisionen zusammen. Bei den Provisionen wird aber auch mit einem Malus gearbeitet für Abbrüche, die zum großen Teil nicht beeinflussbar sind.

Image

Auf das Image wird nach außen hin einen sehr sehr großen Wert gelegt durch diverse Auszeichungen etc. (z.B. Arbeitgeber der Zukunft). Dieses wird auch wahrgenommen, allerdings ist nicht alles Gold was glänzt, denn ein Arbeitgeber der Zukunft entlässt wohl kaum auf einen Schlag die Hälfte der Belegschaft von heute auf morgen.

Karriere/Weiterbildung

Schwierig sich weiterzubilden bzw. voran zu kommen. Vieles hängt davon ab welches Standing man im Unternehmen/Team hat.

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Arbeitgeber-Kommentar

Sophia Lüken, Talent Acquisition & HR-Management
Sophia LükenTalent Acquisition & HR-Management

Zunächst einmal vielen Dank für Dein detailreiches Feedback und die damit verbundenen Verbesserungsvorschläge. Die derzeitige gesamtwirtschaftliche Situation hat uns, wie auch viele andere Unternehmen, vor große Herausforderungen gestellt. Wir waren stets bemüht unsere Mitarbeiter*innen über die aktuelle Situation und die nächsten Schritte zu informieren.

Wir wünschen Dir beruflich und privat alles Gute für Deine Zukunft.

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